Vorher überlegen ob man eine Stelle überhaupt besetzen will
Bewerber/inHat sich 2019 bei Godesys AG in Mainz als Mitarbeiter Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Erst überlegen ob und wann man eine Stelle besetzen möchte und danach das Auswahlverfahren starten
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen
- Lebenslauf, Themen der Abschlussarbeiten, Modulwahl im Studium, Inhalt des Studiums
- Ideale Arbeitsstelle, Umgang mit bestimmten Situationen (z.B. fehlende Informationen/Ansprechpartner), Tätigkeiten die einem bisher gefallen/ nicht gefallen haben
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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