Ihr Unternehmen?

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Gestamp 
Bielefeld
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ein sinkendes Schiff. Stellenabbau ohne Ende. Wenn das Geld nicht wäre, wären alle schon weg.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt war das einzige was einen dort hält.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbedingungen, falsche Kollegen und keine Unterstützung vom Betriebsrat.

Verbesserungsvorschläge

Zurück zu Thyssen

Arbeitsatmosphäre

Noch nie ein gut gemacht gehört von einem Vorgesetzen zu einem Mitarbeiter. Man wird nur angeschnauzt warum das nicht schneller ging. Stress und Druck ausüben ist die Sprache der Vorgesetzten.

Image

Einfach mal googlen... Razzia 2021, stellenabbau,

Work-Life-Balance

Passt garnicht, Anzahl der Urlaubstage sind gut. Wenn man die genehmigt bekommt! Häufig werden Überstunden gefordert oder wochenendarbeit. Der Betriebsrat genehmigt natürlich alles. Ein kleiner Teil der Mitarbeiter hatten 300+ Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance alles wird verhindert, damit man Mitarbeiter in der Produktion behält.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist okay, war mal besser. Wenn man sich blöd anstellt muss man wenig machen und bekommt das gleiche Geld

Kollegenzusammenhalt

Jeder kümmert sich um seinen Hintern. Keinen interessiert der andere. Der Betriebsrat ist auch nicht besser, mehr Schein als Sein. Helfen dir aus der Firma zu kommen aber nicht mehr wieder rein.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren sollen gehen und Platz für die jungen machen, falls die Stelle überhaupt neu besetzt wird. Dann muss das Team aus normalerweise 4 Leuten, die Arbeit mit 3 Leuten schaffen in der gleichen Zeit oder am besten noch schneller.

Vorgesetztenverhalten

Wenn du nicht machst was die sagen bist du schneller weg als du gucken kannst.

Arbeitsbedingungen

Laut dreckig ölig Druck und Stress.
Arbeit soll in kürzester Zeit erledigt werden, aber man muss sich jedes einzelne Werkzeug zusammen suchen.

Kommunikation

Absolutes Fremdwort.

Gleichberechtigung

Es gibt gruppen die sich gegenseitig Bevorteilen und die Chefs haben ihre Lieblinge. Der Betriebsrat kümmert sich in den Sitzungen auch nicht um jeden, nur wenn sie Lust drauf haben oder die Person mögen.

Interessante Aufgaben

Auf keinen Fall, wer wirklich arbeitet bekommt noch zusätzlich die Arbeit, die die faulen Kollegen nicht machen. Weil, die mit dem Handy beschäftigt sind.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.