9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
GenoPersonalConsult GmbH Bewertungen
GenoPersonalConsult
GmbH
Neu Isenburg
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 78%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Gestaltungsmöglichkeiten, sehr familiäres Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich spüre ganz großes Vertrauen des Geschäftsführung, das Miteinander im Team wird mehr und mehr offen. Hier findet in den letzten Monaten eine große Entwicklung statt. Diese Entwicklung ist allerdings für alle sehr fordernd.
Image
Hohe Bekanntheit und Vernetzung in der Kernzielgruppe Volksbanken Raiffeisenbanken
Work-Life-Balance
Die Balance ist möglich, bei mir aber zwischen spannenden Projekten etwas aus dem Blick geraten ;-). Hier bedeutet Gestaltungsfreiheit allerdings auch: Verantwortung; schließlich verlassen sich die Auftraggeber auf 1a-Ergebnisse.
Karriere/Weiterbildung
Das passt zum Unternehmen: Wenn man sich als Mitarbeiter für eine Entwicklungsmaßnahme engagiert, wird sie auch realisiert - aber: einem wird nichts "nachgetragen".
Kollegenzusammenhalt
Gutes Zusammenwirken und Unterstützung in den Projekten. Gedanklicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen gleicher fachlicher Ausrichtung super. Tandemeinsätze in Projekten machen richtig Spaß.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nichts, was nicht ganz offen besprochen werden kann. Ganz großes Verständnis für alle beruflichen und privaten Angelegenheiten. Hohe Verantwortungsgrade und maximale Spielräume in den Kundenprojekten.
Arbeitsbedingungen
Angenehme räumliche Bedingungen, sehr gute IT-Ausstattung. Hier gibt es auch noch einen Support, den man erreichen kann ;-).
Kommunikation
S.o.
Gleichberechtigung
Mit dem Arbeitszeitmodell wird in hohem Maße auf die Belange der Mitarbeiter eingegangen - manchmal vielleicht mehr, als betriebswirtschaftlich sinnvoll ;-)
Interessante Aufgaben
Vielfältige, spannende Projekte - familiäres Umfeld in der genossenschaftlichen FinanzGruppe. Sehr gute Vertrauensbasis mit langjährigen Kunden/ Auftraggebern
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Rückblick auf langjährige Mitarbeit in der GPC
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Möglichkeit:
- sich mit Engagement eigenverantwortlich einzubringen
- spannende und abwechslungsreiche Projekte zu übernehmen
- mit flachen Hierarchien und wenig Bürokratie zu arbeiten
- Kontakte und Netzwerkpartner aufzubauen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rückblick auf langjährige Mitarbeit in der GPC
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
- Viele spannende und abwechslungsreiche Beratungsprojekte
- Bei eigenem Engagement gute Möglichkeit viel dazu zu lernen
- Angenehme Kollegen und Vorgesetzter
Karriere/Weiterbildung
Ein Arbeitsplatz mit guter Möglichkeit, sich in eigenverantwortlich in viele Bereiche der HR-Beratung einzubringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreiches, interessantes Arbeiten und sehr angenehmes Betriebsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wertschätzende Kommunikation
vertrauensvoller Umgang mit Geschäftsleitung und Kollegen
Weiterentwicklung von Themen und Neugestaltung von Inhalten und Prozessen
intensive, respektvolle und angenehme Zusammenarbeit mit Kunden und Geschäftspartnern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Arbeit - und viel Gestaltungsfreiraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- große Gestaltungsfreiräume im eigenen Aufgabenbereich
- sehr kollegiales Team
- spannende Aufgaben, herausfordernde Themen und Projekte
- tolles Kundenumfeld, super Feedback
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- großes Zeitinvest, aber so ist das Beraterleben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenig Weiterentwicklung - sowohl im Unternehmen als auch persönlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt spannende Aufgaben im Portfolio. Die Zusammenarbeit mit der Kundenklientel ist spannend, vielseitig und sehr partnerschaftlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fachliche Expertise meines Spezialistenwissens fand bei mir intern kaum Gehör.
Zudem habe ich kaum eine - der heutigen Zeit angemessene - Führung auf Augenhöhe erlebt.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen könnte deutlich offensiver und intensiver an der eigenen Weiterentwicklung arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nur von Kunden. Kritik/ Bewertungen intern finden eher auch auf sehr persönlicher Ebene statt.
Work-Life-Balance
Individuelle/ familiäre Bedürfnisse finden wenig Raum
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der Arbeitsatmosphäre sicher für jeden Einzelnen schwierig
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar
Kommunikation
Meetings ja; arbeitsrelevante Informationen eher nach dem Motto: "Wissen ist Macht"
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stagnation und antiquiertes Führungsverständnis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Klare Erwartungshaltung: "Die Arbeitswoche hat 60 Stunden"
Karriere/Weiterbildung
Personalentwicklung findet nur auf dem Papier statt.
Vorgesetztenverhalten
Der Grund, warum 50% der Kollegen gegangen sind: Keine Führung auf Augenhöhe, keine Partizipation, keine Mitarbeiterorientierung, kein Verständnis für Motivation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wertorientierter Arbeitgeber - Gute Mischung aus Erfahrung und modernen Impulsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GenoPersonalConsult durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GenoPersonalConsult als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.