201 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
201 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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201 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider nicht das was es vorgibt zu sein
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Geodis in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Nachhinein kann ich leider nichts gutes an diesem AG lassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurde nach Veränderung gesucht, nach neuen Perspektiven aber das war am Ende nur Bla Bla
Verbesserungsvorschläge
Man muss sich Gedanken machen, welche Personen man in entscheidende Führungspositionen steckt wenn man gewisse Dinge voranbringen möchte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausnutzung der Mitarbeiter und zu wenig Gehalt.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Geodis Hamburg in Mienenbüttel gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeiter müssen einfach nur ihre Arbeit schnell erledigen und auf die Bedürfnisse werden nicht eingegangen, frauen müssen schwer heben.
Verbesserungsvorschläge
Humane Arbeitslöhne und den Menschen an sich sehen und nicht nur eine Nummer auf der Personalakte.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeiter untereinander sind wie eine große Familie
Work-Life-Balance
Viel zu viele Überstunden, Pausen werden nicht eingehalten und man hat fast nie Wochenende
Gehalt/Benefits
Jeder Mitarbeiter bekommt das selbe gehalt
Kollegenzusammenhalt
Alle helfen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte kennt man gar nicht.
Arbeitsbedingungen
Bei warmem Temperaturen müssen die Mitarbeiter trotzdem die Pause durcharbeiten.
Kommunikation
Viele zeitarbeiter und auch festangestellte mit kaum deucht Kenntnissen
Gleichberechtigung
Es ist egal ob ein Mitarbeiter rassistisch gegenüber anderer ist,Hauptsache er macht seine Arbeit.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag die selbe arbeit
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Führung ist eine Katastrophe
Ex-FührungskraftHat bis 2019 bei Geodis in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts positives
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lehre Versprechungen an die Belegschaft, von ersten Tag werden alle angelogen
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge von den Mitarbeitern annehmen und nicht ignorieren
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter wurden sogar Toilettengänge untersagt, Hauptsache die Zahlen wurden erreicht
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung
Vorgesetztenverhalten
Jeder für sich
Kommunikation
Kaum wurden wichtige Infos weitergegeben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Kein Empfehlung, schlimmer geht es kaum noch….
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei GEODIS CL Germany GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Trumpf gewinnt immer und es wird keine anderen Meinungen akzeptiert….
Image
Kennt man in Deutschland nicht
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Unter Branchen niveau
Vorgesetztenverhalten
Gibt keine Unterstützung
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im Grunde keinen Grund zur Klage
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei GEODIS CL Germany GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Prinzip alles, außer das was man immer doof findet bei jedem Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird zu viel verschleiert statt wirklich ehrlich zu sagen wie es weitergeht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ehrlichkeit, mehr auf gleicher Augenhöhle, faireres Gehalt in allen Ebenen.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe gerne dort arbeiten.
Image
Das Image hat ziemlich gelitten in der letzten Zeit.
Work-Life-Balance
Im Prinzip kann das nicht besser laufen.
Karriere/Weiterbildung
Naja, aktuell ist Stillstand die Devise
Gehalt/Benefits
Es ist immer Luft nach oben...
Kollegenzusammenhalt
Wir sind eine Einheit und das lassen wir auch alle spüren.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt ganz drauf an, ist nicht immer fair.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist der fairste und ehrlichste Vorgesetzte den ich bisher hatte.
Arbeitsbedingungen
Alles top, alles neu.
Kommunikation
Bei der Kommunikation hakt es noch ziemlich.
Gleichberechtigung
Egal wer, Hauptsache es wird erledigt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben könnten interessanter sein, aber auch das muss erledigt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Hat Vor und Nachzeile
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GEODIS CL Germany GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird jedem Mitarbeiter eine Chance gegeben auch ohne Ausbildung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Technik wird nicht erneuert weil es Geld kostet, selbst wenn dadurch die Arbeit erleichtert und verbessert werden kann.
Verbesserungsvorschläge
- versprechen den Mitarbeitern gegenüber halten
- gute Mitarbeiter halten
- die Belangen der Mitarbeiter mehr Aufmerksamkeit schenken
Arbeitsatmosphäre
Von den Vorgesetzten kommen Versprechen die nicht gehalten werden, allgemein gibt es viel Kritik und gelobt werden Mitarbeiter indem Sie nicht Kritisiert werden.
