Vitamin B ist hier alles
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass das Gehalt pünktlich gezahlt wird. Mehr gibt es leider nicht.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge wurden eh nie gern gehört.
Arbeitsatmosphäre
evtl. kann es im eigenen Team angenehm sein (ich habe aber genug Negativbeispiele gehört), Unternehmensübergreifend steht sich aber jeder selbst am nächsten. Es herrscht eine generell CC-Kultur und selten werden Anliegen face-to-face oder auf augenhöhe geklärt.
Kommunikation
der Flurfunk funktioniert einwandfrei, aber über aktuelle Ereignisse wird man nicht oder zu spät informiert.
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle, alle für einen? Leider nein.
Work-Life-Balance
auf der einen Seite 'gibt es keine Überstunden', auf der anderen werden sie von einem verlangt, da der workload für zu kleine Teams einfach viel zu groß ist. Wenn man sich also nicht ständig zum Rapport melden möchte, kann man ja abends und oder wochenends arbeiten. Vergütet werden die 'nicht vorhandenen' Überstunden aber nicht.
Vorgesetztenverhalten
die Guten (und das waren leider auch nicht viele) sind weg und wenn einem der Mensch hinter dem PC egal ist, dann empfinde ich es als kein positives Vorgesetztenverhalten.
Interessante Aufgaben
zuerst war es recht abwechslungsreich und interessant, es wurden aber Tätigkeit anders verteilt, was alles sehr eintönig macht.
Gleichberechtigung
alteingesessene werden klar bevorzugt. neuer Wind ist nicht erwünscht. Kritik sowieso nicht. Machen, nicht denken.
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich nicht wirklich beurteilen.
Arbeitsbedingungen
Einrichtung ergonomisch und modern. Nicht alle technischen Vorrausetzungen, die getroffen wurden, wurden eingehalten. Im Sommer sehr heiß, im Winter manchmal leider zu kalt (z. B. wenn die Heizung wieder ausfällt). Parkplätze übrigens a la 'wer zuerst kommt', da es nicht genügend sind für die Anzahl der Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird jedenfalls darüber geredet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war pünktlich und anfangs angebracht. Für die Leistung, die dann aber gefordert ist, nicht mehr gerecht. Keine Mitarbeiterrabatte für den Kauf in den Filialen vorhanden.
Image
natürlich gibt es einige mit der rosaroten Brille, aber diejenigen, die keine Extrabehandlung bekommen, haben kein wirklich positives Bild über das Unternehmen. Außerhalb ist das teilweise ähnlich.
Karriere/Weiterbildung
gibt es nicht. Talente werden nicht gefödert.