9 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Bewertungen von Bewerbern
Bewerbung mit Wohlfühlfaktor
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Projektmanager:in beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war durchweg angenehm, schnell und super unkompliziert. Besonders positiv fand ich die flexible Online-Terminvergabe – so konnte ich mir ganz einfach einen passenden Termine für die Gespräche aussuchen. Die Kommunikation war jederzeit freundlich und transparent, sodass ich mich während des gesamten Prozesses gut aufgehoben gefühlt habe.
Als kleinen Verbesserungsvorschlag würde ich mir für den Probearbeitstag etwas mehr Informationen im Vorfeld wünschen. Zum Beispiel, wie der Tag ungefähr abläuft, was einen erwartet und wie mit organisatorischen Themen wie Anreise oder möglichen Übernachtungskosten umgegangen wird. Das würde helfen, sich noch besser auf den Tag vorzubereiten und offene Fragen bereits im Vorfeld zu klären.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Vielen Dank für dein tolles Feedback und die 5-Sterne-Bewertung! Es freut uns sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess als angenehm, transparent und unkompliziert erlebt hast. Vielen Dank auch für deinen wertvollen Verbesserungsvorschlag – den nehmen wir gerne auf, um den Probearbeitstag künftig noch besser vorzubereiten. Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!
Offener und ehrlicher Bewerberprozess!
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Projektmanager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
Allgemeines Vorstellen; meine Reisebereitschaft; Projekterfahrungen; Wissensgebiete im Projektmanagement; Was kann cih den Kunden für ein Mehrwert bieten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das ausführliche Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als offen, ehrlich und wertschätzend erlebt haben. Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!
Consultant im Projektmanagement
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Projektmanagement/ PMO beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann nichts benennen, was anders laufen sollte
Bewerbungsfragen
- Ziele im Sinne von Entwicklungswillen,
- Wer bin ich?
- Genereller Werdegang, wie sich dies entwickelt hat
- Kurzer Pitch beim persönlichen Kennenlernen. Fragen zum Methodischen Wissen und Vorgehen. Umgang mit Konflikten.
Erklärung der weiteren Schritte
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Vollständigkeit der Infos
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Vielen Dank für dein ehrliches Feedback – und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, den Prozess so konkret zu beschreiben.
Uns ist es wichtig, dass Bewerbungsgespräche keine Einbahnstraße sind. Wir wollen verstehen, wer jemand ist, was ihn antreibt – und nicht nur, was auf dem Lebenslauf steht. Dass das bei dir so angekommen ist, freut uns sehr.
Wir freuen uns auf eine tolle Zusammenarbeit.
Wertschätzung, Entwicklungschancen und Teamgeist auf höchstem Niveau
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe GRANIT als ein Unternehmen erlebt, das unglaublich großen Wert auf persönliche Entwicklung, Teamzusammenhalt und eine wertschätzende Kultur legt. Besonders beeindruckt haben mich die Offenheit für neue Ideen, die enge persönliche Begleitung im Onboarding und die klare Kommunikation auf Augenhöhe.
Aus meiner bisherigen Erfahrung gibt es aktuell nichts, was ich als echten Verbesserungsvorschlag nennen könnte.
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Lieber Bewerber,
vielen Dank für deine wertvolle Rückmeldung! Es freut uns sehr zu hören, dass du bei GRANIT so positive Erfahrungen gemacht hast – insbesondere im Hinblick auf persönliche Entwicklung, Teamzusammenhalt und unsere Unternehmenskultur. Diese Aspekte sind uns wirklich sehr wichtig, und es ist schön zu wissen, dass wir in diesen Bereichen deinen Erwartungen entsprechen konnten.
Es ist auch großartig zu hören, dass dir unser Onboarding-Prozess und die Kommunikation auf Augenhöhe gefallen haben. Wir legen viel Wert darauf, dass neue Mitarbeitende sich gut integriert fühlen und von Anfang an unterstützt werden.
Dein Feedback bedeutet uns viel, und wir freuen uns darauf, dich bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen!
Viele Grüße
Isabel Kantaut
Trotz Absage, versuche ich es hier nochmal!
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Also dieser Arbeitgeber stellt wirklich außergewöhnliche Fragen.
- Sie haben bisher in Gesprächen immer nur die Standardfrage- Antwortspielchen gespielt? Granit ist hier wirklich außergewöhnlich und geht es ganz anders an.
- Fragen über ihren Anspruch an sich selbst und Ihre Leistungsbereitschaft
- Über Themen die Sie wirklich begeistern und motivieren.
