Heidelberger Med-Tech mit Zukunftsdrive
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Tolle Produkte
- enormes Potenzial bei starker Historie und Tradition
- kollegialer Zusammenhalt
- hat die Zeichen der Zeit erkannt und ganz oben auf die Agenda geschrieben
Verbesserungsvorschläge
- aktives Change Management
- starke interne Kommunikation
- Getränke für die Mitarbeitenden
- vielseitig gemischte A-Teams zusammenstellen (nicht nur Führungskräfte) für wichtige Projekte in der Digitalen Transformation
Arbeitsatmosphäre
Die Firma befindet sich in einer Transformation. Die Atmosphäre ist entsprechend volatil bzw. Je nach Abteilung besser oder schlechter. In der Vertriebslinie, zu der auch mein Bereich zählt, herrscht eine sehr kollegiale und zukunftsinteressierte Atmosphäre. Für die nächsten Jahre gilt es, mit gutem Beispiel voran zu gehen und positiven Einfluss auf angespannte Atmosphären zu nehmen.
Image
Die Geuder AG genießt einen sehr guten Ruf in der Branche und man merkt, wie stolz auch die Ärzte von Geuder sprechen. Es gibt einem selbst auch stolz, Teil davon zu sein, dass Ärzte gut operieren können und es Patienten besser geht.
Work-Life-Balance
12 Tage Homeoffice pro Monat, Gleitzeit und Remote Arbeitsplatzausstattung.
Kollegenzusammenhalt
Erlebe ich als ausgezeichnet innerhalb meiner direkten Schnittstellen. Ich habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt und man ist gemeinsam stolz auf die Produkte und Entwicklungen.
Vorgesetztenverhalten
Top im Bereich Vertrieb, Marketing und APS - die Firma schult ihre Führungskräfte zusehends. Es tut sich was!
Arbeitsbedingungen
Etwas in die Jahre gekommene Büros. Aber Hard- und Software Top. Gibt Pool-Wägen für Geschäftsreisen. Außerdem bezuschusste Softgetränke-Automaten.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige interne Updates und es herrscht weitestgehend eine Open Door Policy. Aber: ein Unternehmen im Change hat immer stärkeres Potenzial zur noch besseren Kommunikation. Oft ist der Flurfunk schneller als die Unternehmenskommunikation. Ich sehe Vorgesetzte die das durch Transparenz ausgleichen... weiter so!
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall! Die Firma will wachsen und es wird gerade gemeinsam viel analysiert und angegangen mit fairen und aktiven Vorständen. Hier kann man richtig was gestalten und noch Teil von einer Transformationsreise sein. Sowas gibt es selten. Für mich ein Juwel im Mittelstand.