Hier wollen Sie nicht arbeiten!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen in den Arbeitnehmer, Ehrlichkeit gegenüber dem Arbeitnehmer, mehr Zugeständnisse und Flexibilität
Arbeitsatmosphäre
Gezielte Intrigen und Sticheleien, ständige Überwachung am Rande der Legalität, leere Versprechen
Kommunikation
Vieles, was einem im Vorstellungsgespräch versprochen wird, wird nicht eingelöst oder heruntergespielt
Kollegenzusammenhalt
Sehr starke Gehaltsunterschiede und Bevorzugung/Benachteiligung von einzelnen oder bestimmten Teams sorgt für schlechtes Klima
Work-Life-Balance
Inflexibles Schichtsystem, obwohl keine Notwendigkeit in so einem Tätigkeitsbereich herrscht
Vorgesetztenverhalten
In vielen Situationen durch Emotion geprägtes, unrationelles, gar kindisches und völlig unprofessionelles Verhalten!
Interessante Aufgaben
Es wird viel mehr versprochen in der Stellenanzeige, als letztendlich Inhalt der Arbeit ist; langweilige immer wieder gleiche Arbeitsabläufe
Umgang mit älteren Kollegen
Es gilt hier das Prinzip: Einstellen>Verbrauchen>Neue Einstellen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Förderung zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel seitens des Arbeitgebers ist ein Witz. Das sogenannte Jobticket (Monatskarte im Rhein-Main-Gebiet) wird seitens des Verkehrsverbunds 10% vergünstigt, vom Arbeitgeber gerade mal 5% (rund 10€)
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich und völlig ungleich verteilt
Image
Kollektiv schlechtes Image unter den Kollegen