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GLYN 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Attraktives Ausbildungsunternehmen mit hohem Niveau

4,7
Ex-Auszubildende/rHat 2013 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Glyn GmbH & Co KG in Idstein abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten: Gleichberechtigung wird von den Vorgesetzten groß geschrieben. In Konfliktfällen handeln Sie fair. Alle Entscheidungen während meiner Ausbildungszeit waren nachvollziehbar und wurden von den Vorgesetzten erklärt.
Kollegenzusammenhalt: Der Zusammenhalt unter den Glyn-Kollegen fördert den Spaß an der Arbeit und die eigene Persönlichkeit. Die Mitarbeiter gehen offen miteinander um und man kann in jeder Situation mit der Hilfsbereitschaft der Kollegen rechnen.
Interessante Aufgaben: Die Aufgaben bei Glyn sind interessant und sehr vielschichtig. Jede Aufgabe ist eine tolle Herausforderung, die man eigenverantwortlich bewältigen darf.
Arbeitsatmosphäre: Es macht Spaß die Ausbildung bei Glyn zu absolvieren. Man lernt viele neue Dinge kennen und dabei herrscht absolut eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation: Dem Unternehmen ist die Kommunikation sehr wichtig. Es findet den ganzen Tag über direkte und indirekte Kommunikation in diesem Unternehmen statt. Somit tauscht man sich miteinander aus und man bekommt ein regelmäßiges Feedback zu seinen Aufgaben.
Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Es wird ständig darauf geachtet, dass sich die Auszubildenden wohl fühlen. Dies merkt man auch, wenn man durch das Gebäude geht. Es ist angenehm eingerichtet und man bekommt alles an die Hand gegeben, was Auszubildende zum Arbeiten benötigen.
Work-Life-Balance: Die Arbeitszeiten bei Glyn befinden sich in einem normalen Rahmen. Bezüglich Urlaub muss man sich natürlich mit den Kollegen absprechen, aber es wird immer auf die Wünsche eingegangen und am Ende Kompromisse gefunden.
Gleichberechtigung: Egal welche Nationalität oder Religion man hat, bei Glyn ist jeder herzlich willkommen. Es wird niemand bevorzugt oder benachteiligt. Es wird immer darauf geachtet, dass alle Auszubildenden gleich behandelt werden.
Umgang mit Kollegen 45+: Wir haben in unserem Unternehmen alle Altersklassen vertreten. Es gibt auch einige Mitarbeiter die über 45 sind und ihre Arbeit mit Bravour erfüllen. Viele sind auch schon sehr lange in dem Unternehmen tätig und werden sehr geschätzt. Das Unternehmen Glyn ist nach meiner Auffassung noch eines der wenigen Unternehmen, mit denen man langfristig seine Zukunft gestalten kann.
Karriere- /Weiterbildung: Manche fangen ganz "klein" an und entwickeln sich weiter. Die Auszubildenden werden gefördert und haben auch danach weiterhin die Chance sich weiterzubilden(Studium, Seminare etc.).
Gehalt und Benefits: Das Gehalt ist für ein Ausbildungsgehalt voll in Ordnung. Man lernt ja schließlich was von diesem Unternehmen. Glyn zahlte mir zusätzlich jeden Monat die Vermögenswirksamen Leistungen was nicht selbstverständlich ist. Und auch für die anfallenden Kosten für Schulbücher und Tickets zur Schule beteiligte sich Glyn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein: Glyn ist sehr umweltbewusst und es wird im Unternehmen darauf geachtet, dass der Müll getrennt wird. Auch engagiert sich Glyn sozial. Das Unternehmen unterstützt den „Girls Day“ und lädt regelmäßig Praktikanten zum Schnuppertagen im Unternehmen ein. Auch sollen die Mitarbeiter selbst fit bleiben, daher sind Teilnahmen an Fußballturnieren und Laufwettbewerben jedes Jahr Programm.
Image: Ich bin sehr froh, dass ich die Chance bekam, die Ausbildung bei Glyn absolvieren zu dürfen. Die Ausbildung hätte für mich persönlich nicht besser verlaufen können.


Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Arbeitszeiten

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