Top-Arbeitgeber? Nur auf dem Papier.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lowell Financial Services in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
siehe Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Der Vorstand ist inkonsequent und widersinnig in seinen Handlungen. Eine offene Kommunikation gibt es nicht. Der Flurfunkt funktioniert aber sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt gibt es, jedoch nur innerhalb der konkurrierenden Gruppierungen. Und dieser ist meist sehr oberflächlich.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind größtenteils inkompetent und abgehoben.
Gleichberechtigung
Kompetenz interessiert niemanden.
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude, aber man kann darin gut arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Kompetenzen sind nicht bekannt und werden auch nicht von der Personalentwicklung erkannt und gefördert. Dies liegt aber auch an der mangelnden Kompetenz der Verantwortlichen.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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