Hat sich verbessert, ist aber noch Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird eine Lernkultur etabliert, um in jedem Bereich besser zu werden - so gibt es die Chance, durchdacht Dinge auszuprobieren und bei Erfolg zu implementieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In der Unternehmenskultur gibt es immer noch Ellenbogenverhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ab und an werden Entscheidungen für alle Mitarbeiter gefällt, die zu spontan sind. Fairerweise ging es aber wohl den meisten Unternehmen so während Corona. Insgesamt ist das Unternehmen gut mit der Pandemie umgegangen: Teilnehmer konnten sofort ihre Weiterbildungen von zu Hause fortführen und die Mitarbeiter konnten aus dem Homeoffice arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde sie hauptsächlich als gut.
Kommunikation
Geht meines Erachtens bei jedem Unternehmen besser, man gibt aber sein bestes.
Kollegenzusammenhalt
Ist Ordnung. In die Vergangenheit war das Unternehmen durch Fingerpointing geprägt, dies hat sich teilweise verbessert. Es ist noch viel Luft nach oben.
Work-Life-Balance
Durch die Veränderungen haben viele Mitarbeiter mehrere Projekte gleichzeitig, an denen sie neben ihrem Tagesgeschäft arbeiten, im Vergleich zu anderen Branchen ist die Work-Life-Balance aber ok.
Interessante Aufgaben
Definitiv.
Gleichberechtigung
Das GFN geht vorbildlich mit diesem Punkt um. Egal ob Frauen in Führungspositionen, Migrationshintergrund, LGBT - hier gibt es die volle Punktzahl.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Branchendurchschnitt
Image
Die GFN hatte immer das Image, sich gut um die Teilnehmer zu kümmern, was das Unternehmen auch nach wie vor auszeichnet. Ansonsten war das Image etwas verstaubt, was aber gerade geändert wird.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter sind angehalten proaktiv Vorschläge zu machen, was meines Erachtens auch so sein sollte. Gleichzeitig werden Weiterbildungen für alle Mitarbeiter angeboten, an denen man freiwillig teilnehmen kann, z.B. im Bereich Projektmanagement.
Vorgesetztenverhalten
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung der GFN als Arbeitgeber.
Wir freuen uns über das Lob und werden auch in Zukunft an der Optimierung unserer Prozesse und der internen Kommunikation arbeiten. Wir bedanken wir uns für Ihre Anerkennung in dieser Hinsicht.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg bei der GFN alles Gute.
Bleiben Sie gesund!
Freundliche Grüße
Sina Engel