Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Goodyear 
Germany 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

96 von 345 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 28%
Score-Details

96 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Grundsätzlich zufrieden

3,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Goodyear Germany GmbH in Riesa gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es werden für Probleme Lösungen gefunden auch für private Probleme ist hier Verständnis vorhanden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starre alte Strukturen

Verbesserungsvorschläge

Wie in jedem größeren Unternehmen sollte mehr auf die Arbeiter gehört werden

Arbeitsatmosphäre

In meinem Team und auch in meiner vorherigen Stelle war ein gutes Miteinander möglich

Image

Das Image ist schlechter als es die Firma verdient

Work-Life-Balance

In den Schichten relativ schwierig da das 4schichtsystem eben ist wie es ist.
Normalschicht (jetzige Anstellung) okay bis Gut

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeitwn sind begrenzt vorhanden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fair trade kann ich nicht beurteilen aber auf die Umwelt wird viel Mühe und Geld investiert

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der einzelnen Schichten und Abteilungen Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Die Schätzung für Langangestellte ist wünschenswert aber nicht alltäglich

Vorgesetztenverhalten

Gutes miteinander und auch Verständnis vorhanden

Arbeitsbedingungen

Verbesserungen sind immer möglich.

Kommunikation

Kommunikation zwischen den Abteilungen verbesserungswürdig sonst ganz okay

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen als Mann mit wenig Kolleginnen

Interessante Aufgaben

Tw wird viel verlangt aber auch stressige Tage sind okay
Regeln befolgen und nicht provozieren lassen dann ist es problemlos möglich hier seine Arbeit zu schaffen


Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Prozesse, die langsamer sind als …

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DUNLOP TECH GmbH in Hanau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Standort, die Büros, das Einkommen, die Möglichkeit Home-Office zu machen, gute Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeit,…

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Prozesse, die langsamer sind als ein toter … .
Meetings, die nichts lösen, aber jedem die Zeit rauben.
Freigaben, die sich anfühlen, als müsste man erst eine Pilgerreise nach Rom machen, bevor irgendwas entschieden wird.
Das führt zu Verzweiflung bei den Klügsten, andere hoffen noch, dass sich irgendwas ändert.
Diejenigen, die sich an das Chaos gewöhnt haben, die, die denken, es gibt keine bessere Option, halten still und angepasst aus.
Die anderen vertrauen dem Management nicht mehr. Sie suchen Möglichkeiten sich dem zu entziehen. Versuchen ihr eigenes Gewicht in die Waagschale zu werfen, um Entscheidungen voranzutreiben. Kämpfen gegen Misstrauen, gegen Windmühlen, …
Was passiert mit dem Unternehmen?

Verbesserungsvorschläge

Nur mit großer Mühe ist es möglich, Verbesserungsvorschläge umzusetzen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im eigenen Bereich, mit dem Kollegen ist sehr gut. Die Atmosphäre zu Anderen Bereichen ist nicht gut

Image

Das Image ist stark belastet, doch eine Reklamation und Uneinigkeit zwischen den Bereichen!

Work-Life-Balance

Es gibt die Möglichkeit, Home-Office zu machen.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen, bei denen der Zusammenhalt sehr gut ist. Zu anderen ist er nicht gut.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zu meinen direkten Vorgesetzten ist gut

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb des Bereichs und zu meinen Chefs ist sehr gut. Die zu anderen Bereichen, nicht gut

Interessante Aufgaben

Kein Kommentar


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Es war einmal ein guter Arbeitgeber

2,6
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Goodyear Germany GmbH in Fürstenwalde/Spree gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches Gehalt. Urlaubsgeld . Altersteilzeitverträge .

Verbesserungsvorschläge

Das ist nicht mehr nötig. Der Betrieb wird 2027 geschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Der Druck von oben auf die letzten Tage bis zur Schließung des Unternehmens ist unerträglich. Fähige Mitarbeiter werden entlassen und mit Migranten ersetzt, die der deutschen Sprache kaum mächtig sind, das Arbeiten nie gelernt haben und auch wenig technisches Verständis aufweisen. Hier wird stark mit der Psyche des Mitarbeiters gespielt, die noch tatsächlich bis zum Schluss bleiben müssen oder können.