Image
Die Mitarbeiter reden nicht gut über das Unternehmen. Was immer positiv heraussticht ist der Umgang unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Bei Terminen Innerhalb der Arbeitszeit oder kurzfristigen Urlaubswünsche wird in den meisten Fällen geholfen.
Karriere/Weiterbildung
Mit Weiterbildungen wird sehr Sparsam umgegangen. Diese werden meistens nur versprochen.
Gehalt/Benefits
Gehälter sind OK. Den Mitarbeitern wird ein Jobrad angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An diesem Standort leider so gut wie nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Der Standort lebt durch den Zusammenhalt der Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird viel Rücksicht auf ältere Mitarbeiter genommen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche. Die meisten versuchen für Ihre Mitarbeiter da zu sein.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsmittel sind durchschnittlich.
Kommunikation
Leider werden Kennzahlen vor einer Präsentation an die Mitarbeiter verfälscht.
Gleichberechtigung
Die Aufstiegschancen werden durch Leistung und nicht durch das Geschlecht bestimmt.
Interessante Aufgaben
Mit der richtigen Position hat man interessante und wechselnde Aufgaben.
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Fehlende Strukturen, mangelhafte Sozialleistungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei GEODIS CL Germany GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niedrige Gehälter, wenig Urlaub, kaum Sozialleistungen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg! Katstrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei GEODIS CL Germany GmbH in Nieder-Olm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr! Früher mal als die alte GF noch da war
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Katastrophaler Umgang mit Menschen. Keine Emphatie, Keine Wertschätzung. Bezahlung unterirdisch. Insbesondere der lang angestellten MA. Nur Druck und wenn man nicht funktioniert wie erwartet wars das. Ein MA nach dem anderen geht, wenn man sich nicht anpasst. Ständig wechselnde GF die keine Ahnung hat. Werden eingestellt und stellen alles auf den Kopf und ziehen nach 2-3 Jahren weiter und hinterlassen ein Schlachtfeld
Verbesserungsvorschläge
Da sind so viele Dinge, die man verbessern kann. Das ist aber nicht gewünscht
Gehalt/Benefits
Auf Stand von vor 10 Jahren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Filiale Rodgau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GEODIS CL Germany GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohnpünktlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Entscheidungen kommen von zu obene Ebene.
Verbesserungsvorschläge
Die Problemen wie Mangelpersonal, Zufriedenheitspersonal endlich eine Lösung finden.
Arbeitsatmosphäre
Ok.
Image
Aussen glänzend.
Work-Life-Balance
Verkehrsmittelbindung mangelhaft.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ok. Karriere lohnt sich nicht (gleiches Lohn mit mehr Verantwortung)
Gehalt/Benefits
Niedriger als in der Branche.
Kollegenzusammenhalt
Ein Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zwischen alt und jung.
Vorgesetztenverhalten
Gut.
Kommunikation
Man darf sagen was man denkt. Aber doch nicht alles. Schweigen ist Gold.
Gleichberechtigung
2 klaren Klassen: Mitarbeiter und Vorgesetzten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Erst Vertrag verlängern und dann schmeißen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 bei GEODIS CL Germany GmbH in Rodgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine ehemaligen Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Menschen wichtige Entscheidungen treffen die uberhaupt keine Ahnung von der betroffenen Abteilung haben
Verbesserungsvorschläge
Auch mal über den Tellerrand schauen und nicht nur nach Statistischen Zahlen entscheiden
Image
Das berühmte Außen Hui und Innen Fui, nach Außen hin will Geodis mit ihren goldenen Regeln glänzen und nach Innen ist es eher friss oder stirb
Work-Life-Balance
Man hatte 2 Bürotage und die restlichen 3 Tage Homeoffice das hat einem schon eine große Flexibilität gegeben
Gehalt/Benefits
Da ich mein Gehalt über die Zeitarbeitsfirma bekam kann ich nicht klagen
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nur für das Zollteam sprechen und dieses war immer sehr hilfbereit und hat sich immer gegenseitig unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Das war sehr unterschiedlich, ich kam gut mit meinem Vorgesetzten zurecht
Kommunikation
Einige Meetings hätten vom Informationsgehalt her nicht jeden Tag sein müssen
Interessante Aufgaben
Ich habe sehr viel gelernt was nicht zuletzt an dem Kollegen lag der mich eingearbeitet hat und den ich jederzeit fragen konnte
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.