43 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
GIFAS ELECTRIC GmbH Bewertungen
GIFAS
ELECTRIC
GmbH
43 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Moderner Mittelständler mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber kümmert sich um seine Mitarbeiter und bietet viel, was woanders nicht selbstverständlich ist. Das sollte man in diesen Zeiten zu schätzen wissen.
Verbesserungsvorschläge
Bei Konflikten sollte man schneller reagieren und dies offen ansprechen.
Arbeitsatmosphäre
Offener, kollegialer Umgang in einem netten Team
Image
Könnte besser sein. Leider liegt dies zum größten Teil an den teilweise übertrieben negativen Bewertungen von unzufriedenen Ehemaligen und dies gibt ein falsches Bild ab!
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten und homeoffice-Regelungen gibt es nichts dran auszusetzen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht jedem ist klar, wie sein Weg aussehen könnte. Hier sollte man klarer und offener kommunizieren. Jeder hat die Möglichkeit, sich weiter zu bilden.
Gehalt/Benefits
Marktgerecht für einen Mittelständler. Gute Sozialleistungen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mir ist noch nichts negatives aufgefallen.
Kollegenzusammenhalt
In den meisten Abteilungen sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke, die Älteren mit ihren Erfahrungen werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Nicht jeder Tag ist gleich, bei Problemen oder Konflikten kann man dies aber offen ansprechen und schnell aus der Welt schaffen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut! Modernes Arbeitsequipment.
Kommunikation
Es gibt immer etwas zu verbessern.
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall!
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Nur noch Ausbeute….kein Familienunternehmen mehr, wie es vor einigen Jahren noch war
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile nur noch vereinzelnte Dinge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Art und Weise wie man mit dem verbleibenden Mitarbeitern umgeht, es hauen alt eingesessene Mitarbeiter nach und nach ab, keiner hat mehr Lust dort überhaupt zu arbeiten. Es fehlt in jeder Abteilung Personal! Man muss sich nicht mehr wundern
Verbesserungsvorschläge
Mal ein wenig mehr für die Mitarbeiter da sein und nicht immer nur verlangen und nehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tut so als ob man umweltbewusst ist! Völligstes Gegenteil
Kollegenzusammenhalt
Nicht mehr so wie damals
Umgang mit älteren Kollegen
In einigen Bereichen wird man auch als älterer Kollege/ Kollegin nicht mehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Schlecht, einfach nur noch schlecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine herausfordernde und gute Erfahrung, die in Erinnerung bleiben wird
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neuss gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Funktion als Gebietsverkaufsleiter im Außendienst, war ich, selbstverständlich auch der aktuellen coronabedingten Situation nur während der Einarbeitungsphase regelmäßig in Neuss und danach überwiegend im Home-Office tätig. In Neuss erwartet einen immer ein offener und freundlicher Umgang mit den Kollegen der verschiedenen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Hierzu ist wenig zu sagen. Man hat sehr arbeitsreiche und reiseintensive Tage, allerdings obliegt die Planung und Durchführung natürlich individuell dem MA im AD.
Kollegenzusammenhalt
Wie wahrscheinlich in jeder Firma, gibt es auch bei der Gifas persönliche Animositäten, die man mehr oder minder wahrnehmen konnte. Mich persönlich tangierte dies aufgrund auf physischen Distanz nicht sonderlich.
Vorgesetztenverhalten
Von dem seinerzeit in kommissarischer Leitung des Außendienstes / Vertriebes tätigen Vorgesetzten, gab es klare, straffe und transparente Ziele und Aufgabenstellungen. Teils sehr dynamische Strategien. Es gab stets, teilweise jedes Meeting wiederholend, das Angebot des Vorgestzten, ihn in das Tagesgeschäft einbeziehen zu können. D.h. als Hilfestellung bei der Kontaktierung der Kunden, Marketingaktivitäten, etc.. Persönlich ist zu sagen, dass sicherlich nicht jeder konform mit der Mentalität und den Vorstellungen ist. Unerwartet und absolut positiv war, dass ich auch Monate nach meiner Kündigung von meinem ehemaligen Vorgesetzten kontaktiert wurde, der sich nach meinem Befinden & dem Start in den neuen Job erkundigte und nach wie vor Kontakt zu mir hat.
