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Opel
Bewertung

Flexibel aber ausbaufähig

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Opel in Rüsselsheim am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten und gutes Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Informationspolitik-Neuigkeiten erfahren die Mitarbeiter meist aus der Presse und teilweise durch Lieferanten, die besser informiert sind.

Verbesserungsvorschläge

Informationspolitik drastisch verbessern. Entwicklungsmöglichkeiten der einzelnen Mitarbeiter aufzeigen und fördern. Homeoffice ermöglichen.

Arbeitsatmosphäre

Derzeit aufgrund der aktuellen Situation und der schlechten Informationspolitik eher gemischt.

Kommunikation

Auf jeden Fall ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

Gut bis sehr gut, aber natürlich vom jeweiligen Team/Abteilung abhängig.

Work-Life-Balance

Gut, aber Homeoffice ist ein Fremdwort.

Vorgesetztenverhalten

Sehr stark von den einzelnen Personen abhängig. Bei mir aber gut mit Potential nach oben.

Interessante Aufgaben

Auch aufgrund der aktuellen Situation verbesserungswürdig.

Gleichberechtigung

Diskriminierung ist mir völlig unbekannt. Für Frauen wird sogar eher mehr getan als für Männer.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Wie bei Beamten. Mobiliar durchschnittlich bis veraltet. Aufgrund der Sparpolitik abgespeckte Reinigungsleistung der Putzfirma. Verbrauchsmaterialien Mangelware.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalten überdurchschnittlich, Sozialleistungen gut.

Image

Imageproblem seit Jahren und hat sich unter PSA nicht verbessert.

Karriere/Weiterbildung

Schwierig, wenn man nicht jemanden kennt bzw. Verwandte im Unternehmen hat.

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