Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kantine!
fehlende Reflektion
Miteinander reden, Verständnis fördern und verändern dann muss man nicht selbst gute Bewertungen schreiben, machen dann die Mitarbeiter
Spürbarer Unmut
wird als Trend bedient
aus einer vergangenen zeit
Kommunika.. was?
Tolles Team, respektvoller Umgang
Durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten ist eine hohe Flexibilität gegeben
Jeder kann sich weiterentwickeln, wenn er die Ambitionen dazu hat
Viele Elektroautos in der Flotte, welche auch am Standort geladen werden können
Stets ehrlich aber auch immer fair
Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
Im Allgemeinen ganz gut, teilweise ausbaufähig
Sehr hohe Vielfalt und Verantwortung
Gleitzeit und früher Arbeitsbeginn
Große Entwicklungsmöglichkeiten
E-Auto Flotte und Photovoltaikanlage
Toller Zusammenhalt
Immer professionell
Außer der Anzahl an Parkplätzen alles super
Sind immer vorhanden und Themen gibt es genug
Es wird immer versucht das beste für die Mitarbeiter zu machen.
Sehr locker und entspannt
Es wird viel für die Umwelt getan zb nurnoch elektro Fahrzeuge zu nutzen
Durch Gleitzeit machbar
Weiterbildung und Aufstiegschancen sind vorhanden
Potenzial nach oben aber in Ordnung
Viele neue Freunde gefunden
Immer mal wieder gibt's was neues interessantes
Gute und freundliche Kollegen. Durch das du begegnet man sich auf Augenhöhe
Das Unternehmen wird in manchen Fällen schlechter dargestellt als es ist. Die letzten Jahre waren auf Grund von Pandemie, Lieferengpässen und Inflation nicht leicht für das Unternehmen. Trotzdem wird versucht das bestmögliche für die Mitarbeiter und das Unternehmen herauszuholen.
Durch Gleitzeit und Homeoffice kann man die Arbeit sehr gut dem Leben anpassen
Viele Möglichkeiten zur Weiterbildung die ebenfalls gerne gesehen ist und unterstützt wird.
Gute Entlohnung und verschiedenste Sozialleistungen.
Es wird viel wert auf die Umweltfreundliches Verhalten gelegt.
Guter Zusammenhalt und eine offene Kommunikation. Nur selten gibt es Unstimmigkeiten
Egal welches Alter jeder Mitarbeiter wird respektiert und gleich behandelt
Gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Verbesserungsvorschläge sind gern gesehen und Mitarbeiter werden gut eingebunden.
Moderne, Klimatisierte Büros mit viel natürlichen Licht. Alles wird wöchentlich gereinigt.
Könnte an manchen stellen noch verbessert werden.
Jeder ist willkommen und wird als vollwertiges Mitglied akzeptiert.
Viele interessante Aufgaben mit viel Freiheit zur Selbstgestaltung
Gleitzeit
Versprechungen werden nicht eingehalten
Die kleinen Leute auch mal belohnen für die harte Arbeit !!!
Urlaubsgeld Weihnachtsgeld ?nix keine Sonderzahlung oder mal mehr Uralub !!
Das es eine Kantine gibt.
Alles.
Ersetzt lieber die Vorgesetzten statts die Mitarbeiter.
Es herrscht in diesem Unternehmen eine seltsame Stimmung. Unzufriedenheit macht sich überall breit und auch neue Kollegen bekommen dies schnell zu spüren.
Mittlerweile wird es immer schlechter. Was viel an dem Umgang der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern liegt. Es werden keine Mitarbeiter mehr geschätzt. Eher im Gegenteil. Das Motto heißt: Jeder ist ersetzbar. Selbst langjährige Mitarbeiter. Mobbing ist ein großes Thema.
Am Anfang war dies möglich. Je länger man dort ist, nicht mehr.
Gibt es nicht.
Mindestlohn oder bei manchen ganz wenig drüber.
Kollegen halten größtenteils zusammen.
Ignoranz, würde ich sagen.
Die Vorgesetzten brauchen dringend alle eine Schulung! Sie wissen überhaupt nicht,wie man korrekt mit den Arbeitnehmern umgeht. Das fängt mit leichtem Mobbing an bis hin zu absichtlich verschwinden lassen von Unterlagen z.B. Krankenschein ect.
Die Kommunikation ist gleich null! Worunter die Arbeit leidet und auch die Arbeitnehmer. Denn diese müssen Gedanken lesen können. Tun sie dies nicht, werden sie schnell die Konsequenzen zu spüren bekommen in Form von Mobbing jeglicher Art.a
Gibt es nicht.
