geo-FENNEL 

GmbH

Bewertungen

Die Bewertung ist sehr pauschal. Dass bei geo-FENNEL inzwischen „alles schlecht“ sei, sehen wir anders. Gleichzeitig gibt es Punkte, bei denen wir besser werden müssen – vor allem bei Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit. Zusammen mit unserer Belegschaft arbeiten wir bereits daran, und zwar nicht nur mit Worten, sondern durch klare Veränderungen in Zuständigkeiten und Organisation.

Wir nehmen die Bewertung zur Kenntnis. Einige Punkte sehen wir anders, andere benennen echten Handlungsbedarf. Gemeinsam mit unserer Belegschaft arbeiten wir an klareren Verantwortlichkeiten, besserer Kommunikation und verbindlicher Zusammenarbeit.
Respektloses Verhalten hat bei uns keinen Platz, daher werden konkrete Vorfälle überprüft und dann geklärt.

Die Bewertung ist deutlich emotional geprägt und enthält mehrere nachweislich falsche Aussagen. Die Behauptung, die bewertende Person sei „bis 2025“ bei geo-FENNEL tätig gewesen, entspricht nicht den Tatsachen. Auch der Vorwurf, geo-FENNEL würde (Kununu-) Kommentare zur Imagesteigerung beeinflussen, ist schlichtweg falsch. Keine der Bewertungen wurde jemals manipuliert oder in irgendeiner Form beeinflusst – weder inhaltlich noch hinsichtlich ihrer Veröffentlichung.

Inhaltlich steht diese Bewertung im klaren Widerspruch zu sämtlichen Rückmeldungen anderer aktueller oder ehemaliger Mitarbeitender. Sprache und Duktus legen zudem nahe, dass die Bewertung aus dem Unternehmen selbst stammt. Sollte das zutreffen, ist es sehr bedauerlich, dass Frust über interne Veränderungen auf diesem anonymen Weg geäußert wird, anstatt im direkten Gespräch.

Veränderungen können herausfordernd sein – besonders in gewachsenen Strukturen. Aus diesem Grund schafft geo-FENNEL gezielt Räume für Austausch, Beteiligung und ehrliches Feedback. Wer stattdessen anonym auf Plattformen mit falschen Behauptungen agiert, beschädigt nicht nur das Vertrauen in eine offene Unternehmenskultur, sondern auch den respektvollen Umgang im Miteinander.

Und ganz persönlich: Die Art und Weise dieser Bewertung – anonym, verzerrend, faktenfern – ist kein Ausdruck von konstruktiver Kritik, sondern leider schlicht Kindergarten. Wer ernst genommen werden will, sollte auch den Mut zum offenen Gespräch haben.

Die Haltung des Unternehmens bleibt klar: geo-FENNEL steht für Offenheit, Gesprächsbereitschaft und respektvollen Dialog – und erwartet das auch von allen Beteiligten.