Top Gelegenheit für die restliche Überbrückungszeit zur Rente.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr geeignet für Arbeitnehmer, die kurz vor der Rente stehen.
Gehalt ist pünktlich zum 30. oder 31. auf dem Konto.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine, immer das gleiche Essen. Es gibt in jeglicher Hinsicht quer durch alle Herachie-Ebenen keine Konsequenzen. Jeder kann machen was er will.
Disziplin am Arbeitsplatz, Einarbeitungspläne und Arbeitsanweisungen gibt es nicht.
Verbesserungsvorschläge
Prämien werden verzögert ausgezahlt. Einen Monat später oder mehrere Monate verzögert. Das ist zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Man erfährt nicht, wie es dem Unternehmen wirtschaftlich geht. (Keine Betriebsversammlungen trotz Betriebsrat - max. 1x pro Jahr vor Weihnachten) = Kein Informationsfluss.
Kommunikation
Die Kommunikation ist leider sehr mager. Entscheidungen werden leider nicht getroffen oder so lange hinausgezögert bis Projekte scheitern.
Vorgesetztenverhalten
schlecht geführte Mitarbeiter-Gespräche, Keine Zielvereinbarungen, #Peter-Prinzip
Gleichberechtigung
Mitarbeiter die lange zum Unternehmen gehören, müssen tatsächlich nichts leisten bekommen keine Konsequenz aber verdienen viel.
Umgang mit älteren Kollegen
Peitsche & kein Zuckerbrot !
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlungen & Gewinnbeteiligungen
Image
Wenn Kunden abspringen und weniger bestellen hat das was zu sagen. Plan B wird nicht kommuniziert, da es keine Betriebsversammlungen gibt.