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Goodman 
Masson 
Deutschland
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Hire und Fire Mentalität

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Work-Life-Balance

Wenn man performed, top. Wenn man aber schon persönlich nicht mit jmd klar kommt, Micromanaging pur.

Kollegenzusammenhalt

Kunden/Kandidatinnen werden von KollegInnen im eigenen Team weggenommen, sehr viel Konkurrenz. Auch nach mehrmaligem Verweis, keine Änderung.

Vorgesetztenverhalten

Sehr abruptes Verhalten und keine faire Behandlung. Gibt ganz klar Lieblinge im Unternehmen.

Kommunikation

Intensive Gruppenbildungen und keine respektvolle Kommunikation zwischen Hierarchien, sind oft nicht ehrlich in der direkten Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Ist recruiting, entweder man mag es oder nicht.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Es tut uns leid, dass du mit uns negative Erfahrungen gemacht hast.
Wir würden sehr gerne mit dir in den persönlichen Austausch gehen. Daher freuen wir uns, wenn du dich direkt mit uns in Verbindung setzt:

Dennis Hoffmeister (Managing Director)
dennis.hoffmeister@goodmanmasson.de
+49 178 8005860

oder auch gerne bei

Bianca Werning (Head of People & Culture)
bianca.werning@goodmanmasson.de
+49 174 2786563

Vielen Dank und viele Grüße,
dein Team von Goodman Masson

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.