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getpress
Bewertung

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Gutes Arbeitsumfeld mit starkem Team und kleinen Optimierungsmöglichkeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei getpress GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders positiv finde ich die Möglichkeit vollständig remote arbeiten zu können sowie die Vertrauensarbeitszeit, die viel Flexibilität ermöglicht. Auch die Option, im EU Raum eine Workation zu machen, ist ein großer Pluspunkt. Die Urlaubstage sind nicht nur fair, sondern der Wahnsinn, das Team ist super und die regelmäßigen Teamevents sorgen für ein starkes Zugehörigkeitsgefühl.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Die Reisekostenregelung für Teamevents sollte etwas überarbeitet werden

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Wenn etwas gut läuft, bekommt man ehrliches Lob von den Vorgesetzten, was motiviert und zeigt, dass die Arbeit gesehen wird. Durch das Vertrauen im eigenen Bereich übernimmt man viel Verantwortung, was die Arbeit sehr vielseitig macht. Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist offen und unkompliziert. Besonders schön ist das super Teamklima, in dem man sich gegenseitig hilft und gerne zusammenarbeitet.

Kommunikation

Ich fühle mich insgesamt gut informiert. Wichtige Themen werden klar und rechtzeitig kommuniziert, sodass man weiß, woran man ist. Auch im Alltag läuft der Austausch unkompliziert und offen, was vieles erleichtert.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist wirklich stark ausgeprägt. Wir haben ein sehr gutes Teamgefüge, in dem man sich (auch teamübergreifend) aufeinander verlassen kann. Selbst in stressigen Zeiten unterstützt man sich gegenseitig, und genau das macht die Zusammenarbeit sehr angenehm.

Work-Life-Balance

Die Work Life Balance ist mal mehr, mal weniger gut möglich, je nach Phase und Projekt.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist offen und ehrlich, was die Zusammenarbeit sehr angenehm macht. Die Kommunikation läuft klar und direkt. Die Zielsetzungen sind überwiegend gut verständlich und realistisch, sodass man weiß, worauf man hinarbeitet.

Interessante Aufgaben

Es gibt viele regelmäßige und sich wiederholende Aufgaben, weshalb der Arbeitsalltag manchmal sehr monoton wirkt. Durch kleinere Projekte kommt aber zwischendurch immer wieder etwas Vielfalt rein, was das Ganze etwas auflockert.

Gleichberechtigung

Es werden keine Unterschiede gemacht. Alle werden gleich behandelt und bekommen die gleichen Chancen, unabhängig von Position oder Hintergrund.

Umgang mit älteren Kollegen

Die ältesten Mitarbeitenden sind etwa 40 Jahre alt, daher lässt sich der Umgang mit wirklich älteren Kollegen schwer beurteilen. Bisher gibt es jedoch keinerlei Unterschiede im Umgang im Vergleich zu jüngeren Mitarbeitenden. Alle werden gleich behandelt und ins Team eingebunden.

Arbeitsbedingungen

Ich arbeite remote und habe alles gestellt bekommen, was ich für meinen Arbeitsalltag brauche. Die Ausstattung passt und ermöglicht ein reibungsloses Arbeiten von zu Hause aus.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt und die Sozialleistungen sind insgesamt gut. Natürlich ist aber immer etwas Luft nach oben, aber insgesamt passt das Gesamtpaket.

Image

Das Image des Unternehmens ist insgesamt gut und deckt sich auch mit meinen eigenen Erfahrungen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildung sind in meinem Aufgabenbereich eher schwierig, was allerdings weniger am Unternehmen selbst liegt, sondern an der Art der Tätigkeiten. Möglichkeiten gibt es, aber sie sind - zumindest in meinem Bereich - begrenzt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Amelie WaedtPeople & Culture Manager

Herzlichen Dank für dein ehrliches und differenziertes Feedback! Es macht uns richtig happy zu lesen, dass du die Remote-Arbeit, die Vertrauensarbeitszeit und die Workation-Möglichkeiten so schätzt. Diese Flexibilität liegt uns am Herzen und die wollen wir leben. Besonders freut uns, dass du den starken Kollegenzusammenhalt und das offene Verhältnis zu unseren Führungskräften so positiv hervorhebst, wie schön.

Deine Rückmeldung zur Monotonie bei wiederkehrenden Aufgaben und den begrenzten Karrieremöglichkeiten in deinem Bereich nehmen wir ernst. Lass uns schauen, wo wir Abwechslung schaffen oder neue Perspektiven eröffnen können, let's talk! :)

Auch deinen Hinweis zur Reisekostenregelung für Teamevents greifen wir auf – solche praktischen Verbesserungen sind wichtig für den Alltag.

Es ist toll zu sehen, dass du dich gut informiert fühlst und die Gleichberechtigung sowie die Arbeitsbedingungen so positiv bewertest. Das bestärkt uns darin, weiter an einer Arbeitsumgebung zu arbeiten, in der sich alle wohlfühlen.

Danke, dass du dir die Zeit für dieses wertvolle Feedback genommen hast! 🙌

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.