Es könnte ein spitzen Arbeitgeber sein...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienunternehmen mit allen positiven Aspekten
Innovativ und daher gutes Image mit hoher Anerkennung vom Markt
Super Sozialleistungen, Gesundheitsmanagement und fast perfekte Arbeitsbedingungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starke Tendenz zu "Behördentum"
Schwache "Vorgesetzte" - man kann Führen nicht lernen, es wird aber an manchen Personen festgehalten, obwohl diese absolut nicht fähig sind
Verbesserungsvorschläge
Die interne Firmenkultur sollte von ALLEN (ja, auch sogenannte Führungskräfte) gelebt werden
Abbau von Konkurrenzdenken zwischen den Abteilungen notwendig (Miteinander statt nur eigene Interessen verfolgen)
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige sehr gute Kollegen, aber leider auch auch sehr große Egoisten
Vorgesetztenverhalten
Mittlerweile in vielen Bereichen nur noch Vorgesetzte, keine Führungskräfte.
Bei Entscheidungen wird der einzelne Mitarbeiter (Spezialist) nicht miteinbezogen, sondern es wird von "oben" angewiesen
Gleichberechtigung
Ob man gefördert wird, hängt viel vom Vorgesetzten ab - Nasenfaktor
Arbeitsbedingungen
Vorzeige- Unternehmen in dem Bereich
Gehalt/Sozialleistungen
Insgesamt höheres Lohnniveau, aber die unteren und mittleren Gruppen werden benachteiligt
Karriere/Weiterbildung
Ob man gefördert wird, hängt viel vom Vorgesetzten ab - Nasenfaktor
Aber wenn gefördert wird, dann vollumfänglich