Kommunikation
Im Tagesgeschäft bezieht sich die Kommunikation überwiegend auf die Zusammenarbeit mit dem Innendienst, sowie mit den zuständigen Kollegen in der Technik. An dieser Stelle muss ich meiner ehemaligen Kollegin in dieser Position "ein großes Dankeschön" aussprechen. Auch die Kollegen aus der Technik standen immer mit voller Unterstützung hinter mir.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles geht, nur nicht GIFAS!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsausstattung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Insbesondere die Entwicklung, die das Unternehmen in den letzten Jahren genommen hat. Keine Entwicklung in den Produkten, die meisten neuen Mitarbeiter gehen ziemlich zügig wieder, keine klaren Vorgaben. Es ist schade, wie sich das Unternehmen nach unten entwickelt. Die Anteilseigner sehen aber mehr den schnell verdienten Euro als das langfristige Wohl der Belegschaft.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte erkannt werden, dass die Führung (wenn man sie denn als solche benennen kann) ungeeignet und unqualifiziert ist. Alles was eine gute Führung ausmacht, wird hier vermisst.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat sich in einigen Bereichen des Unternehmens seit 2016 und seit 2020 in allen Bereichen stark zum negativen entwickelt. Es herrscht stets eine unwohle Anspannung, die von der Führung ausgeht. GIFAS hat nichts mit Familienunternehmen zu tun. Die Führung kennt keine Kultur. Lob gibt es nicht.
Image
Das Image ist nicht gut. Die wenigsten Mitarbeiter reden heute noch so positiv über GIFAS wie vor dem 01.04.2016.
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit, Freitags bereits um 13.00 Uhr in das Wochenende gehen zu können ist gut. Allerdings wird man auch nach Feierabend, an Wochenenden und auch im Urlaub angerufen. Also...auf das Firmenhandy verzichten!
Karriere/Weiterbildung
Es wird jährlich ausgebildet. Es gibt nur sehr wenige Karrieremöglichkeiten. Die meisten ehemaligen Auszubildende haben mittlerweile auch das Unternehmen verlassen.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden pünktlich bezahlt und sind marktgerecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer die Produkte der GIFAS kennt und die verwendeten Materialien betrachtet weiß, dass Umweltbewusstsein hier keine Rolle spielt. Dafür sind die Anteilseigner zu sehr auf den verdienten Euro bedacht.
Kollegenzusammenhalt
Das Kollegium ist das einzig wirklich gute an dem Unternehmen. Da es allerdings seit 3-4 Jahren ein stetiges kommen und gehen gibt, lässt auch der Kollegenzusammenhalt mehr und mehr nach.
Umgang mit älteren Kollegen
An den Stellenausschreibungen sieht man, dass lieber Junioren eingestellt werden. Teilweise schaut dass schon diskriminierend aus. Die vorhandenen älteren Kollegen lässt man allerdings ihren Job machen. Dies aber auch oft mehr aus Eigennutz, da ungern auf deren Erfahrung verzichtet wird. Der gesundene Mix zwischen alt und jung, erfahren und unerfahren wird nicht forciert.
Vorgesetztenverhalten
Das Konfliktverhalten der Führung ist eine reine Katastrophe. Ziele werden oft genug vorgegeben, bei Übererfüllung aber auch schnell überarbeitet zum Nachteil des Mitarbeiters. Es werden ebenso keine klaren Entscheidungen getroffen. Heute so und morgen so. Nachvollziehbar ist bei GIFAS vieles nicht.
Arbeitsbedingungen
Hier kann sich niemand beschweren.
Kommunikation
Untereinander herrscht ein gesunder Austausch, allerdings nicht von der vermeintlichen Unternehmensspitze aus. Die kommunizierten Vorgaben ändern sich täglich, keine klare Zielvorgabe immer so, dass es gerade passt.
Gleichberechtigung
Es gibt keinerlei Unterscheidungen ob Mann oder Frau.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren mal interessanter, da individueller. Da es an Produktentwicklung mangelt, werden teilweise uralt vorhandene Produkte immer wieder überarbeitet. Hier fehlt es an Innovation. Digitalisierung bleibt völlig auf der Strecke.
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Interessante Produkte und unterschiedliche Kunden/Branchen .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitspracherecht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immer etwas zu verbessern, aber das sollte nicht in der Öffentlichkeit besprochen werden. Für die "Ehemaligen" die das in der Öffentlichkeit machen, biete ich mich gerne für ein Gespräch an.
Verbesserungsvorschläge
Weitere Planungen/Projekte für 2021 in kleinen Arbeitsgruppen forcieren.
Arbeitsatmosphäre
Mehr als gut, wenn man von beiden Seiten etwas dafür unternimmt.
Selbst ehemalige Kollegen beteiligen sich immer noch bei Bewertungen im Internet.
Image
Nach meiner Erfahrung seit 1986 mehr als gut.
Work-Life-Balance
Hat sich in den letzten Jahren mehr als verbessert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind Zertifiziert und arbeiten auch nach den Vorgaben.
Kollegenzusammenhalt
Ist gut, wenn alle ihren Teil dazu beitragen, ein Telefon funktioniert in beide Richtungen ;) !
Anmerkung : Ehemalige "Kollegen" sollten es bitte unterlassen "Ihre" ehemalige Firma so zu bewerten wie sie es tun !
