345 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
345 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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345 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider schwer im Abschwung - bald muss man sich umschauen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Goodyear Retail Systems GmbH in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch erneuten Stellenabbau gebeutelt. Der Standort ist ein Schatten seiner selbst.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keinerlei Schulungen. Nur das Top-Management wird geschult.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Grundsätzlich zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Goodyear Germany GmbH in Riesa gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden für Probleme Lösungen gefunden auch für private Probleme ist hier Verständnis vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starre alte Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Wie in jedem größeren Unternehmen sollte mehr auf die Arbeiter gehört werden
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team und auch in meiner vorherigen Stelle war ein gutes Miteinander möglich
Image
Das Image ist schlechter als es die Firma verdient
Work-Life-Balance
In den Schichten relativ schwierig da das 4schichtsystem eben ist wie es ist.
Normalschicht (jetzige Anstellung) okay bis Gut
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeitwn sind begrenzt vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fair trade kann ich nicht beurteilen aber auf die Umwelt wird viel Mühe und Geld investiert
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Schichten und Abteilungen Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Die Schätzung für Langangestellte ist wünschenswert aber nicht alltäglich
Vorgesetztenverhalten
Gutes miteinander und auch Verständnis vorhanden
Arbeitsbedingungen
Verbesserungen sind immer möglich.
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Abteilungen verbesserungswürdig sonst ganz okay
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen als Mann mit wenig Kolleginnen
Interessante Aufgaben
Tw wird viel verlangt aber auch stressige Tage sind okay
Regeln befolgen und nicht provozieren lassen dann ist es problemlos möglich hier seine Arbeit zu schaffen
Gehalt/Benefits
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Keine Ahnung, ich wollte einfach mal meinen Arbeitgeber bewerten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Goodyear in Riesa gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr Produktionsmitarbeiter einstellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird viel versprochen und nichts Gehalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DUNLOP TECH GmbH in Hanau gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Schulungen versprochen
Aber rum kommt überhaupt nichts
Vorgesetztenverhalten
Ist wie bei Pippi langstrumpf ich mache mir die Welt wie sie mir gefällt
Am besten ist die Personalchefin
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
War einmal ein sehr guter Arbeitgeber!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Goodyear Germany GmbH in Philippsburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam immer pünktlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu späte Reaktionen auf Änderungen im Markt
Verbesserungsvorschläge
Ab und zu auf die Basis hören!
Arbeitsatmosphäre
Verschlechtert sich leider immer mehr
Work-Life-Balance
Work ja Life Balance ?
Arbeitsbedingungen
Werden zunehmend schlechter
Kommunikation
Meist nur vollendete Tatsachen!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In meiner 27 Jahren in diesem Betrieb war es oder ist es immer noch ein angenehmes Arbeit und Klima.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Goodyear Germany GmbH in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Immer super gewesen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Entwickelung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Goodyear Germany GmbH in Hanau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter einstellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Bezahlung, hohes Arbeitspensum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Goodyear Germany GmbH in Wittlich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt die Möglichkeit sonntags und Feiertags zu arbeiten, so kann man sich trotz des geringen Lohnes durch die teilweisen steuerfreien Zuschläge etwas mehr verdienen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für Neueinstellungen Löhne 15€, nur durch die betriebliche Zulage kommt man auf ca. 17€, einfach lächerliches Gehalt, für die Arbeitsbedingungen, es stinkt und es ist laut, umgeben von Chemie. Kein Wunder das man kein Personal bekommt, wie will man so konkurrenzfähig sein ?
Verbesserungsvorschläge
Gehalt anpassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Prozesse, die langsamer sind als …
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DUNLOP TECH GmbH in Hanau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Standort, die Büros, das Einkommen, die Möglichkeit Home-Office zu machen, gute Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeit,…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Prozesse, die langsamer sind als ein toter … .
Meetings, die nichts lösen, aber jedem die Zeit rauben.
Freigaben, die sich anfühlen, als müsste man erst eine Pilgerreise nach Rom machen, bevor irgendwas entschieden wird.
Das führt zu Verzweiflung bei den Klügsten, andere hoffen noch, dass sich irgendwas ändert.
Diejenigen, die sich an das Chaos gewöhnt haben, die, die denken, es gibt keine bessere Option, halten still und angepasst aus.
Die anderen vertrauen dem Management nicht mehr. Sie suchen Möglichkeiten sich dem zu entziehen. Versuchen ihr eigenes Gewicht in die Waagschale zu werfen, um Entscheidungen voranzutreiben. Kämpfen gegen Misstrauen, gegen Windmühlen, …
Was passiert mit dem Unternehmen?
Verbesserungsvorschläge
Nur mit großer Mühe ist es möglich, Verbesserungsvorschläge umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im eigenen Bereich, mit dem Kollegen ist sehr gut. Die Atmosphäre zu Anderen Bereichen ist nicht gut
Image
Das Image ist stark belastet, doch eine Reklamation und Uneinigkeit zwischen den Bereichen!
Work-Life-Balance
Es gibt die Möglichkeit, Home-Office zu machen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Kollegen, bei denen der Zusammenhalt sehr gut ist. Zu anderen ist er nicht gut.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu meinen direkten Vorgesetzten ist gut
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Bereichs und zu meinen Chefs ist sehr gut. Die zu anderen Bereichen, nicht gut
Interessante Aufgaben
Kein Kommentar
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Es war einmal ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Goodyear Germany GmbH in Fürstenwalde/Spree gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt. Urlaubsgeld . Altersteilzeitverträge .
Verbesserungsvorschläge
Das ist nicht mehr nötig. Der Betrieb wird 2027 geschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Der Druck von oben auf die letzten Tage bis zur Schließung des Unternehmens ist unerträglich. Fähige Mitarbeiter werden entlassen und mit Migranten ersetzt, die der deutschen Sprache kaum mächtig sind, das Arbeiten nie gelernt haben und auch wenig technisches Verständis aufweisen. Hier wird stark mit der Psyche des Mitarbeiters gespielt, die noch tatsächlich bis zum Schluss bleiben müssen oder können.
Work-Life-Balance
Das bleibt schon ewig auf der Strecke.
Karriere/Weiterbildung
Wurde nie vorgeschlagen.
Gehalt/Benefits
Man wurde über Jahre mit der Lohngruppe 4 abgefertigt. Es gab keine Angleichung .
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind das Beste. Wir helfen uns untereinander und verstehen uns sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Die machen trotzdem die gleiche schwere Arbeit, wie die jüngeren Kollegen. Es wird kein Unterschied gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Immer aufrecht und fair.
Arbeitsbedingungen
Die Maschinen werden nur noch notdürftig repariert . Oft gibt es keine Ersatzteile. Das Material ist auch nicht mehr qualitativ iO.
Kommunikation
Es werden viele Unwahrheiten erzählt. Versprochenes wird nicht eingehalten.
Interessante Aufgaben
Diese gibt es nicht mehr.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 364 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Goodyear Germany durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 52% der Bewertenden würden Goodyear Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 364 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 364 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Goodyear Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.