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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

...wenn man so mit Bewerbern umspringt. Grundlose Absage, die auch auf Nachfrage unbeantwortet blieb. Mit einer Absage muss man leben können, aber wenn man dann daraus lernen möchte, wird man mit einem "wir haben uns schwer getan" vertröstet. Da weiß man direkt, wie viel dem Unternehmen am Menschen liegt. Wenn es gerade zeitlich einfach nicht gepasst hat, hätte ich mich gerne nochmal beworben. Aber betteln hat man in unserer Branche nun wirklich nicht nötig. Next!

Verbesserungsvorschläge

Selbstgenannte Termine für Antwort einhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Interesse an Bewerbern sollte deutlich gesteigert und der Bewerbungsprozess transparenter gemacht werden.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Rückmeldung

Verbesserungsvorschläge

Die Reaktion auf meine Bewerbung kam innerhalb 3 Wochen. Beim Vorstellungsgespräch selbst bestand eine sehr angenehme und klare Gesprächsführung, zunächst mit den Vorgesetzten der Abteilung, dann mit der Führungsebene. Hier nimmt sich noch die Führungsebene Zeit, um sich ein Bild von den Bewerbern zu machen, sehr löblich und wirklich keine Selbstverständlichkeit.
Inhaltliche Dinge wurden mit der Abteilung besprochen, Vertragliche Rahmenbedingungen mit der Führungsebene.

Alles in allem ein sehr angenehmes Gespräch, was sehr professionell, aber auch auf Augenhöhe stattfand.

Verbesserungsvorschläge

Hatte das Gefühl, dass hier Einstellungsgespräche am Fließband geführt werden.
Die Stellenangebote stehen jetzt schon seit Monaten auf der Homepage.
Kann sich diese Firma nicht entscheiden, oder sind die viele der ausgeschiebenen Stellen gar nicht vakant? ;-)

Bewerbungsfragen