161 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
161 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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161 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Ibbenbüren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
..
Verbesserungsvorschläge
..
Arbeitsatmosphäre
In Ordnung
Image
Sehr gelitten
Work-Life-Balance
Passt
Karriere/Weiterbildung
Wenn man will
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
Passt
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Ist sehr gut ut
Arbeitsbedingungen
In Ordnung
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Gut
Interessante Aufgaben
Nicht immer das gleiche
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Arbeitgeber-Kommentar
GERHARDI HR-Team
Vielen Dank für Ihre Bewertung!
Über das insgesamt positive Feedback mit 3,9 Sternen freuen wir uns sehr. Umso mehr überrascht uns, dass Sie uns nicht als Arbeitgeber empfehlen würden, da sich aus Ihrer Bewertung keine konkreten Kritikpunkte ableiten lassen. Für konstruktive Hinweise und Verbesserungsvorschläge sind wir jederzeit offen.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute!
Insgesamt sehr zufrieden, trotz anspruchsvoller Rahmenbedingungen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Forschung / Entwicklung bei GERHARDI Gruppe in Lüdenscheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Die Insolvenz hat das Image des Unternehmens merklich beeinflusst und zeitweise belastet.
Work-Life-Balance
Für einen Automobilzulieferer ausgewogen
Gehalt/Benefits
Die Vergütung war branchenüblich und insgesamt angemessen, insbesondere im Hinblick auf die übertragenen Aufgaben, die Verantwortung und die eingebrachten Erfahrungen.
Kollegenzusammenhalt
Wie es sein sollte
Umgang mit älteren Kollegen
Mit der Zeit ist die Erkenntnis immer stärker gewachsen, dass erfahrene und loyale Mitarbeiter eine tragende Säule für ein Unternehmen sind. Diese Verlässlichkeit, Verbundenheit und Erfahrung wurden zunehmend erkannt und auch entsprechend geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Ist immer Personenabhängig, ich war immer sehr zufrieden
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Lässt sich natürlich immer noch optimieren, aber im Großen und Ganzen war das schon wirklich sehr gut.
Gleichberechtigung
Kann ich wenig zu sagen
Interessante Aufgaben
Spannende Produkte schaffen aus meiner Sicht eine besondere Form der intrinsischen Motivation. Sie wecken echtes Eigeninteresse, fördern Identifikation und machen Aufgaben nicht nur fachlich interessant, sondern auch persönlich bedeutsam. Wenn man diese Begeisterung lebt, entstehen genau die Räume, in denen man sich mit Erfahrung, Verantwortung und eigenen Stärken wirkungsvoll einbringen kann.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sehr enttäuscht von dem Umgang
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Ibbenbüren gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nicht so gut
Work-Life-Balance
Kaum möglich
Kollegenzusammenhalt
Nicht wahrgenommen
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere wird kaum Rücksicht genommen auch die älteren bekommen schwere Arbeit sofern sie es selber nicht sagen
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade
Arbeitsbedingungen
Ist okay
Kommunikation
Total schrecklich
Gleichberechtigung
Neue Leute insbesondere Leiharbeiter werden ständig rumgeschickt und haben keine feste Arbeit
Interessante Aufgaben
Sehr monoton und einseitige Arbeit
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
GERHARDI HR-Team
Vielen Dank für Ihre Bewertung! Es tut uns leid zu lesen, dass Sie den Umgang im Unternehmen als enttäuschend empfunden haben. Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur – umso wichtiger ist es, solche Rückmeldungen ernst zu nehmen.
Besonders Ihre Hinweise zum Umgang mit älteren Mitarbeitenden und der Verteilung körperlich anspruchsvoller Tätigkeiten können wir so nicht nachvollziehen. Unser Anspruch ist es, individuelle Belastungsgrenzen zu berücksichtigen und passende Lösungen zu finden - dies ist fester Bestandteil unserer Abläufe. Dass hier offenbar ein anderes Bild entstanden ist, bedauern wir und werden dies intern noch einmal gezielt aufgreifen.
Auch Ihre Anmerkungen zur Einsatzplanung, insbesondere bei neuen Kolleginnen und Kollegen sowie Leiharbeitnehmenden, sind für uns ein wichtiger Hinweis. Eine klare Struktur und transparente Aufgabenverteilung sind entscheidend für eine erfolgreiche Einarbeitung – hier haben wir erst kürzlich Verbesserungen angestoßen und prüfen kontinuierlich unsere Abläufe.
Leider lässt sich teilweise aus der kurzen Rückmeldung nicht erkennen, was genau zu Ihrer Einschätzung geführt hat. Wir würden uns daher freuen, wenn Sie noch einmal das Gespräch mit uns suchen, um Ihre Eindrücke konkreter zu besprechen und Verbesserungen abzuleiten.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute!
Meine Erfahrungen beim Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GERHARDI Gruppe in Lüdenscheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In großen und ganzen sehr gut
Image
Hat durch die Insolvenz etwas gelitten
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
War ok.