Work-Life-Balance

Das bleibt schon ewig auf der Strecke.

Karriere/Weiterbildung

Wurde nie vorgeschlagen.

Gehalt/Benefits

Man wurde über Jahre mit der Lohngruppe 4 abgefertigt. Es gab keine Angleichung .

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind das Beste. Wir helfen uns untereinander und verstehen uns sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Die machen trotzdem die gleiche schwere Arbeit, wie die jüngeren Kollegen. Es wird kein Unterschied gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Immer aufrecht und fair.

Arbeitsbedingungen

Die Maschinen werden nur noch notdürftig repariert . Oft gibt es keine Ersatzteile. Das Material ist auch nicht mehr qualitativ iO.

Kommunikation

Es werden viele Unwahrheiten erzählt. Versprochenes wird nicht eingehalten.

Interessante Aufgaben

Diese gibt es nicht mehr.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

7 Jahre sparen am Mitarbeiter

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Goodyear Germany GmbH in Hanau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt, mehr leider nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Punkte oben.

Arbeitsatmosphäre

Durch kontinuierliche Sparmaßnahmen miese Stimmung

Work-Life-Balance

Durch diverse Entlassungen immer negativer

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist möglich, Weiterbildungen oder investieren in den MA nicht.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt durch Tarif.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist mir keins bekannt. Sozialbewusstsein... lt. älterer Kollegen stark ausgeprägt vor 15 Jahren. Heute? Nicht mehr vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig aber grundsätzlich okay

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nichts zu sagen

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig. Aber zuletzt das Gegenteil von dem, was man sich als "Leader" vorstellten würde.

Arbeitsbedingungen

Es regnet durch die Decken, die Kantine wurde geschlossen, Heizung wurde abgeschaltet, Parkplatz in teilweise katastrophalem Zustand.

Kommunikation

Drastisch schlechter geworden und an einem Tiefpunkt angelangt

Gleichberechtigung

Als Mann konnte ich mich bisher nicht beschweren. Ich weiß aber von weiblichen Kolleginnen, dass erheblicher Nachholbedarf besteht.

Interessante Aufgaben

Durchaus möglich.


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Viel Licht ein wenig schatten

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Goodyear Germany GmbH in Hanau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel versucht die Atmosphäre hoch zu halten

Image

Das ist nicht wirklich toll. Hier wurde viel verbrannte Erde in den letzten Jahren hinterlassen

Work-Life-Balance

Das passt. Schichtarbeit ist da schwieriger bei vielen Kollegen

Karriere/Weiterbildung

Wer will und sich selber einbringt, kann tolle Weiterentwicklung erhalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja das passt. Wird bei vielen Sachen groß geschrieben

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf Abteilung an, aber einige sind sehr gut, manche weniger. Daher 4 von 5

Arbeitsbedingungen

An den Gummigeruch gewöhnt man sich, aber sonst halbwegs sauberes Umfeld in großen Teilen

Kommunikation

Ist okay.

Interessante Aufgaben

Herausforderungen gehören dazu, dabei wird man aber stärker


Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Unternehmen mit viel Potential

3,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Goodyear Germany GmbH in Hanau gearbeitet.

Work-Life-Balance

Top!

Kollegenzusammenhalt

Mehr und mehr Silodenken, Zusammenhalt wird weniger

Vorgesetztenverhalten

Super

Kommunikation

Ganz schwierig, im eigenen Bereich gut aber übergreifende Komminikation, bzw. Unternehmenskommunikarion ist katastrophal


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Sich stark und schnell verändernderndes Unternehmen mit offenem Ausgang

2,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Goodyear Germany GmbH in Hanau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Vermeintliche Strategie von Digitalisierung ohne Investitionen überdenken.
Wenn sich das Unternehmen massiv ändern möchte, aber die Philosophie des Managements immernoch aus den 80ern ist, wir es schwierig.

