Germanedge Logo

Germanedge
Bewertungen

35 von 118 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 65%
Score-Details

35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr flache Hierachien, harmonisches Miteinander und gute Work-Life-Balance

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Germanedge in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr flache Hierachien und, sympathische Mitarbeiter und eine enge Zusammenarbeit im Team.

Image

Es gibt mehr und weniger zufriedene Mitarbeiter. Viele sind jedoch schon >6-10 Jahre dabei.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit selbst zu entscheiden, wann man ins Büro kommen oder im Homeoffice bleiben möchte ermöglicht eine gute Work-Lufe-Balance.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen im Marketing sehr gut, aber auch abteilungsübergreifend funktioniert er gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter der Mitarbeiter ist sehr gemischt. Es ist alles zwischen 18 und 65 vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Funktioniert unterschiedlich gut.

Arbeitsbedingungen

Je nach Standort ist die Ausstattung etwas anders, aber es wird auf ergonomische Arbeitsplätze geachtet.

Kommunikation

Funktioniert mit den meisten sehr gut, mit manchen weniger.

Gehalt/Benefits

Löhne werden sehr pünktlich gezahlt und es gibt diverse Zuschüsse, z.B. für Kita/Kindergarten, Sonderzahlungen zur Geburrt des Kindes/Hochzeit, 50€/Monat steuerfrei für jeden Mitarbeiter, ...

Interessante Aufgaben

Wenn man nicht nur darauf wartet, dass man etwas zu tun bekommt, sondern auch proaktiv an Dingen arbeitet, die einem selbst auffallen und am Herzen liegen, wird es nicht langweilig.


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Wir freuen uns über deine Bewertung. Wenn wir uns verbessern können - bitte melde dich bei uns.

Probleme werden leider zu spät erkannt oder ignoriert.

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich IT bei Germanedge Solutions GmbH in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und die Kundenvielfalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die interne Kommunikation, das unterdurchschnittliche Gehalt, das Führungskräfteverhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gehalt an den Markt anpassen und regelmäßige Gehaltsanpassungen vornehmen. Mit steigender Berufserfahrung steigt der Marktwert eines Mitarbeiters und das muss sich im Gehalt widerspiegeln.

Arbeitsatmosphäre

Billable Utilization is das einzige was zählt.

Image

Relativ unbekannter Anbieter, aber die Kunden sind weltweit bekannt.

Work-Life-Balance

Möglichkeit auf Home-Office wird geboten.
Eine Anwesenheitspflicht im Büro für Kollegen die in der Nähe des Headquarters wohnen ist jedoch nicht mehr zeitgemäß, daher gibt es hier nicht die vollen Punkte.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten werden nicht geboten. Es gibt keine Entwicklungspläne für die Mitarbeiter und externe Schulungen gibt es nicht um sich weiterbilden zu können.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist absolut unterdurchschnittlich für die Branche. Selbst im Vergleich zu anderen mittelständischen Unternehmen. So gewinnt und vor allem hält man keine gut ausgebildeten Fachkräfte. Es gibt auch keine Sonderzahlungen wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen helfen sich, wenn man Hilfe braucht und es entstehen gute Freundschaften.

Umgang mit älteren Kollegen

Es kam zu Kündigungen älterer auch langjähriger Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man Probleme anspricht bei Vorgesetzen werden diese ignoriert oder klein geredet, bis es mal wieder kracht in einem Projekt. Am Ende will keiner etwas davon gewusst haben, obwohl man Probleme bereits angesprochen hat.

Kommunikation

Interne Kommunikation zählt nicht zu der Starke der Organisation.
Dieses ist jedoch ein Problem der gesamten German Edge Gruppe und nicht ausschließlich von QDA Solutions.

Gleichberechtigung

Eine Benachteiligung konnte ich nicht feststellen.

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass die Software über viele Branchen Hinweg zum Einsatz kommt sind die Aufgaben sehr vielfältig und interessant.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Eine Chance....

3,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei Germanedge Solutions GmbH in Lübeck gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Kollegen und viele Kunden sind absolut super

Verbesserungsvorschläge

offene Kommunikation, Erkennen und Ernstnehmen von Problemen

Gehalt/Benefits

nur Mittelmaß

Arbeitsbedingungen

Büroräume im Sommer sehr warm

Kommunikation

zu spät, zu wenig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Digital Fabrik / Industrie 4.0. Zukunft gestalten. Creating value through Technology. Cloud / SaaS mit Kundenfokus

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Germanedge in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klare Vision. Relevantes Produktangebot für die Kunden. Innovativ. Guter Zusammenhalt. Persönliche Entwicklungsmoglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal anstrengend wegen der hohen Dynamik.

