Braucht dringend selber Entwicklungshilfe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Nachhaltigkeitsbestreben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Befristungspolitik
Verbesserungsvorschläge
Keine leeren Phrasen wiederholen Sonden wirkliche Kooperation möglich machen. „Augenhöhe“ ist hier nur ein Wort!
Arbeitsatmosphäre
Überstunden gehören zur Grundausstattung, entwickelte sich in den vergangenen Jahren zusehends in eine Ellenbogengesellschaft.
Kommunikation
Unkoordinierte Informationspolitik und unübersichtliche Strategie im unternehmenseigenen Intranet oder neudeutsch „IDA“. Wer sicher, der findet, aber selten das was er suchte. Planloses Stückelwerk und weit entfernt von einem top Unternehmen, dass es mal war.
Kollegenzusammenhalt
Ohne gutes Netzwerk geht hier (fast) nichts. Leider auch sehr intensives Wirtschaften von Seilschaften.
Work-Life-Balance
Sehr unterschiedliche Gegebenheiten, als alleinstehende Frau ohne Kinder fühlt sich die ein oder andere hier schon fehl am Platz und es ist doch klar, dass sie mehr Überstunden macht und „gerne“ zurücksteckt damit andere ihren Wunschurlaub machen können.
Vorgesetztenverhalten
Zwischen 1 und 10 ist alles dabei. Es wäre ungerecht zu sagen „alle sind gleich“, wichtig ist die richtigen Kontakte zu haben, dann klappt’s such mit der Karriere!
Interessante Aufgaben
Etwas Gutes muss es doch geben ;)
Gleichberechtigung
Uneingeschränktes: Ja!
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied gemacht, sehr vorbildlich!
Arbeitsbedingungen
Sehr unterschiedliche Büros, meist sehr abgelebt aber sauber und funktional.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vom Mitarbeitergarten über die Bienenwiese bis zum Mülltrennen und der Inklusion von Menschen mit Behinderung: sehr vorbildlich!
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes Gehaltsgefüge und marktgerechte Bezahlung
Image
Es gibt eine gefühlte Wahrheit, eine ausgesprochene Haltung und die Realität. Die Wahrheit ist irgendwo dazwischen.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut mit kleinen Einschränkungen