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GMT 
Gummi-Metall-Technik 
GmbH
Bewertung

Nicht zu empfehlen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GMT Gummi-Metall-Technik GmbH in Bühl gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf Vorschläge, Ideen und Anregungen wird nicht eingegangen. Die Vorgesetzten hören dir zwar gern zu und versprechen dir alles mögliche aber im Endeffekt passiert nichts.

Verbesserungsvorschläge

Mit der Zeit gehen. Die Gehälter und allgemeinen Arbeitsbedingungen auf den Aktuellen Stand bringen damit zukünftige Mitarbeiter und Auszubildenden ein attraktives Angebot haben.
Ausbildungskonzepte erstellen, feste Leute einstellen die sich um die Azubis kümmern.
Kompetente Führungskräfte einstellen die sich durchsetzen können und Ahnung von ihrer Arbeit haben.

Arbeitsatmosphäre

Mobbing, freche Sprüche und gegenseitiges nach Spionieren sind in gewissen Abteilungen an der Tagesordnung

Kommunikation

Im allgemeinen ganz in Ordnung.
Aber es gibt massive Probleme bei der Kommunikation insbesondere zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Abteilung da funktioniert es super. Und dann gibt es die Schlosserei....
Zusammenhalt kennen da die wenigsten. Beleidigen, nachstellen und Lästereien sind dort total normal.

Work-Life-Balance

Man hat viel Freizeit und den ein oder anderen Kaffee trinken stört keinen.

Vorgesetztenverhalten

Lassen sich stark beeinflussen, haben oftmals kein Durchsetzungsvermögen

Interessante Aufgaben

Die Arbeit war ganz gut spannend.

Gleichberechtigung

Davon habe ich selten was erlebt.
Die meisten können machen was sie wollen, vorallem die älteren haben freie Hand.

Umgang mit älteren Kollegen

In manchen Abteilung funktioniert das super untereinander und ist sehr harmonisch. Aber es gibt auch genug Fälle wo der Umgang katastrophal und Respektlos ist. Vorallem die Azubis bekommen dies in manchen Abteilungen zu spüren.

Arbeitsbedingungen

Überhaupt nicht der Zeit entsprechend.
Schlechte Bezahlung, schlechte Ausbildung. Kaum Vorbildungsmöglichkeiten.
Der Urlaub ist akzeptabel aber kann mit vielen Betrieben nicht mithalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Nach meiner Erfahrung weit unter den Durchschnitt.
Sie brauchen sich nicht wundern wenn viele Kündigen, wenn ihnen nichts Zeitgemäßes geboten wird.

Karriere/Weiterbildung

Die Schulungen und Weiterbildung sind meist nur sehr vereinfacht oder verkürzt gestaltet. Also meistens nicht wirklich sinnvoll.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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