36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch Bewertungen
Giorgio
Armani
Retail
S.r.l.
-
German
Branch
München und weitere
Ihr Unternehmen?
36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich würde jedem empfehlen, dort zu arbeiten, wenn man im Verkauf arbeiten möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre war immer sehr gut und angenehm ich bin froh das ich zwei Jahren dort gearbeitet habe
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war immer sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Immer
Kommunikation
Wir haben uns immer sehr gut verstanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber, Ausbaufähige Struktur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Abteilungen arbeiten untereinander nicht zusammen, Leute bleiben unter sich
Work-Life-Balance
einige Benefits, leider nur 1 Tag die Woche Home Office
Gehalt/Benefits
Teilweise unterdurchschnittlich, die Firma ist geplagt von Einsparungen, wie Reisebudget, die die Zielumsetzung erschweren
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Schönes Office
Kommunikation
Mittelmäßig, zum einen gibt es Meeting für die kleinsten Sachen zum anderen werden strategische und strukturelle Aspekte schwach kommuniziert
Interessante Aufgaben
Oft sehr abwechslungsreichd
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Ein Gigant im abwärtstrend
Ex-FührungskraftHat bis 2025 bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Image der Marke ist natürlich sehr gut, große Bekanntheit und schon etwas besonderes, dort arbeiten zu dürfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die oben bereits erwähnt durch zunehmende zentralisierung schwindet der Einfluss der eigenen Region und Aufgaben werden auf wenige Köpfe verteilt, die diese vertrauensvolle Arbeit in diesem Maße nicht leisten können
Verbesserungsvorschläge
Da es sich um eine Niederlassung handelt, ist der Einfluss, den die deutsche branch hatte, immer geringer geworden. Man sollte sich auf alte Stärken besinnen Menschen aus der Region mehr Verantwortung übertragen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorbildlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Giorgio Armani Retail S.r.l. in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr zuvorkommend
Work-Life-Balance
Wird nach Möglichkeit berücksichtigt
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
So,wie es sein sollte
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll
Kommunikation
Team,& Zentrale in München sehr intensiv
Gleichberechtigung
Perfekt
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue positive Veränderungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Tolle Firma mit Wiedersprüchen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innerhalb der Abteilung familiäres Verhältnis, offener Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Systeme sind alle recht alt und langsam. Prozesse werden nicht optimiert.Ja
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der Kommunikation, Feedback an Mitarbeiter,
Arbeitsatmosphäre
Außerhalb der Abteilung leider eine schlechte Atmosphäre und Egoismus
Work-Life-Balance
Leider nur ein Tag pro Woche HO, gute Benefits (Gym, Job Ticket usw.)
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung guter Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Kommunikation, keine Mitarbeiter- und Feedbackgespräche, ungleiche Behandlung der unterstellten
Kommunikation
Bare minimum
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Business orientiert mit Herz und Seele
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei Giorgio Armani sind in der obersten Management Führungskräfte die strategisch arbeiten und das menschliche kombinieren. Sie sind wertschätzend, kennen die Mitarbeiter, unterstützen und wir haben einen einzigartigen Retail Director. Der Bewegungsprozess war ebenfalls wertschätzend und ich wurde ebenfalls von Italien m. Wir haben regelmäßig Management Meetings, begleiten unsere Mitarbeiter, entwickeln sie weiter. Man kennt sich branchenübergreifend: emporio Armani Kollegen kennen die Giorgio Armani Kollegen und auch die Mitarbeiter in den Outlets kennen sich. Das Arbeitsumfeld ist Business orientiert mit Weiterbildungsmöglichkeiten. Es gibt interessante Abteilungen im Head Office. Die Personalabteilung ist immer erreichbar. Trainings finden in Italien und in München statt. Wir kooperieren stark mit Loreal und anderen Marken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde Giorgio Armani niemals mit dem Wort „schlecht” assoziieren. Ganz im generell: elegant, gut aussehend und hochwertig.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir eine Große Party mit allen Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme und professionell. Das Level der Berater ist sehr hoch. Im Head Office haben wir in den unterschiedlichsten Abteilungen gute Profile.
Image
Giorgio Armani ist der König der italienischen Designer
Work-Life-Balance
Wir arbeiten von Herzen gerne, es gibt aber abends Ruhe und die Möglichkeit Luft zu tanken. Man hat Probleme? Man kann jederzeit anrufen und sich an die Personalabteilung wenden. Auch an seinen Manager.
Gehalt/Benefits
Tolle Sozialleistungen: Edenred Guthabenkarte, Gympass, Deutschlandticket und attraktives Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Systainability Reports sind vorhanden und unsere Produkte sind nachhaltig. Dafür gibt es Trainings und die Etiketten sind markiert.
Kollegenzusammenhalt
Gerade im Retail, in unseren Boutiquen halten wir zusammen und es wird sehr häufig zu zweit bedient.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung ist bei Armani großgeschrieben. Wir haben viele Kollegen, die seit über 10,15 oder 20 Jahren im Unternehmen sind. Sie lieben Armani und sind elegant, haben treue Stammkunden
Vorgesetztenverhalten
Wir haben gut ausgebildete und herzliche Store Manager und Assistant Manager. In der Führungsspitze sind wertvolle und kraftvolle Manager
Arbeitsbedingungen
Ein super familiäres Umfeld, mit einem starken Management Team, gut ausgebildeten Mitarebtiern im Verkauf und einzigartige Mode. Sehr hochwertige Mode: Verschiedene Arten von Seide und Samt
Kommunikation
Wir kommunizieren digital, über e-mail und gerne auch über das Telefon. Es herrscht eine tolle Kommunikation
Gleichberechtigung
Nicht nur unsere digitalen Kataloge zeigen es, sondern unsere Werte spiegeln es. In unserem Unternehmen gibt es Kollegen aus aller Welt.
