Fairer Arbeitgeber mit familiärer Atmosphäre und großer Dynamik
Arbeitsatmosphäre
Empfinde ich als sehr angenehm und kollegial.
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goldgas ist als Arbeitgeber nicht so bekannt, arbeitet aber daran. Transformations- und Nachhaltigkeitsteam kümmern sich zunehmend auch darum, die gelebte Kultur sowie Initiativen im Bereich "soziales Engagement" aus der Belegschaft (bspw. Baumpflanzaktion) immer mehr auch in die externe Kommunikation einzubauen.
Work-Life-Balance
Sehr gut. Durchschnittlich zwei Bürotage machen die Vereinbarkeit des Jobs mit dem Privatleben sehr gut möglich.
Karriere/Weiterbildung
Großzügiges jährliches Weiterbildungsbudget für fachliche Fortbildungen sowie ein "Lernticket", das sehr frei für fachliche oder persönliche Entwicklung eingesetzt werden kann (Coachings, Gesundheitsprävention, etc.).
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, man unterstützt sich gegenseitig. Insbesondere regelmäßig stattfindende Team-Coachings helfen bei der Weiterentwicklung der Team-Organisation, auch abseits von fachlichen Zielen und Projekten.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit top, kann mich nicht beschweren.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Selbst steuerbare Arbeitszeiten (wenn es mal intensiver ist, kann das an anderer Stelle ausgeglichen werden). Raum für Feedbacks ist gegeben, entweder in jährlichen Mitarbeitergesprächen oder auch immer zwischendurch. Modernes Büro mit allem Schnickschnack und Arbeitsplätzen für unterschiedliche Aufgaben und Meetingformate.
Kommunikation
Offen und wertschätzend. Aufgrund sehr flacher Hierarchie direkter Kontakt zu C-Level möglich, wird auch genutzt.
Interessante Aufgaben
Insbesondere nach der Energiekrise hat goldgas eine zunehmende Dynamik bei der Verfolgung seiner Ziele im Bereich Digitalisierung, Vertrieb und Kundenerlebnis. Viele crossfunktionale Projekte entstehen und werden immer konsequenter verfolgt.