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GP 
Günter 
Papenburg 
AG
Bewertung

altmodisch geführter Familienbetrieb, der Neuerungen nur verspricht aber nicht bringt...

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei GP Günter Papenburg AG in Halle gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesundheitsmanagement (Yoga, Rückenschule, Eurorad,...), Sportsponsoring, Mitarbeiter-Events (Bowling, Wanderungen)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

veraltete Software im Einsatz (von Neuerung spricht man seit Jahren..), keine Mitsprache der unteren Ebenen, Essenseinnahme nur am Arbeitsplatz da keine Sozialräume, lange Entscheidungswege, unbekannte (fehlende?) Ansprechpartner bei EDV-Problemen, Homeoffice ist nicht gewünscht obwohl es die Tätigkeit oft zuliese

Verbesserungsvorschläge

Entscheidungen nicht bis zum Letzten hinauszögern; Aufgaben mehr deligieren; einen Platz für Pausen; mehr Offenheit ggü HomeOffice, Flexible Office/Desksharing; mehr Aufenthaltsbereiche im Außenbereich für Pause

Kommunikation

Zwischendrin ganz gut, von oben nach unten teils gar keine Kommunikation, keine Info über Erfolge etc.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind auch dadurch interessant, dass man nicht weiß, wann die Technik wieder aussteigt

Arbeitsbedingungen

moderne Technik teils vorhanden, jedoch wird ihr Potenzial nicht ausgenutzt; Möbel veraltet und nicht individuell anpassbar, veraltete Softwareversionen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt pünktlich; kein Fahrtkostenzuschuss für wege Wohnung-Arbeit, dafür andere Zuschüsse

Image

nach außen

Karriere/Weiterbildung

man wird bewusst klein gehalten?


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

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