8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Sehr schlecht
Miserabel
Der Chef verdient gut
Die wichtigsten Attribute für mich: Offenheit, Ehrlichkeit, Kommunikation, Vertrauen, Empathie, Verständnis, Wertschätzung, Aufgaben-Freiheit, Flexibilität, … ich könnte ewig weitermachen
Wirklich gar nix, denn sonst hätte ich es direkt angesprochen und gelöst oder bei vehementem Nichtlösen des Negativen, dann gekündigt. Da ich nach wie vor hier bin und alles cool ist, kann ich nichts Nehatives zu diesem Punkt äußern
Höchstens ein Bissi nach der IT schauen und aufrüsten
Grundsätzlich super entspannt und produktiv. Keine Hetze, kein Stress, alles dank klarer Kommunikation
Das interne Klima ist gut und man hat echt das Gefühl, dass jeder Mitarbeitende gerne kommt und seine Tätigkeit auch gerne ausführt. Wie Kunden, Geschäftspartner oder andere über das Unternehmen sprechen, kann ich nicht beurteilen da ich durch meine Tätigkeit keinen direkten Kontakt zu Kunden oder anderen habe
Wahnsinnig verständnisvoll und wohlwollend
Wenn das jemandem sehr wichtig ist und dies auch beim Chef aktiv anspricht, dann gibt es da definitiv jederzeit Spielraum und offene Ohren für
Gehalt kommt selbstverständlich an und das auch pünktlich. Ist auch sehr fair bemessen dafür dass es ein mittelständisches Unternehmen ist. Wenn ich noch mehr will, fahr ich nach FFM und arbeite in einem Konzern oder einer Agentur aber habe dann dementsprechend auch schnell mein Burnout wieder zurück. Ich bin hier somit mehr als zufrieden
Hier wird sehr großen Wert drauf gelegt. Da einige Naturstein-Lieferungen aus dem Ausland kommen, wird stets geprüft ob die Materialien fair „gewonnen“ werden in der Region aus der sie stammen
Man kann dem ein oder anderen nicht in den Kopf schauen, aber das nötige Maß an gegenseitigem Respekt und Wertschätzung sollte vorhanden sein und das ist hier spätestens durch die verständnisvolle Personalleitung jederzeit sichergestellt :-)
Bunter Altersgruppen-Mischmasch und auch der ein oder andere treue Mitarbeiter vorhanden. Gute Arbeit kennt hier kein Alter, Geschlecht oder Herkunft
Da alles auf Augenhöhe abläuft kann ich nicht viel zu den Vorgesetzten sagen. Es gibt Sie, aber sie fallen nicht als solche auf und man „erkennt“ sie auch nur wenn man sie offen danach fragt
Bissi rustikal mit zwei Holzöfen aber durchaus besonders und sehr angenehme Atmosphäre. IT ist in Ordnung, Räumlichkeiten und Gelände sind sauber und schön, große und viele Fenster auch sehr angenehm
Sehr gute Kommunikation. Von nötigem Hintergrundwissen zu wichtigen Projekten bis hin zu einfachen Aufgaben wird alles relevante besprochen
Als alleinerziehende Mutter würde ich hier gern 10 Sterne geben
Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets ist in meinem Fall deutlich gegeben. Es werden wöchentlich Aufgaben und Prioritäten kommuniziert und der Fortschritt bzw. Erfolg/ Fertigstellung zusammengetragen. Sehr flexibel, sehr dynamisch und „wenn man weiß was man tut“ auch absolut zu empfehlen. Ich bin unglaublich dankbar für so viel Freiheit und Entfaltungsspielraum. Für Berufseinsteiger fehlt somit eventuell jedoch der nötige Rahmen.
Nichts
Alles, besonders die schlechte Laune und die Aufforderung, dass sich Mitarbeiter gegenseitig melden sollen. Auch werden die Aussagen von bestimmten Mitarbeitern höher gewertet, dabei ist es nebensächlich, welche Belege man als Mitarbeiter hat. Am besten fängt man hier nur an wenn man entweder in einer Gewerkschaft ist oder eine gute Rechtschutzversicherung hat.