- Ernsthafte Erfahrung im Bereich Projektmanagement ist hier auf jeden Fall von Vorteil.
- Obwohl ich leider nach mehreren Gesprächen am Ende nicht genommen wurde, hat mich diese Firma wirklich beeindruckt. Dieser Grad an Professionalität und klarer Kommunikation, was gewünscht ist und was nicht.
- Leider reichte am Ende meine bisher gesammelte Berufserfahrung nicht aus - was ein wirklich starkes Zeichen für einen hohen Anspruch ist.
- Dennoch, hier werde ich es in einiger Zeit erneut probieren!
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Hallo,
vielen Dank für dein ausführliches und wertschätzendes Feedback zu unserem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr zu hören, dass du die Professionalität, Klarheit und die besondere Herangehensweise an unsere Gespräche positiv wahrgenommen hast. Unser Ziel ist es, nicht nur fachliche Qualifikationen zu prüfen, sondern auch herauszufinden, was Bewerber:innen wirklich antreibt und motiviert.
Schade, dass es diesmal nicht geklappt hat – aber umso mehr freut es uns, dass du GRANIT als Arbeitgeber weiter im Blick hast! Wir würden uns freuen, dich zu einem späteren Zeitpunkt erneut kennenzulernen. Bis dahin wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!
Herzliche Grüße
Isabel
Effektiv, fordernd, professionell und wertschätzend – Vorbildlicher Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als Projekmanagement Officer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war professionell, klar strukturiert und anspruchsvoll, wie es in einer Unternehmensberatung zu erwarten ist. Die gestellten Fragen waren herausfordernd, was die hohen Erwartungen an zukünftige Mitarbeitende widerspiegelt. Besonders positiv war die wertschätzende und transparente Kommunikation aller Erwartungen, nächsten Schritte und Entscheidungen.
Verbesserungspotenzial besteht darin, mehr Informationen zum Onboarding-Prozess und zu den zukünftigen Arbeitsinhalten frühzeitig bereitzustellen, um Unsicherheiten zu vermeiden. Insgesamt war die Erfahrung jedoch äußerst bereichernd – vielen Dank dafür!
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Hallo,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback und die positiven Worte zu unserem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass du den Prozess als professionell, klar strukturiert und wertschätzend wahrgenommen hast. Besonders die Transparenz und unsere hohen Ansprüche an zukünftige Mitarbeitende sind uns wichtig – es ist toll zu hören, dass das bei dir so gut angekommen ist.
Deinen Hinweis zu mehr Informationen über den Onboarding-Prozess und die zukünftigen Arbeitsinhalte nehmen wir gerne auf. Wir möchten den Einstieg für neue Teammitglieder so klar und angenehm wie möglich gestalten und prüfen, wie wir hier noch transparenter werden können.
Vielen Dank für deine Rückmeldung und alles Gute!
Isabel Kantaut
Sehr wertschätzend und transparent
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Vielen Dank für dein Feedback und deine offene Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess.
Auch wenn wir dir dieses Mal keine positive Nachricht übermitteln konnten, freut es uns sehr, dass du den Prozess insgesamt positiv erlebt hast. Ein respektvoller, transparenter und verlässlicher Umgang mit Bewerber*innen ist uns besonders wichtig – deshalb bedeutet uns deine Einschätzung viel.
Wir wissen, dass eine Absage nie schön ist. Umso mehr schätzen wir es, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung zu teilen.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Herzliche Grüße
Isabel
Sehr gut, Kommunikation und Transparenz war sofort auf Augenhöhe und harmonisch im kompletten Austausch.
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Junior Projektmanger beworben und eine Zusage erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Isabel KantautGeschäftsführerin
Lieber Bewerber,
vielen Dank für deine großartige Bewertung! Es freut uns sehr, dass du die Kommunikation und Transparenz bei GRANIT so positiv erlebt hast und der Austausch auf Augenhöhe sowie harmonisch war. Wir legen großen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und offen miteinander kommunizieren können.
Dein Feedback bestärkt uns in unserer Arbeit und motiviert uns, diesen Weg weiterhin zu gehen. Wir freuen uns auf unsere Zusammenarbeit.
Beste Grüße
Isabel
Strukturierter Bewerberprozess mit offener, direkter Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Projektmanager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
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Isabel KantautGeschäftsführerin
Hallo,
Vielen Dank für deine positive Rückmeldung und die ausführliche Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Es freut uns, dass du mit der Kommunikation und den Informationen während des Verfahrens zufrieden warst.
Wir freuen uns, wenn wir uns zu einen späteren Zeitpunkt wieder hören.
Beste Grüße
Isabel