Arbeitsatmosphäre

Manchmal gruselig durch erheblichen Personalabbau und Verunsicherung was die Perspektive des Unternehmens betrifft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele öffentliche Initiativen bzw. Kommunikation, aber real kaum wahrnehmbar

Kollegenzusammenhalt

Leid schweißt zusammen ;-)

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nicht mehr viele und es werden immer weniger

Vorgesetztenverhalten

Geben sich Mühe, die vielen Ungereimtheiten und teilweise fragwürdigen Verfahrensweisen und Entscheidungen zu kompensieren

Arbeitsbedingungen

Gebäude werden teilweise kaum noch gewartet. Wassereinbruch, Heizung geht nicht, Toiletten verstopft, Kantine geschlossen

Kommunikation

Außer Massenkommunikation kaum individuelle Ansprache

Interessante Aufgaben

Statische Industrieprozesse mit wenig Einflussnahme


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Oh je

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Goodyear Germany GmbH in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die HR wurde komplett ausgetauscht, um ja keine Bindungen zu alt gedienten Mitarbeitern zu haben, und schließt sich in den Büros ein (wortwörtlich-kein Witz)

Verbesserungsvorschläge

Macht den Laden zu…ach ja, macht ihr ja schon

Arbeitsatmosphäre

wie so oft, innerhalb des Team oft sehr gut

Image

hat extrem gelitten

Work-Life-Balance

du sollst arbeiten, Arbeitsschutzgesetz zählt nur auf dem Papier

Gehalt/Benefits

stetig gekürzt

Kollegenzusammenhalt

innerhalb des Teams sehr gut, ansonsten jeder gegen jeden

Umgang mit älteren Kollegen

ach, der geht heute in Rente…? kein respektvoller Umgang

Vorgesetztenverhalten

von oben herab

Arbeitsbedingungen

die 1990er Jahre wollen ihre Hallen zurück

Kommunikation

findet erst statt, wenn die Gerüchte bereits im Umlauf sind

Interessante Aufgaben

Werden nach Nase vergeben


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Fast 30 Jahre zufrieden!

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Goodyear Retail Systems GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

harter Job, aber viel eigene Gestaltungsfreiräume

Arbeitsatmosphäre

vertrauensvolle Zusammenarbeit, Chef top

Image

man arbeitet gerne dort

Work-Life-Balance

zusätzlich freie Tage, passt im Großen und Ganzen

Karriere/Weiterbildung

unbegrenzte Angebote

Gehalt/Benefits

entsprechendes Gehalt, Sozialleistung, pünktliche Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

immer vorne dabei

Kollegenzusammenhalt

Top Team

Umgang mit älteren Kollegen

alle sind gleich

Vorgesetztenverhalten

ohne Beanstandung, viel Eigengestaltung erwünscht

Arbeitsbedingungen

Home-Office voll ausgestattet, Mittelklasse Firmenwagen

Kommunikation

fast komplette Transparenz

Gleichberechtigung

keine Unterschiede, ob F/M/D, Nationalität oder Religion

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Damals gut, heute kurz vor dem Aus.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Goodyear Germany GmbH in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlung des Lohns

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Liste wäre zu lang

Verbesserungsvorschläge

Zahlt vernünftige Löhne, auch für die Arbeiter. Deutlich weniger Entscheidungsträger. Die brauch niemand um vernünftig zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Gibt nur vereinzelte Kollegen die passen

Image

Einst gut, heute is es einem bald peinlich dort zu arbeiten

Work-Life-Balance

Als Schichtler unzumutbar

Karriere/Weiterbildung

Je nachdem wie gut man eine Jeans zur Kordhose machen kann

Gehalt/Benefits

Die letzten 10 Jahre verpennt was zu machen

Kollegenzusammenhalt

Nur mit einigen

Umgang mit älteren Kollegen

Muss wie ein junger Hüpfer funktionieren

Vorgesetztenverhalten

Hier wird der Bauer zum König gemacht

Arbeitsbedingungen

Man versucht modern zu sein

Kommunikation

DAS Hauptproblem

Gleichberechtigung

Es gibt ein Oben und ein Unten. Das wird auch in der Kleidung sichtbar

Interessante Aufgaben

Monotonie is hier das Stichwort


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.