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Geutebrück 
GmbH
Bewertung

Arbeitsplätze nur für unausgebildete und intrigante Personen .....

2,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Geutebrück GmbH in Windhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast nichts ...... Aufenthalt dort war reine Zeitverschwendung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsspitze lebt in einer Blase. Obrigkeit und Führungspitze haben zu viel Motivationsseminar besucht. Vorgesetzte überwiegend eine Katastrophe ... das ganze Unternehmen mehr Schein als Sein!

Verbesserungsvorschläge

Mal den Personen mit Erfahrung zuhören und glauben schenken!

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der eigenen Gruppe gut

Image

außen HUI innen PFUIE

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ein Fremdwort

Karriere/Weiterbildung

wird angeboten und kann genutzt werden

Kollegenzusammenhalt

sehr gut in der eignenen Gruppe

Umgang mit älteren Kollegen

mäßig

Vorgesetztenverhalten

kein Kommentar

Arbeitsbedingungen

wird nach 'unten' durchgetreten

Kommunikation

das Letzte, wenn es um die Führungsspitze und Vorgesetzten geht

Gehalt/Benefits

am Rande, sicherlich nicht zufriedenstellend

Gleichberechtigung

gut

Interessante Aufgaben

Standard; Basiswissen im Job reicht, Mehrwissen nur störend

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina GeutebrückGeschäftsführung

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu erfahren, dass deine Zeit bei uns nicht den Erwartungen entsprochen hat.

Positiv ist zu hören, dass du den Kollegenzusammenhalt in deiner Gruppe als sehr gut empfunden hast und auch die Chancengleichheit bei uns schätzt. Das zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Deine Kritik bezüglich der Kommunikation mit der Führungsspitze, dem Vorgesetztenverhalten und den Arbeitsbedingungen nehmen wir sehr ernst. Wir bedauern besonders, dass du während deiner Zeit bei uns nicht offen Feedback geäußert hast - solche Rückmeldungen sind für uns wertvoll, um Verbesserungen anzugehen.

Dein Hinweis, erfahrenen Mitarbeitenden mehr Gehör zu schenken, ist ein wichtiger Punkt für uns. Wir sind offen für konstruktive Gespräche und möchten aus deinen Erfahrungen lernen. Falls du bereit bist, deine Eindrücke noch detaillierter mit uns zu teilen, würden wir uns über einen direkten Austausch freuen.

Alles Gute für deine Zukunft,
Katharina Geutebrück

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.