Basierend auf Daten aus 71 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Globetrotter Ausrüstung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 162 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
71 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ein fester freier Tag pro Woche . Allerdings kann man sich einen Samstag frei wünschen der muss aber nicht gewährt werden.
Arbeitszeit nur bis 19:00.
Man wechselt in den Abteilungen . Man kann also alles einmal machen . (Verkauf und Kasse )
Super Arbeitsatmosphäre, tolles Team, tolle Themen gerade wenn man selbst outdooraffin ist
Kommunikation zwischen den Kolleg:innen und direkten Vorgesetzten top; nach oben hin arbeiten die Mühlen aber sehr langsam. Man rennt Problemen oft hinterher und muss massiv Eigeninitiative zeigen, damit sich vielleicht in einigen Monaten etwas ändert.
Infos wurden täglich weitergeben .