Verbesserungsvorschläge

Auf die interne Komm achten

Work-Life-Balance

Der Job macht Spaß und ist ständig in Bewegung. Man muss dranbleiben.

Gehalt/Benefits

… es geht immer mehr

Kommunikation

Es passiert soviel Neues / Gutes sodass die interne Komm manchmal nicht mitkommt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr freundliches, hilfsbereites Kollegium von den Werkstudenten bis zum CEO

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Germanedge in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Das sehr friedvolle Miteinander und die gegenseitige Unterstützung
- Die Möglichkeit im Büro und zu Hause arbeiten zu können
- keine strikten Arbeitszeiten
- verschiedene, attraktive Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Manche größere Aufgaben kommen etwas sehr kurzfristig, was sich jedoch vermeiden ließe
- durch die kürzliche Fusion mehrere Unternehmen zu einem großen herrscht an manchen Stellen noch etwas Chaos und es klappt noch nicht alles reibungslos

Arbeitsatmosphäre

Alle hier sind sehr freundlich und hilfsbereit. Auch von den Führungspositionen erfahre ich immer super Unterstützung.
Das Miteinander ist mit jedem auf Augenhöhe und es wird von niemanden auf einen herab geschaut.

Image

Ich hier habe bisher überwiegend zufriedene Mitarbeiter erlebt, von denen viele auch schon über 10 Jahre dabei sind.

Work-Life-Balance

Viele arbeiten hier weniger als 40 Stunden/Woche. Außerdem bietet Germanedge gute weitere Möglichkeiten wie relativ flexible Arbeitszeiten und -orte, sowie Sportprogramme.

Kollegenzusammenhalt

Das Marketing-Team greift sich gegenseitig viel unter die Arme.
Mit den Kollegen aus der Führungseben bekommt man ebenso gut Unterstützung, wie von gleichgesinnten Kollegen.
Auch die Mitagspause kann man mit allen gut verbringen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Kollegium ist sehr gemischt, das Alter spielt hier keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe bisher von Vorgesetzten meist gute Unterstützung erhalten, wenn ich irgendwo nicht weiter kam.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind ergonomisch eingerichtet, die Räume sind hell und trozt Großraumbüro ist die Atmosphäre sehr angenehm.

Kommunikation

Über Slack ist jeder gut erreichbar und meist bekommt man sehr zeitig eine Antwort.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist angemessen und kommt immer pünktlich.

Gleichberechtigung

Es arbeiten sowohl Frauen als auch Männer in Führungspositionen.
Die Kommunikation untereinander erfolgt entspannt, mit Respekt und auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und gehen nicht aus.
Ab und zu wird man ziemlich gefordert, mit seinen Aufgaben wächst man schließlich...

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Moderner Arbeitgeber mit familiärer Atmosphäre

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Germanedge in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt, Benefits, Flexibilität...

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation könnte sich noch verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes lichtdurchflutetes Büro mit Küche, Sonnenterasse, Sitzmöglichkeiten. Keine festen Arbeitsplätze aber angenehme Aufteilung, kein Großraumbüro.

Image

Modernes Vorreiter Image.

Work-Life-Balance

Als Werkstudent*in erfahre ich hier viel Flexibilität was Remote Arbeit und Arbeitszeiten betrifft.

Kollegenzusammenhalt

Sehr liebe Kollegen. Man hilft sich gegenseitig aus.

Kommunikation

Kommunikation läuft meistens gut, Corona wurde gut gemeistert. An ein paar Stellen bedarf es Verbesserung, das hat aber auch mit der Art der Anstellung zu tun.

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt als Werkstudent*in liegt nach 3 Jahren bei dem Unternehmen über dem Durchschnitt.

