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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Glauchauer Berufsförderung e.V die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Glauchauer Berufsförderung e.V
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Glauchauer Berufsförderung e.V
Branchendurchschnitt: Bildung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte besser sein.

2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zwischen Kollegen okay, bei Vorgesetzten eher weniger.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der ist gut, wir müssen uns ja auch vertreten können.

2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht, in Stein gemeißelte Arbeitszeiten.

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meist von oben herab.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Teilnehmer können nichts dafür, also lassen wir uns was einfallen um es perspektivisch besser zu machen.