Guter Arbeitgeber - faire Unternehmenskultur !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr. Gutes Miteinander... Zusagen werden eingehalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Themen / Änderungen finden parallel statt. Eine Umsetzung ist oft nicht in der Kürze möglich.
Verbesserungsvorschläge
„Richtige“ Kantine, flexiblere Arbeitszeiten ,
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein guter und professioneller Umgang miteinander. In den meisten Abteilungen bestimmt ein positiver Umgang das Tagesgeschäft.
Image
Das Unternehmen wird positiv im Liefergebiet wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Ist gegeben. Überstunden werden so gut wie nie angeordnet. Jedoch wird vorausgesetzt das man seine Arbeit zu Ende bringt. Den Ausgleich hierfür bekommt man durch eine erfolgsgerechte Bezahlung.
Karriere/Weiterbildung
Bei Einsatz immer möglich seine Karriere selbst zu gestalten.
Weiterbildung ist immer möglich und wird durchladen Arbeitgeber gefördert und gefordert.
Gehalt/Benefits
Angemessene Bezahlung... kann immer besser sein. Betriebliche Rente , Modell zur Unternehmensbeteiligung, Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Erfolgsprämie, fahrradleasing ...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen versucht neue Wege zu gehen um z.B. Umweltfreundlicher zu sein.
Die Firma engagiert sich bei sozialen Projekten...
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den Abteilungen ist groß. In vielen Bereichen herrscht ein freundschaftliches Verhältnis und Umgang miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert und geschätzt. Bei entstehenden Problemen werden Lösungen gesucht und meistens auch gefunden.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Sehr bemüht auf einzelne Mitarbeiterbedürfnisse einzugehen. Zum größten Teil werden Vereinbarungen eingehalten. Durch die offene Kommunikation lassen sich Mißverständnisse schnell klären.
Arbeitsbedingungen
Moderne Großraumbüros. Teeküche, Kantine, Kicker, Dart....Hesdset....Pc, zwei Bildschirme, Es ist alles was man benötigt gegeben....
Kommunikation
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr. Auch spontane Gespräche sind möglich. In der Regel wird man bei Entscheidungen mit eingebunden.
Gleichberechtigung
Ich habe in den letzten Jahren keine Unterschiede feststellen können.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreicher Alltag. Man kann sich einbringen und sich entwickeln / Verantwortung für Interne Projekte übernehmen.