Hire und Fire Mentalität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wenn man performed, top. Wenn man aber schon persönlich nicht mit jmd klar kommt, Micromanaging pur.
Kollegenzusammenhalt
Kunden/Kandidatinnen werden von KollegInnen im eigenen Team weggenommen, sehr viel Konkurrenz. Auch nach mehrmaligem Verweis, keine Änderung.
Vorgesetztenverhalten
Sehr abruptes Verhalten und keine faire Behandlung. Gibt ganz klar Lieblinge im Unternehmen.
Kommunikation
Intensive Gruppenbildungen und keine respektvolle Kommunikation zwischen Hierarchien, sind oft nicht ehrlich in der direkten Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Ist recruiting, entweder man mag es oder nicht.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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