Let's make work better.

Geuder AG Logo

Geuder 
AG
Bewertung

Nette Mitarbeiter, Firma versucht vehement gegen Bewertungen vor zu gehen.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Geuder AG in Heidelberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.
Nach dem die Bewertungen Geändert werden musten wurde nun in Zweifel gestellt das ich bei Geuder gearbeitet habe. Nachweis wurde erbracht. Geuder geht massiv gegen Kritik vor.

Verbesserungsvorschläge

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden. Die gleiche Begeisterung und Energie für das mundtot machen von Kritikern nutzen um sich zu bessern.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter sind Wirklich toll. Arbeit mit den kollegen macht spaß

Kommunikation

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Kollegenzusammenhalt

Kann man nicht meckern.

Work-Life-Balance

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Vorgesetztenverhalten

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Interessante Aufgaben

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Gleichberechtigung

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Arbeitsbedingungen

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Image

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

Karriere/Weiterbildung

Auf Grund von Beschwerde der Geuder AG mußte die Bewertung geändert werden.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Anmelden