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
War immer das Aushängeschild für Gerhardi
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich wenig zu sagen
Vorgesetztenverhalten
War stets einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Mit der Einführung von M365 sehr gut
Gleichberechtigung
Kann ich wenig zu sagen.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall, zumal mit der neuen Technologie Lichttechnik
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Gerhardi war ein Arbeitgeber bei dem man gut arbeiten konnte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Ibbenbüren gearbeitet.
Kommunikation
Könnte besser.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Diese Firma ist nicht weiter zu empfehlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Ibbenbüren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der ganze ablauf, ohne verstand
Verbesserungsvorschläge
Neue Vorgesetzte die auch was können
Work-Life-Balance
nicht möglich
Vorgesetztenverhalten
Die haben selber kein interesse und kein Bock zur Arbeiten
Arbeitsbedingungen
Man wird von einer Russische Springerin tag für tag angeschrieen, da sie selber inkompetent ist, besonders neue leute haben es schwer
Kommunikation
gleich null
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
GERHARDI HR-Team
Vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Uns ist bewusst, dass Führung ein entscheidender Faktor für Arbeitszufriedenheit ist - deshalb arbeiten wir fortlaufend daran, unsere Führungskräfte weiterzuentwickeln, Hilfestellungen zu geben und Feedbackformate zu etablieren. Insbesondere eine respektvolle Zusammenarbeit sowie eine konstruktive, wertschätzende Feedbackkultur sind uns dabei sehr wichtig.
Gleichzeitig möchten wir darauf hinweisen, dass diskriminierende oder abwertende Aussagen über Personen oder Herkunft nicht unserer Unternehmenskultur entsprechen und wir diese ausdrücklich zurückweisen.
Gerne möchten wir nachvollziehen, welche konkreten Erfahrungen zu Ihrer Bewertung geführt haben. Eine Kontaktaufnahme hierzu ist jederzeit über die Personalabteilung möglich.
Mehrfachbewertung
Ist ok aber Luft nach oben ist noch vorhanden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Altena gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
Hat stark gelitten die letzten jahre
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten bestehen aber sind recht schwer zu bekommen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Supi
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Lüdenscheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter untereinander und die Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Mehr Übernahme Optionen
Arbeitsatmosphäre
War alles top
Interessante Aufgaben
War ganz cool war überall ob an denn Maschinen oder aufstecken oder in betrieblicher Transport hat Spaß gemacht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Muss alles besser werden.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei GERHARDI Gruppe in Ibbenbüren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer mehr Überstunden und keine Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsbedingungen und Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
GERHARDI HR-Team
Vielen Dank für Ihre Bewertung, auch wenn diese weniger positiv ausgefallen ist.
Leider können wir aus dem knappen Feedback nur erahnen, was Sie zu Ihrer Einschätzung gebracht hat. Gerade vor- und in der Insolvenz wurden zudem so gut wie keine Überstunden geleistet. Wir würden uns daher freuen, wenn Sie den direkten Kontakt zum Personalwesen suchen würden, sodass wir die Hintergründe verstehen und Maßnahmen ableiten können.
Sehr zufrieden mit der Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat 2025 eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau im Bereich Administration / Verwaltung bei GERHARDI Gruppe in Lüdenscheid abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbilder sind immer ansprechbar und kümmern sich, viele Einblicke in das Unternehmen und den Arbeitsalltag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Azubis öfter mal aushelfen müssen, wenn jemand krank oder im Urlaub ist. Dann wird man leider aus der Abteilung gerissen.
Als kaufmännischer Azubi keine Lehrgänge zwischendurch.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsmöglichkeiten zum Ende der Ausbildung besprechen
Seminare für kaufmännische Azubis anbieten
Arbeitsatmosphäre
Zwischendurch meckern die Kollegen etwas zu viel über das Unternehmen, aber eigentlich innerhalb der Abteilungen immer angenehm.
Karrierechancen
Bei einigen Ex-Azubis hat man gesehen, dass man es bis zum Abteilungsleiter schaffen kann.
Arbeitszeiten
Gleitzeit, manche Abteilungen geben Arbeistzeiten auch vor
Ausbildungsvergütung
Nach Tarif der IG Metall
Die Ausbilder
Immer ansprechbar und unterstützen.
Spaßfaktor
Innerhalb der Abteilungen und mit den anderen Azubis macht es viel Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
In allen Abteilungen ist man Teil des Arbeitsalltags. Manchmal war etwas weniger zu tun und aber da konnte man für die Schule lernen.
Variation
Ab und zu auch Routineaufgaben, aber durch die Wechsel immer was Neues dabei.
Respekt
Alle behandeln einen gut und wertschätzend. Einzelne Kollegen behandeln Azubis dann schon etwas zu sehr als Azubi.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 171 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GERHARDI Gruppe durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 47% der Bewertenden würden GERHARDI Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.