GvW 

Graf 

von 

Westphalen

Vorstellungsgespräche

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadAugust 2025

Vielen Dank für Ihr positives Feedback und Ihre Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess bei uns als nahbar, transparent und professionell erlebt haben – genau das ist unser Anspruch.

Den Hinweis zur Reaktionszeit bei Abwesenheiten nehmen wir dankend mit. Wir arbeiten stetig daran, unsere Prozesse weiter zu verbessern und freuen uns über jede Anregung, die uns dabei unterstützt.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start bei GvW und freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadJuli 2025

Vielen Dank für Ihr Feedback.

Unser Recruiting-Prozess sieht grundsätzlich vor, dass wir allen Bewerberinnen und Bewerbern eine Rückmeldung geben. Wir bedauern sehr, wenn Sie ausnahmsweise keine Antwort erhalten haben. Sollte dies der Fall sein, bitten wir um Entschuldigung – das entspricht nicht unserem Anspruch an eine transparente Kommunikation.

Wir prüfen intern, ob es bei Ihrem Bewerbungsprozess zu einem Fehler gekommen ist, und arbeiten kontinuierlich daran, unseren Service zu verbessern.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadSeptember 2025

Vielen Dank für Ihr offenes Feedback.
Es tut uns leid zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess als enttäuschend erlebt haben. Wir legen großen Wert auf einen transparenten, respektvollen und zeitnahen Umgang mit allen Bewerberinnen und Bewerbern. Wenn dies in Ihrem Fall nicht so wahrgenommen wurde, bedauern wir das sehr.

Wir prüfen jede Bewerbung sorgfältig und treffen Entscheidungen nach klaren Kriterien – auch wenn dies von außen manchmal schwer nachvollziehbar ist.

Wir nehmen Ihre Kritik jedoch ernst und werden die internen Abläufe in unserem Recruiting-Team erneut prüfen, um sicherzustellen, dass Rückmeldungen schneller erfolgen und die Kommunikation klarer wird.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Ihr HR-Team von Graf von Westphalen

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback, welches wir sehr ernst nehmen. Eine positive Candidate Experience, innerhalb unserer Recruitment-Prozesse, hat für uns einen großen Stellenwert. Gerne möchten wir den Sachverhalt mit Ihnen besprechen und nachvollziehen, um unser Bewerbermanagement kontinuierlich zu verbessern. Wir freuen wir uns daher, wenn Sie direkt zu uns Kontakt aufnehmen.

Vielen Dank für Ihr Feedback, welches wir sehr ernst nehmen. Eine positive Candidate Experience, innerhalb unserer Recruitment-Prozesse, ist uns sehr wichtig. Da wir den Sachverhalt so nicht nachvollziehen können, freuen wir uns, wenn Sie direkt zu uns im HR Kontakt aufnehmen.

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback, welches wir sehr ernst nehmen. Eine positive Candidate Experience, innerhalb unserer Recruitment-Prozesse, hat für uns einen großen Stellenwert. Gerne möchten wir den Sachverhalt mit Ihnen besprechen und nachvollziehen, um unser Bewerbermanagement kontinuierlich zu verbessern. Wir freuen wir uns daher, wenn Sie direkt zu uns Kontakt aufnehmen.

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadSeptember 2025

Vielen Dank für dein tolles Feedback zu unserem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass du den Ablauf als transparent, wertschätzend und gut strukturiert erlebt hast. Besonders schön ist es zu lesen, dass du dich während des gesamten Prozesses gut informiert und professionell begleitet gefühlt hast.

Wir wünschen dir einen großartigen Start bei uns und freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit!

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadJuli 2025

Vielen Dank für Ihr freundliches Feedback – auch wenn es in Ihrem Fall leider nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist. Umso mehr schätzen wir es, dass Sie den Bewerbungsprozess bei GvW als transparent, wertschätzend und professionell erlebt haben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute – und vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja zu einem späteren Zeitpunkt noch einmal.

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadJuli 2025

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsprozess bei GvW, auch wenn es diesmal leider nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist.

Es freut uns sehr, dass Sie den Ablauf als schnell, professionell und wertschätzend empfunden haben. Ein respektvoller und transparenter Umgang mit allen Bewerberinnen und Bewerbern liegt uns sehr am Herzen – umso schöner, dass Sie das so wahrgenommen haben.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg viel Erfolg und alles Gute – und vielleicht ergibt sich zu einem späteren Zeitpunkt erneut eine Möglichkeit zur Zusammenarbeit.

Lela ThiemeTalent Acquisition Managerin | Team LeadJuli 2025

Vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass Sie die professionelle und zugleich persönliche Atmosphäre während des gesamten Ablaufs so wertschätzen konnten.

Auch wenn Sie sich letztlich anders entschieden haben, wünschen wir Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg. Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja irgendwann einmal wieder.