Finger weg! Umgang mit Mitarbeitern unterirdisch
Arbeitsatmosphäre
Seitdem die Gründer Anfang des Jahres in U-Haft mussten, ist die Auftragslage dramatisch eingebrochen. Verträge von Neueinsteigern wurden vorschoben oder aufgelöst und einer Vielzahl von Einsteigern in der Probezeit quasi betriebsbedingt gekündigt. Auswirkungen auf die Arbeitsatmosphäre natürlich extrem negativ.
Image
Extrem gelitten. Zukünftig wird es noch schwerer werden gute Leute zu finden. GP hat im letzten halben Jahr sehr viel Vertrauen verspielt.
Work-Life-Balance
Klassisch Strategieberatung
Kollegenzusammenhalt
Auf unteren Ebenen ja, oben ein Hauen und Stechen
Kommunikation
Intransparente Kommunikation. Mitarbeiter werden vor vollendete Tatsachen gestellt. Verhalten von Seiten Goetzpartners moralisch fragwürdig.
Gehalt/Benefits
Was nützt das Gehalt, wenn man nicht weiß wie lange man den Job behält?
Interessante Aufgaben
Aufgrund der Projektlage viel Business Development.