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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichtmal eine Eingangsbestätigung der Bewerbung….
Bewerber/inHat sich 2021 als Aftermarket-Specialist beworben.
Verbesserungsvorschläge
So geht man nicht mit Bewerbern um!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Ihre GIGANT-PersonalabteilungGIGANT GmbH
Sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir nehmen Ihre Bewertung sehr ernst und die Zufriedenheit der Bewerber ist uns sehr wichtig. Es tut uns leid, dass der Bewerbungsprozess nicht zu Ihrer Zufriedenheit verlaufen ist. In der Regel haben wir einen automatisierten Bewerbungsprozess, aber natürlich kann es passieren, dass dieser nicht funktioniert.
Damit wir prüfen können, was bei Ihrer Bewerbung nicht funktioniert hat, würden wir uns freuen, wenn Sie ein ausführliches Feedback über die folgende E-Mail-Adresse geben: personal@gigant.com.
Wir würden uns über Ihre direkte Kontaktaufnahme freuen und hoffen dadurch den Bewerbungsprozess bei GIGANT zu optimieren.
Mit freundlichen Grüßen
GIGANT Personal