Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei gmmg Stadt Mönchengladbach die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gut, wenn nichts dagegen spricht kann man sich die Zeit selbst einteilen. Es gibt die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bestens. Auch das Miteinander unter den unterschiedlichen Abteilungen ist in der Regel sehr gut.
Je nachdem unterschiedlich, in aller Regel jedoch wertschätzend und freundlich.
Funktioniert im großen und ganzen aber auch hier gibt es Ausreißer
In der Bauleitung gibt es immer wieder neue Projekte in unterschiedlichen Themenbereichen so dass es nie langweilig wird.
Bis auf wenige Ausnahmen funktioniert die Zusammenarbeit im Allgemeinen sehr gut. Die Atmosphäre ist durchweg freundlich und wertschätzend.