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GoodMills 
Deutschland 
GmbH
Bewertungen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tradition mit Innovation

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kultur mit vielen tollen Menschen und der Möglichkeit sich einzubringen und mit zu gestalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die noch fehlende Struktur und viele Personalwechsel in zentralen Supportfunktionen.

Verbesserungsvorschläge

Klare Prozesse Strukturen nach Priorisierung konsequent umsetzen. Aufgaben von den Fachabteilungen erledigen lassen, dessen Aufgabe es ist.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team untereinander

Image

Hat in der Brache seinen Platz

Work-Life-Balance

Es wird flexibel auf Mitarbeiterwünsche eingegangen aber aufgrund nicht immer klarer Aufgabenverteilung herrscht sehr hohe Arbeitsbelastung mit Reibungsverlusten. Auf einzelnen Funktionen ist Urlaub nehmen jedes Mal ein Krampf.

Karriere/Weiterbildung

Individuell tolle Möglichkeiten. Ist halt kein durchdesignter Konzern.

Gehalt/Sozialleistungen

Kann immer mehr sein aber für die Lebensmittelindustrie bietet GoodMills sehr gute Leistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel Energie in Nachaltigkeit investiert.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit untereinander ist konstruktiv und alle arbeiten einander zu. Es gibt keine toxischen Mitarbeiter und auch kein Machtgerangel.

Umgang mit älteren Kollegen

Da viele Mitarbeiter lange Betriebszugehörigkeiten haben, gibt es natürlich auch einige ältere Kollegen. Diese werden mit ihrer Erfahrung wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Alle sind kompetent und haben das Herz am rechten Fleck. Bei einzelnen fehlt Methodenkompetenz.

Arbeitsbedingungen

Ist in den Standorten etwas unterschiedlich aber grundsätzlich ok.

Kommunikation

Es gibt halbjährliche Infoveranstaltungen der GF an jedem Standort. Das ist gut. Aber viele Themen die das Tagesgeschäft betreffen, werden nicht gut strukturiert kommuniziert.

Gleichberechtigung

Geschlechter werden alle gleich behandelt und Diversität ist gewünscht.

Interessante Aufgaben

Abgesehen von viel Reporting gibt es viel Mitgestaltungsspielraum. Das ist in vielen anderen Unternehmen nicht annähernd möglich.

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Leider, Unruhiges Arbeiten

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannendes Tätigkeitsumfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Arbeitsbelastung

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Kritik/Verbesserungsvorschläge eingehen

Arbeitsatmosphäre

Soweit ok, früher wurde mehr bei der Arbeit gelacht.

Image

War mal besser

Work-Life-Balance

Zuviele Aufgaben parralell, zu hohe Arbeitsbelastung

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen möglich

Kollegenzusammenhalt

Es werden Aufgaben im Team erledigt. Jeder hilft jeden, das ist super.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts negatives aufgefallen

Vorgesetztenverhalten

Könnte besser sein

Arbeitsbedingungen

Modern, inkl. mobilen Arbeiten

Kommunikation

Verbesserungswürdig

Gehalt/Sozialleistungen

Durschschnittlich

Interessante Aufgaben

Intressante und Vielfälltige Aufgabengebiete

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Allgemein gut, je nach Abteilung/ Abteilungsleiter schlecht.

3,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schaut allgemein auf die Mitarbeiter und gute Sozialleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine offizielle und feste Einordnung in Gehaltsstufen oder Kommunikation im allgemeinen

Verbesserungsvorschläge

Feedback Gespräche führen, nicht nur mit dem Vorgesetzten sondern auch über den / die Vorgesetzte(n)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die richtige Entscheidung

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Alles, was besprochen und vereinbart wurde, ist auch eingehalten worden.
Nette KollegInnen, spannende Aufgabe, sehr kollegiales Arbeitsumfeld.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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neue Stelle, in einem neuen Bereich

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodMills Deutschland GmbH in Mannheim gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin froh, dass ich den Schritt gewagt habe und mir eine neue Stelle in einem neuen Bereich der Müllerei gesucht habe.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unruhige Zeiten seit nunmehr 3 Jahren

2,9
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nachdem ich nun nicht mehr Teil des Ganzen bin, kann ich nur sagen, dass es gut ist nicht mehr dort zu sein. Eine anfänglich positive Stimmung und gutem Miteinander wurde mehr oder weniger durch krasse Sparansätze ohne richtige Idee in eine andere Richtung gebracht. Leider im Wesentlichen durch die Geschäftsführung veranlasst.

Work-Life-Balance

Zuviele Aufgaben parallel. Privatleben war zu sehr dem Unternehmen geopfert.

Kollegenzusammenhalt

Passte sehr gut auf der Ebene unterhalb der Geschäftsführung.

Vorgesetztenverhalten

Indiskutabel.

Kommunikation

Fand während der Corona-Zeiten auf sehr gutem Maß statt. Notwendige Schritte, wurden dann aber nicht richtig kommuniziert. Bei vielen Entscheidungen waren die eigentlichen Know-How-Träger gar nicht eingebunden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-AbteilungHR Business Partner

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wie jedes Unternehmen befinden wir uns in einem dynamischen Veränderungsprozess und handeln deshalb proaktiv, um uns für die Zukunft nachhaltig aufzustellen. Wir sind uns darüber bewusst, dass Veränderungen unterschiedliche Auswirkungen haben können.

Für offenes Feedback unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind wir immer dankbar. Eine wertschätzende und vertrauensvolle Unternehmenskultur ist für uns enorm wichtig – insbesondere in stürmischen Zeiten. Als Unternehmen wünschen wir uns einen konstruktiven und transparenten Austausch, der sich sowohl in der Eigenverantwortlichkeit jedes Einzelnen als auch in dem damit verbundenen Vertrauen des Unternehmens zu den Mitarbeitenden ausdrückt.

Für einen vertraulichen Austausch und konkrete Verbesserungsvorschläge stehen Ihnen bei Bedarf unsere diversen Anlaufstellen wie das Management-Team, der Betriebsrat, unser Compliance Officer und gern auch die Kolleginnen und Kollegen der Personalabteilung zur Verfügung. Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!


Mit freundlichen Grüßen
GoodMills Deutschland GmbH

Gutes Miteinander

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig :-)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Feedback

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodMills Deutschland GmbH in Krefeld gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Läuft alles gut. Bin zufrieden. Kollegen sehr nett und sympathisch.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Produktion

4,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodMills Deutschland GmbH in Krefeld gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitzeiten sind gut. die Sicherheit muss verbessert werden Gesundheit der Mitarbeiter ist wichtig dagegen musst was gemacht werden.
Zb. Draußen Schutz vor Regen und Schnee erneut Kabine vergrößern .


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Feedback

3,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodMills Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Lohn konnte viel viel mehr sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 125 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GoodMills Deutschland durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 89% der Bewertenden würden GoodMills Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 125 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 125 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich GoodMills Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.