Super Arbeitgeber mit vielen Chancen für Angestellte
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt
- Karrieremöglichkeiten
- Der zwischenmenschliche Umgang
- Den Mut neue Wege zu gehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Duldung mancher Entscheider die Fortschritt ausbremsen und auch zwischenmenschlich nicht für Ihren Job geeignet sind
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Sozialleistungen
- Neue Pausenräume
Arbeitsatmosphäre
Mal super, mal etwas bedrückend. Das mittlere Management und der Betriebsrat geben sich Mühe die Arbeit so angenehm wie möglich zu gestalten und Geschäftsführung versucht den Kunden um fast jeden Preis zufrieden zu stellen. Darunter leiden manchmal die Angestellten. Ist aber nicht ungewöhnlich für mittelständische Produktionsunternehmen
Kommunikation
Den Mitarbeitern werden von Geschäftsführung und Betriebsrat alle wichtigen Informationen zur Verfügung gestellt, jedoch muss man sie sich selbst über Aushänge oder ähnlichem besorgen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb von Teams und Abteilungen super, abteilungsübergreifend in der Regel gut, aber ausbaufähig
Work-Life-Balance
Wochenendarbeit ist gewollt und wird auch so klar kommuniziert und fair entlohnt. Außerdem gibt es ein 3-Schicht-System. Die Bereichsleiter bemühen sich aber in diesem Rahmen die Work-Life-Balance so gut wie möglich zu gestalten. Urlaube und Schichtwechsel werden i.d.R. nicht abgelehnt und wenn dann mit guter Begründung.
Im Büro kann man teilweise sehr früh anfangen und auch dementsprechend früh gehen
Vorgesetztenverhalten
Stark abhängig von der jeweiligen Abteilung
Interessante Aufgaben
Die Mitarbeiter in der Produktion arbeiten an vielen unterschiedlichen und auch immer wieder neuen Produkten für große Kundenunternehmen. Im Büro hat man viel Gestaltungsspielraum
Gleichberechtigung
Wie im gewerblichen Bereich üblich, überwiegt die Anzahl der männlichen Angestellten stark. Frauen sind aber gleichberechtigt und werden gerade in der Produktion stark gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
Mehr als fair. Es wird Rücksicht genommen und viel Verständnis entgegen gebracht. Auch bei der Nichteinhaltung von Produktionszielen wird bei älteren Kollegen ein Auge zugedrückt.
Für ein Zuverdienst zur Rente stehen ehemaligen Angestellten ebenfalls die Türen offen
Arbeitsbedingungen
3-Schicht-System und aufgrund der Arbeit eben auch viele belastende Schadstoffe.
Das Thema Arbeitssicherheit wird immer weiter in den Fokus gerückt und es wird auch mit verschiedenen Hilfsmitteln gearbeitet.
Neue Arbeitskleidung, die die Arbeit angenehmer machen soll wird regelmäßig getestet.
Pausenräume sollten aber modernisiert und verschönert werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht negativ, aber Umwelt- und soziale Themen sind eher zweitrangig
Gehalt/Sozialleistungen
Hohe Gehälter und faire Entlohnung bei Überstunden, Wochenend- und Feiertagsarbeit.
Hat man die Möglichkeit zu betrieblicher Altersvorsorge.
Anderweitige Sozialleistungen eher rar
Image
Gilt als harter, aber sehr guter Arbeitgeber und ist in der Region sehr bekannt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung werden bei großer Bemühung oder hohem Potenzial finanziell unterstützt und gutes Personal kann schnell aufsteigen.