Interessante Aufgaben

Bei dem Aufgabenbereich stoße ich was Verantwortung und Abwechslung betrifft an Grenzen, das hängt aber stark mit der Position als Werkstudent*in und der verfügbaren Arbeitszeit zusammen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr guter Arbeitgeber mit top Kolleg*innen, spannenden und fordernden Aufgaben und guten Gehaltsmodell.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Germanedge Solutions GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles in allem aus meiner Sicht ein sehr guter Arbeitgeber. Ich bin nach wie vor sehr froh über den Wechsel zu ORSOFT.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt ein extra Team, welches sich mit der Verbesserung befasst.

Work-Life-Balance

Durch Kundenprojekte kommt es natürlich immer mal wieder vor, dass Mehrarbeit nötig ist. Die anfallenden Stunden werden aber erfasst und können einfach und flexibel ausgeglichen werden.

Kollegenzusammenhalt

Ich wurde sehr freundlich und offen aufgenommen. Bei Fragen oder Problemen bekommt findet man immer Hilfe.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Altersspektrum im Unternehmen ist sehr breit.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll, konstruktiv, freundlich, hilfsbereit.

Kommunikation

Durch Team-Meetings mehrmals in der Woche findet ein guter Austausch innerhalb der Gruppen statt. In der unternehmensweite, sog. Frühstücksrunde, werden zwei mal die Woche für alle relevante Themen vorgestellt und besprochen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt beinhaltet variable Bestandteile, welche jedoch sehr transparent gestaltet sind.

Interessante Aufgaben

Das Themengebiet ist sehr speziell und benötigt einige Einarbeitungszeit. Eintönigkeit kehrt dadurch jedoch niemals ein.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fairer und sozial engagierter Arbeitgeber. Starken Team Zusammenhalt.

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Germanedge Solutions GmbH in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die konsequent moderne Herangehensweise an kreative (und internationale) Zusammenarbeit und dass Englisch als Dokumentationssprache verwendet wird

Verbesserungsvorschläge

Langsamer und gezielter wachsen, so wie individuelle Wünsche von Kollegen etwas flexibler eingehen

Arbeitsatmosphäre

Termindruck trübt gelegentlich eine super Atmosphäre

Work-Life-Balance

Es wurde höchst flexibel auf meine privaten Wünsche eingegangen und geholfen

Kollegenzusammenhalt

Kurze Kommunikationswege und erfahrene Kollegen die immer Zeit für einen finden

Vorgesetztenverhalten

Aktive Mitwirkung und offen für neues.
Auch bei Meinungsverschiedenheit immer professionell und höflich.

Kommunikation

Wird bereits daran gearbeitet die vielen Kommunikationskanäle zu ordnen

Interessante Aufgaben

Vielzahl an Tools, Know-How und ein Team dass immer hierbei zu Hilfe steht


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber ehemaliger Kollege / liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank für Dein Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich bei uns wohl gefühlt hast. Gerne nehmen wir Deine Verbesserungsvorschläge auf und prüfen, wie wir unsere Zusammenarbeit noch besser gestalten können. Wir danken Dir für Deinen Einsatz und wünschen Dir alles Gute.

Viele Grüße
Madlen

Unkomplizierter Arbeitgeber mit vielversprechenden Softwarelösungen

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei New Solutions GmbH in Burghausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Die Softwarelösungen sind sehr zukunftsträchtig und werden ständig ausgebaut
-Man kann sich seine Aufgaben zeitlich selbst einteilen und ist größtenteils unabhängig
-Bei Problemen jeglicher Art wird einem geholfen

Arbeitsatmosphäre

Lockere und familiäre Atmosphäre, auch wenn ständig der Hinweis kommt, dass die Umsätze unbedingt steigen müssen.

Image

Image nach außen gut, intern sind strukturelle Probleme und die Softwarequalität oft ein Grund für Diskussionen

Work-Life-Balance

Überstunden und Urlaub können recht unkompliziert genommen werden. Je nach Verantwortung und Team muss aber über längere Zeiträume (z.B. Weihnachten) eine Mindestbesetzung vorhanden sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma hat viele Kunden, die nicht unbedingt als Musterbeispiel für Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein gelten.

Kollegenzusammenhalt

sehr offen und hilfsbereit, jeder kann alles fragen, ohne schief angeschaut zu werden

Vorgesetztenverhalten

Die Team-Leader machen ihre Aufgabe sehr gut und sorgen außerdem als Puffer, dass die Programmierer in Ruhe ihrer Arbeit nachgehen können

Arbeitsbedingungen

Man bekommt für das Homeoffice alles was man benötigt. Die Büros sind ordentlich ausgestattet, da aber fast jeder im Homeoffice ist, auch so gut wie immer leer.