Kantine, Parkplatz, eigene Bushaltestelle
mangelnde Kommunikation, schlechte Planung, kein Mitspracherecht, Umgang mit dem Personal, ständiger Leistungsdruck (nicht für alle), endloser Weg bis zum WC
Erfahrung und Wissen der noch vorhandenen Fachkräfte einsetzen, statt diese raus zu egeln
kein Lob, Verbesserungsvorschläge werden ignoriert
Ich habe noch keinen getroffen der Gutes zu sagen hätte. Das Fachpersonal wird zunehmend durch ungelernte, Azubis, Praktikanten und Leiharbeiter ersetzt.
wenn es nur um einen Urlaubstag geht dann jederzeit, Ich musste als verheiratet und Ü50 die wenigen weit im Vorraus geplanten Urlaubstage verschieben weil ich als Vertretung für einen 30 Jahre jüngeren unverheirateten Kollegen dienen soll, welcher zudem eine völlig andere Arbeitsaufgabe hat.
jede Menge Verpackungsmüll, elektronische Geräte in hohen Stückzahlen werden immer noch mit separaten Netzteilen geliefert, welche da nicht benötigt Fabrikneu entsorgt werden.
Karriere oder Weiterbildung unerwünscht, da mit Kosten verbunden
Es wird viel gelästert und einige versuchen sich gegenseitig auszustechen
Es werden gerne ältere Kollegen eingestellt nur fehlt es an der Wertschätzung. Das Wort Berufserfahrung wird hier mit einer neuen Definition belegt :
20Jahre Berufserfahrung bedeutet mindestens doppelt so schnell wie Lehrling
30Jahre Berufserfahrung bedeutet mindestens drei mal so schnell wie Lehrling...
Qualität oder Fachwissen eher unerwünscht.
Es wird ständig nur Druck ausgeübt, Mitspracherecht gibt es nicht, als Schwerbehinderter mit Merkzeichen G habe ich trotz mehrfacher Vorsprache bei Betriebsrat und Vorgesetzten nach über 2 Jahren immer noch keinen ergonomischen Arbeitsplatz bekommen.
jede Menge Lärm, viel Hitze und Kälte (je nach Jahreszeit), direkte Arbeitsplatzbeleuchtung auf Antrag mit einem Jahr Wartezeit, Empfehlungen des Betriebsarztes werden ignoriert
fehlende Arbeitsunterlagen, keine Information über technische Änderungen, jedes Detail muss erfragt werden, selbst bei der Umstellung auf digitalen Lohnschein muss ich selber zusehen wie ich jetzt darankomme
für die Arbeitsaufgabe und Qualifizierung jeden Monat ungefähr 300 - 400 € zu wenig.
Bis jetzt aber immer pünktlich. Keine Sonderzahlungen
als Fachkraft darf ich Hilfsarbeitertätigkeiten ausführen, währenddem ungelernte Kräfte sich an höheren Aufgaben versuchen und wie zu erwarten meistens daran scheitern
Einfache Kommunikation (soweit vorhanden)
Wenig Urlaub, keine Sonderzahlungen. Kein Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld oder sonstige Prämien. Aber Hauptsache alle Mitarbeiter mit Verantwortung, bekommen einen Tesla. Wenn man unbedingt ne Arbeit sucht, auch ohne irgendwelchem Abschluss, kann man da eben Geld verdienen.
Zahlt den Arbeitnehmern einen gerechten Lohn
Ok, alles per Du…. Aber man muss aufpassen wem was was erzählt
Bitte was???
Nicht vorhanden
Lieber nichts von sich preisgeben!
Wichtige Entscheidungen bekommt man erst dann mitgeteilt, wenn diese schon entschieden sind
Man sitzt in einem Großraumbüro. Alle Gespräche werden von jedem mitgehört. Was soll man dazu noch sagen??
Unterirdisch
Unterirdisch! Sozialleistungen?? Naja. Man bekommt mal ne Mütze oder so….
Einsam im Strudel
Arbeitsklima
Nichts
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten
Sehr gut
MA reden nicht immer gut über die Firma...dies stimmt aber meiner Meinung nach nicht mit der Realität.
Sehr Familienfreundlich...
Weiterbildungmöglichkeiten könnten mehr sein
Gute Bezahlung entsprechend der Position...
Keine Ahnung...
Top
Ist super es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt...
Passt...
Passt alles...
Ist prima.
Werden alle gleichberechtigt...jeder kann zeigen was er kann...
Arbeitsbelastung ist ok,man kann auch Ideen einbringen...
So verdient kununu Geld.