Umgang mit älteren Kollegen
Ist gut und war auch immer gut.
Vorgesetztenverhalten
Gespräche finden statt, sind bei guter Vorbereitung und guten Argumenten von beiden Seiten sehr zielführend.
Arbeitsbedingungen
Im Außendienst habe und nutze ich alle Möglichkeiten damit ich die optimalen Arbeitsbedingungen abrufen kann.
Kommunikation
Wer fragt führt das Gespräch und bekommt auch Antworten, neu gestaltete Besprechungsräumen laden dazu ein, viel persönlicher als das Internet. Auch hier noch mal das Angebot an die "Ehemaligen", das Gespräch suchen wer den Mut hat.
Interessante Aufgaben
Ich fühle mich und arbeite auch wie ein Unternehmer im Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber auch in schwieriger Lage
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für Probleme gibt es meist ein offenes Ohr. Sollten es Probleme sein die man nicht mit seinen Kollegen besprechen möchte gibt es auch die Möglichkeit mit dem Betriebsrat zu sprechen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In manchen Fällen ist der Führungsstil zu engstirnig
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Mannschaft manchmal einfach machen lassen
Arbeitsatmosphäre
Trotz der aufgrund zur Zeit angespannten Situation recht gut. Gemeckert wird wohl überall.
Image
Man muss aufpassen das man durch die übertriebenen negativen (1,0) und auch positiven (5.0) Bewertungen nicht ein falsches Bild von uns bekommt
Work-Life-Balance
Da es in den meisten Bereichen flexible Arbeitszeiten gibt finde ich die Work-Life-Balance ok
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird jedem angeboten, man muss es nur nutzen
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer aber beklagen kann ich mich nicht.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nichts negatives darüber sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier habe ich keine Info oder negative Erfahrungen
Vorgesetztenverhalten
Hier kommt es glaube ich auf die Abteilungen an. Ich kann nur positives Berichten
Arbeitsbedingungen
Mein Arbeitsplatz ist mit 2 großen Monitoren, höhenverstellbaren Schreibtischen und einem modernen Bürostuhl super ausgestattet
Kommunikation
Das ist definitiv eine Baustelle wo dran gearbeitet werden muss. Kritik sollte man konstruktiv an die richtigen Leute kommunizieren.
Gleichberechtigung
Sowie ich es mitbekomme wird keiner Benachteiligt
Interessante Aufgaben
Neue Herausforderungen sind an der Tagesordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte, Qualität und kurze Entscheidungswege
Verbesserungsvorschläge
Weniger Jammern und mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Unternehmensstruktur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich wohl und die Ausgaben sind abwechslungsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal etwas konservativ
Verbesserungsvorschläge
Es wäre schön, wenn gute Leistung mehr anerkannt werden würde.
Arbeitsatmosphäre
Verstehe mich mit den Kollegen gut
Work-Life-Balance
Klar sind auch mal Überstunden zu leisten, aber ich kann nicht klagen
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer pünktlich, zähe Gehaltsverhandlungen
Kollegenzusammenhalt
toll
Vorgesetztenverhalten
jeder hat mal nen schlechten Tag
Kommunikation
Im Vergleich zu anderen Unternehmern gut.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War zu jeder Zeit zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Finde nichts negativ
Verbesserungsvorschläge
So bleiben wie es ist
Arbeitsatmosphäre
Hatte viele nette Kollegen
Image
Top
Work-Life-Balance
Ausgeglichen
Karriere/Weiterbildung
Wer es möchte kann hier Karriere machen
Gehalt/Benefits
Zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zu jüngeren
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehm
Kommunikation
Ein Ansprechpartner war immer da
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
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Verlässlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In über 20 Jahren Betriebszugehörigkeit hat sich GIFAS als absolut verlässlicher Arbeitgeber mir gegenüber dargestellt, das wird auch so bleiben, da bin ich mir sicher.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt immer etwas zu verbessern, das wird intern besprochen.
Image
Gute Produkte, guter Service, hohe Flexibilität laut meiner Kundschaft, und nur das zählt.
Gehalt/Benefits
Für einen Mittelständler absolut in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
Mir fällt nicht einer ein, mit dem ich Probleme habe.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir wird von jüngeren Kollegen größter Respekt entgegengebracht.
Vorgesetztenverhalten
Wer bei dieser Verantwortung und bei diesem Arbeitspensum (gerade derzeit) keine Fehler macht, den muss man mir zeigen, von daher: passt im allgemeinen, knapp 4 Sterne.
Arbeitsbedingungen
Derzeit wegen Corona gibt es natürlich Einschränkungen, deshalb gelten die 4 Sterne für "normale" Zeiten.
Kommunikation
Mit mir spricht jeder.
Interessante Aufgaben
Vielfältiges Produkt-Portfolio, breit gefächerte Kundschaft, jeder Tag ist anders.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.