Kommunikation

Kommunikation in den Teams sehr gut, aber man erfährt nicht wirklich wie es der Firma im Kontext der Germanedge-Gruppe geht, bzw. wie der langfristige Fahrplan der Firma aussieht.

Gehalt/Benefits

Gehalt für die Region und Branche mittelmäßig. Kein Weihnachts-/Urlaubsgeld oder Boni, sofern nicht selbst ausgehandelt. Sozialleistung für Region Burghausen größtenteils uninteressant.

Interessante Aufgaben

Da an vorgegebenen Produkten gearbeitet wird, sind die Aufgaben begrenzt und wiederholen sich


Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Familienfreundliches Unternehmen, freundschaftliches Miteinander, komplexe Projekte bei namenhaften Kunden

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GEFASOFT AG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

+ alle helfen und unterstützen sich gegenseitig
+ das Arbeitsklima ist angenehm und freundschaftlich

Image

+ kleiner, aber feiner Mittelständler, der international ausgerichtet ist (Kunden/Projekte in Europa, Mittelamerika, Asien)
+ Führungsebene fragt Belegschaft in regelmäßigen Umfragen nach Feedback und Verbesserungsmöglichkeiten, die dann auch umgesetzt werden
+ im Industrie 4.0- bzw. MES-Bereich wohl bekannt
+ agiles Arbeiten wird gelebt

Work-Life-Balance

+ Flexible Zeiteinteilung bzw. Arbeitszeitmodelle (Voll- als auch Teilzeit)
+ die vorhandene Flexibilität ist gerade für die Organisation des Familienlebens sehr hilfreich
+ 3mal die Woche wird ein Sportprogramm mit einem professionellen Trainer via Video Call für die remote Teilnahme angeboten
+ man steht der Bereitstellung von neuen Tools und Apps, die einem das Arbeitern erleichtern sehr offen gegenüber

Karriere/Weiterbildung

+ Weiterbildungen werden sowohl intern als auch extern angeboten
+ Karrierepfade und Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden im Mitarbeitergespräch geplant und gemeinsam umgesetzt
+ wer sich fachlich/technologisch weiterentwickeln möchte oder Führungserfahrung anstrebt hat hier die Möglichkeit dazu

Gehalt/Benefits

+ faires, marktübliches Gehalt
+ Sonderzahlungen bei Heirat, Geburt des Kindes
+ JobRad, Qualitrain
+ Zusatzversicherungen, betriebliche Altersvorsorge

Umwelt-/Sozialbewusstsein

+ papierloses Arbeiten
+ Mülltrennung wird eingehalten
+ E-Autos als Firmenwagen

Kollegenzusammenhalt

Sehr hilfsbereites und konstruktives Miteinander, alle ziehen an einem Strang. Wir treffen uns regelmäßig außerhalb der Arbeitszeiten zum Radeln, Wandern, Biergarten und Laufen.

Vorgesetztenverhalten

+ Vorgesetzte kommen einem stets so gut wie möglich entgegen
+ konstruktives, offenes Miteinander - etwaige Hindernisse im Projekt oder intern werden transparent diskutiert, um gemeinsam Lösungen zu finden, die verbindlich umgesetzt werden
+ Teams werden stets mit einbezogen, wo es nötig ist
+ Neuigkeiten werden regelmäßig kommuniziert
+ jede/r hat Raum, um eigene Ideen/Projekte voranzutreiben

Arbeitsbedingungen

+ hochwertiges Arbeitsequipment (Laptop, Dockingstation, Handy)
+ neues, sehr schön ausgestattetes Büro im Münchner Osten (gute Anbindung U- und S-Bahn)
+ Remote-Work macht vieles leichter

Kommunikation

Informationen fließen zügig und sind für jeden verfügbar - gerade via Confluence und Slack. Im wöchentlichen Team-Call sowie im CEO-Call werden alle nötigen Infos und Neuigkeiten kommuniziert.

Interessante Aufgaben

+ die Aufgaben sind zu 75% sehr spannend, da
a) wir komplexe Projekte bei namenhaften Kunden durchführen (gerade im Automotivebereich)
b) die neuesten Technologien und Tools verwendet werden
c) die Projekte meist langfristig sind und man mit jedem Projekte dazu lernt


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.