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Oberflächlich "harmonisch", intern desaströs!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nach außen hin wird ein makelloses Image präsentiert, das den Eindruck von Zusammenhalt und Sympathie vermittelt. Jedoch täuscht dieser Schein, denn intern herrscht ein Klima der Vernachlässigung und des Egoismus.
Image
Auf den ersten Blick mag alles glatt und harmonisch erscheinen, doch hinter den Kulissen offenbart sich eine Realität, die von Missständen geprägt ist.
Gehalt/Benefits
kommt drauf an was man verhandelt. Jeder verdient anders
Umwelt-/Sozialbewusstsein
so viel Plastikmüll bei der Warenlieferung
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist frustrierend zu erleben, wie schnell man ausgetauscht wird, sobald man nicht mehr von Nutzen ist.
Vorgesetztenverhalten
Man wird im Stich gelassen, ohne Rücksicht auf individuelle Bedürfnisse oder Herausforderungen.
Kommunikation
Es bleibt kaum Raum für Vertrauen oder echte zwischenmenschliche Bindungen, da jeder nur auf seinen eigenen Vorteil bedacht ist.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmster Arbeitgeber den ich jemals hatte
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal
Kollegenzusammenhalt
Der Betriebsrat interessiert sich nicht wirklich für die Stores. So vieles was passiert ist , wieder stößt gegen etliche Gesetze.
Kommunikation
Nicht vorhanden, die Personalabteilung ist absolut unfähig und interessiert sich nicht für die Mitarbeiter . Urlaubstage werden quartalsweise berechnet. Es ist nichtmal möglich seinen Urlaub vernünftig zu planen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mit der Zeit starke Veränderungen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gewisse Freiheiten und ein Zeiterfassungssystem.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlende Rückrad und Verständnis.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld für die Mitarbeiter und Schulungen in die Hand nehmen. Die Kommunikation muss komplett überdacht und überarbeitet werden. Auch Wertschätzung und ein respektvoller Umgang sollte eingeführt werden. Die Personalabteilung bräuchte eine komplette Umstrukturierung.
Image
Außen hui, innen pfui
Work-Life-Balance
Meist passt es mit den geplanten Arbeitszeiten. Jedoch werden Überstunden und eine gefühlte 24/7 Verfügbarkeit vorausgesetzt. Wenn man mal zu etwas „nein“ sagt, durch beispielsweise eigene Termine, wird einem gerne Druck gemacht. Teils auch vorgeworfen, man sei der Grund falls etwas scheitert oder geplante Ziele nicht erreicht werden. Auch mit Konsequenz werden einem mehr oder weniger gedroht, gerne dann kollektiv um zusätzlich einen gewissen sozialen Druck zu haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Enorme Mengen an Plastik bei Warenlieferungen. Auch werden Einwegprodukte bevorzugt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es keine, auch die Einarbeitung läuft nicht durch Schulungen sondern durch andere Kollegen, die sich oftmals auch nicht sicher sind. Frei nach dem Motto „Help Yourself“ muss man sich teils durch die anderen Filialen telefonieren, da die Vorgesetzten die Zeit nicht haben.
Vorgesetztenverhalten
Oftmals fehlt der Support von oben. Es wird oftmals einen die Welt versprochen, jedoch kommt es nicht mehr als zu diesen mittlerweile teils leeren Worten. Man fühlt sich oft auf sich allein gestellt und macht deshalb das meiste für sich aus.
Arbeitsbedingungen
Neben den typischen technischen Problemen wird oftmals zu wenig Geld in wichtige Sachen wie beispielsweise Interieur gesteckt. Auch hier herrscht oftmals Druck und nicht umsetzbare Zielsetzungen.
Kommunikation
Leider sehr schwach. Das Problem liegt ganz klar zwischen München und Italien. Es werden oftmals Informationen vergessen weiterzuleiten und auf Antworten bezüglich wichtigen Anlässen braucht es nicht nur Wochen, teils Monate. Auch zwischen den Stores und der Personalabteilung ist die Kommunikation mit den Jahren sehr schlecht geworden. Mittlerweile sehr kühl, teils durch Vorwürfe behaftet oder gewisse Anfragen werden grundlegend ignoriert.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen gibt es keine. Bezüglich Gehalt bekommt man selten eine Chance, sich weiterzuentwickeln. Auch wird man sehr oft mit dem Argument der Kostensparung abgespeist. Trotz dem, dass einem gewisse Summen versprochen werden, heist es nicht, dass diese dann wirklich so eintreffen. Für die Beanche verdient man sehr schwach und auch Prämien werden sehr klein bis gar nicht ausgezahlt. Bei Nachfrage bekommt man auch gerne zu hören, dass man für das derzeitige Gehalt dankbar sein sollte und an das Unternehmen denken müsse, statt die eigenen Interessen. Schnell wird einem Undankbarkeit vorgeworfen, jedoch ist dann die Frage, von welcher Seite diese Undankbarkeit kommt.
Interessante Aufgaben
Mittlerweile ist alles sehr eintönig geworden. Die Hauptaufgaben bestehen aus Warenannahme, diese zu verräumen und der Verkauf. Jegliche Schulungen bezüglich interner Prozesse entfallen. Die Aufgabengebiet und teils auch Ansprüche werden auf das nötigste reduziert um den Laden einigermaßen am Laufen zu halten. Abwechslung gibt es fast keine mehr.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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So schön kann es sein
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das man wirklich sich selbst treu bleiben kann
Arbeitsatmosphäre
tolle Atmosphäre, mit guten Gesprächen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 88% der Bewertenden würden Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Giorgio Armani Retail S.r.l. - German Branch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.