GEWO-Feinmechanik 

GmbH

Bewertung

Carolin GerlingPersonalabteilungJuli 2019

Vielen Dank für Ihr kurzes Feedback zu Ihrem Job in unserem Unternehmen. Wir finden es schade, dass GEWO Sie als Arbeitgeber offenbar aktuell nicht völlig überzeugt. Gleichzeitig möchten wir den Sachverhalt Ihres Verweises zur Mitarbeiterversammlung vollständig dargelegt wissen, um Kununu-Lesern eine entsprechende Einordnung zu ermöglichen: unsere Geschäftsführung hat zu den im Vorfeld eingereichten Fragen bzgl. des Gehalts bereits am Tag der Mitarbeiterversammlung ein Angebot unterbreitet. Wir werden ein transparentes Gewo-Entlohnungssystem mit dem Betriebsrat erarbeiten, welches Leistung und Betriebszugehörigkeit sowie Erfahrung gerecht entlohnt.

Was uns bei GEWO verbindet, sind unsere Werte. Dazu gehört neben Zuverlässigkeit und Teamgeist auch Wertschätzung. Für uns bedeutet das, anzuerkennen, was unsere Mitarbeiter täglich leisten und dies entsprechend zu honorieren. Daher haben wir eine Vielzahl von Zusatzleistungen wie bspw. das breite Sportangebot, Obsttag, Jobrad, Rabattvereinbarungen mit Partnerfirmen und Mitarbeiterevents geschaffen. Unsere Zusatzleistungen bauen wir kontinuierlich aus.
Jedoch, die andere Seite von Wertschätzung ist Ehrlichkeit und auftretende Schwierigkeiten ernst zu nehmen. Als Geschäftsführung ist es eine unserer Aufgaben, für unsere Mitarbeiter ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sie tagtäglich motiviert und störungsfrei ihr Bestes geben können. Uns ist wichtig, die Dinge beim Namen zu nennen. Ehrlichkeit und Offenheit schafft aus unserer Sicht Vertrauen. Wir möchten ein vertrauensvoller Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter sein, auf den unsere Mitarbeiter auch in vielen Jahren noch zählen können.

Wir alle, Geschäftsführung, Führungskräfte und Personalabteilung, stehen unseren Mitarbeitern jederzeit für vertrauliche Gespräche zur Verfügung. Wir würden uns freuen, wenn Sie dieses Angebot in Anspruch nehmen. Für Ihre weitere Entwicklung wünschen wir Ihnen das Beste!