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GLACONCHEMIE 
GmbH
Bewertung

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Generell solides Unternehmen mit einigen Schwächen.

3,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kann man als gut bewerten. Tätigkeit ist oft abwechslungsreich und macht Spaß. Das generelle Miteinander ist die meiste Zeit sehr angenehm.

Kommunikation

Oft mangelhafte Kommunikation von oben nach unten. Informationen werden gar nicht, zu spät oder nur auf Nachfrage an Mitarbeiter weitergegeben. Durch Einstellung einer leitenden bzw. organisierenden Stelle im Bereich der Produktion ist hier zumindest ein unmittelbarer Ansprechpartner vorhanden und Besserung in Sicht.

Kollegenzusammenhalt

Sowohl innerhalb der Schichten als auch Schicht- und Abteilungsübergreifend weitestgehend guter Zusammenhalt und kollegiales Verhalten. Dies beschränkt sich jedoch hauptsächlich auf die Bereiche Produktion, Logistik und Instandhaltung sowie den Großteil der Laborbelegschaft. "Höher gelegene" Mitarbeiter (und die welche sich selbst dazu zählen) neigen regelmäßig zu Arroganz und Respektlosigkeit gegenüber den "unteren" Kollegen.

Work-Life-Balance

Nach persönlichem Empfinden keine Beanstandungen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte im Bereich der Produktionsleitung haben generell immer ein offenes Ohr und stehen Vorschlägen und Ideen offen gegenüber. Jedoch fällt es ihnen teilweise schwer sich gegenüber ihren Mitarbeitern konsequent durchzusetzen. Das Vorgesetztenverhalten im Bereich Vertrieb/Marketing gegenüber manchen Mitarbeitern ist absolut katastrophal. Hier fallen des Öfteren Beleidigungen bis unter die Gürtellinie. Trotz mehrfacher Meldungen an die übergeordnete Geschäftsführung erfolgen keine Konsequenzen.

Interessante Aufgaben

Top, insofern man sich für diese Art von Technik und das Berufsfeld generell interessiert.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt ein sehr angenehmes Arbeiten insofern man kein Problem damit hat sich die Hände schmutzig zu machen. Notwendige Arbeitsmittel, Schutzausrüstung sowie Werkzeuge werden bereitgestellt. In Sachen Arbeitsschutz etwas lasch, was aber weniger an der Geschäftsführung als viel mehr an den alt-eingesessenen Methoden der älteren Belegschaft liegt. Hier wird oft nicht nur in Sachen Arbeitsschutz nach dem Motto, "das haben wir immer so gemacht" gearbeitet, was die Arbeitsbedingungen teilweise unnötig erschwert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Urlaubstage sind relativ zur Konkurrenz unterdurchschnittlich.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen sind vorhanden und werden auch vom Betrieb finanziert. An Versprechungen wird sich jedoch nicht immer genau gehalten.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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