Die Kollegen waren zu meiner Zeit in Ordnung, auch wenn innerhalb weniger Jahre eine sehr hohe Fluktuation war.
Der Chef hat sich zwar gebessert, aber ist trotzdem meistens schlecht gelaunt gewesen. Er beschuldigt gerne auch mal seine Mitarbeiter oder Azubis etwas getan zu haben, mit angeblichen vorhandenen Beweisen.
Die Kommunikation zum Chef ist so gut wie nicht vorhanden, der Chef war selten anwesend und wenn er mal da war, wollte er meistens seine Ruhe oder war meistens schlecht gelaunt,
Dass man mit offenem Visier kommunizieren kann.
Es wird zugehört und ggf. reagiert.
Man kann sich gut einbringen und Vorschläge umsetzen.
In den Sommermonaten ist es ein wenig hektischer, aber alles in allem passt das.
Ich kann nichts negatives berichten
Ältere Kollegen sind sehr geschätzt. Hier wird auf Erfahrung wert gelegt
Alles wird im Dialog geklärt.
In allen dynamischen Prozessen bleibt die Kommunikation manchmal hinterher. Aber es wird daran gearbeitet.
Wer interessiert ist und Gestaltung übernehmen will, kann dies tun.
In gewissen Bereichen natürlich mit Einschränkungen, aber es gibt viel Gestaltungsmöglichlkeiten.
Unangenehmes Betriebsklima
Sich mit dem auseinandersetzen, was seine Mitarbeiter eigentlich leisten und es auch wertschätzen
Kollegen sind top, Chef nicht
Mitarbeiter und auch Kunden sind mit der Firma unzufrieden
24/7 für die Firma - sonst nicht gewünscht
Wird nicht gefördert
Sehr guter Zusammenhalt, freundliches miteinander
Unter den Kollegen sehr gut
Lässt sehr zu wünschen übrig
Schlecht, wenn im Winter im Büro nicht mal eine Heizung ist
Unter den Kollegen sehr gut
Interessantes Tätigkeitsfeld, Mitdenken der Mitarbeiter wird nicht gefördert
Familiär, fair und kollegial
Flexible Arbeitszeiten
Das Gehalt ist wettbewerbsfähig und wird pünktlich bezahlt
Es wird sich gegenseitig unterstützt - auch in herausfordernden Zeiten
Die Erfahrungen und das Wissen der älteren Kollegen wird sehr geschätzt
Stets respektvoll und fair
Angenehme Büroumgebung
Offen und transparent
Wird gelebt
Vielfältig und individuell
Absolut nichts.
Alles.
Schließen. Diese Bedingungen jedem Arbeitnehmer und jedem Kunden ersparen.
Leider nichts, bei so einem Umgang mit dem Personal!
Es findet keine Kommunikation statt und es gibt nur Stress oder Probleme.
Gehalt gibt es nur wenn du Glück hast und in die Firma wird nicht investiert.
Weder für die drin im Büro noch für uns draußen.
Am Anfang ist er echt nett aber dann wird nur gebrüllt und gemeckert.
Die Belegschaft ist fast komplett gegangen und nun gehen von den neuen auch echt viele.
Dicht machen und den Leuten so was ersparen!
Am Anfang gut und dann wird es übel!
Sehr unzufriedene Kunden
Überstunden sind an der Tagesordnung, die Bezahlung aber nicht.
Gehalt wird nicht gezahlt
Die Kollegen können nichts für den Chef.
Hat keine Zeit zum Reden oder ist permanent im Urlaub.
Du kaufst am besten alles selbst.
Selbst den LKW
Der Chef macht Fehler und die Angestellten sind schuld.
Hier ist jeder nichts wert.
Du musst alles können und Fehler sind in der Freizeit auszumerzen.