69 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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69 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
- Respektvolles, - Familiäres, - und tolles Miteinander - Top Unternehmen.
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Great Place to Work Deutschland in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette, respektvolle und moderne Arbeitsatmosphäre
Image
Gute, reichweitenstarke und positive Wahrnehmung im Markt
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice, Mobile Work und Workation sehr ausgewogen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten sich zu entwickeln.
Gehalt/Benefits
Vernünftige Bezahlung und Benefits, im Bereich Werkstudent noch etwas Luft nach oben, aber grundsätzlich zufrieden
Kollegenzusammenhalt
Respektvolles, Freundliches und lockeres Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien und respektvolle Kommunikation auf Augenhöhe - der Mensch steht im Mittelpunkt
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen, auf individuelle Bedürfnisse und Situation wurde stets eingegangen - viel Flexibilität
Kommunikation
Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Möglichkeit sich in neue Aufgaben einzubringen und Eigeninitiative zu zeigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Dein positives Feedback.
Es freut uns sehr zu hören, dass Dir Deine Zeit und deine Arbeit bei uns gefällt. Wir bemühen uns stets um eine exzellente Unternehmens- und Arbeitnehmerkultur und bedanken uns nochmals, dass Du ein Teil davon bist.
Wir wünschen Dir weiterhin nur das Beste.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Mehrfachbewertung
Tolle Firma, tolle Menschen und tolle Mission
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Great Place to Work Deutschland in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mission, KollegInnen, Work-Life-Balance, Home-Office, Unternehmungen, Arbeitnehmer sind nicht nur ein Mensch - es wird auf das Wohlbefinden geachtet, Parkplatz für die KollegInnen, die es brauchen,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit den neuen Büros bin ich unzufrieden. Statt durch einen Standortwechsel (nicht Zentrum von Köln!) Einsparungen zu erzielen, zahlen wir nahezu die gleiche Miete wie zuvor, haben dafür aber deutlich weniger Platz zur Verfügung.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, tolle Mission
Work-Life-Balance
Besser geht es nicht
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien. Verantwortung kann hier aber jeder übernehmen, der es möchte
Gehalt/Benefits
Das ist der einzige Bereich, in dem noch Verbesserungsbedarf besteht. Die Firma ist sich dessen bewusst und möchte daran arbeiten, wird derzeit jedoch durch die aktuelle Lage eingeschränkt.
Kollegenzusammenhalt
Eins der besten Aspekte
Gleichberechtigung
In den letzten Jahren viel bzgl. Frauen gemacht
Interessante Aufgaben
Ich finde unsere Mission toll und die dafür anfallende Aufgaben mache ich sehr gerne
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Dein positives Feedback.
Es freut uns sehr zu hören, dass Dir Deine Zeit und deine Arbeit bei uns gefällt. Wir bemühen uns stets um eine exzellente Unternehmens- und Arbeitnehmerkultur und bedanken uns nochmals, dass Du ein Teil davon bist.
Wir wünschen Dir weiterhin nur das Beste.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Wertschätzende Unternehmenskultur und spannende Einblicke in verschiedenste Marketing Bereiche.
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Great Place to Work® Deutschland in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzende Unternehmenskultur und die offene Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend, offen und angenehm.
Image
Authentisch
Work-Life-Balance
Flexibel und ausgewogen.
Karriere/Weiterbildung
Lernmöglichkeiten und viele verschiedene Einblicke.
Gehalt/Benefits
Für ein Praktikum angemessen
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereit und herzlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Offen und freundlich.
Arbeitsbedingungen
Flexibel und sehr angenehm.
Kommunikation
Transparent und unkompliziert.
Gleichberechtigung
Respektvoll und fairer Umgang.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Dein positives Feedback.
Es freut uns sehr zu hören, dass Dir Deine Zeit bei uns in guter Erinnerung geblieben ist. Wir bemühen uns auch selbst um eine exzellente Unternehmens- und Arbeitnehmerkultur und bedanken uns nochmals, dass Du ebenfalls dazu beigetragen hast.
Wir wünschen Dir nur das Beste und viel Erfolg auf Deinem weiteren Weg.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Familiäre herzliche Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Great Place to Work Institut Deutschland in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene, familiäre Atmosphäre, flexibles Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Dein tolles Feedback zu unserer Arbeitsatmosphäre!
Wir bemühen uns auch selbst um eine exzellente Unternehmens- und Arbeitnehmerkultur und bedanken uns nochmals, dass Du ein Teil davon warst.
Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg auf Deinem weiteren Weg.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Grundsätzlich gut aber kann verbessert werden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Great Place to Work Deutschland in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre
Work-Life-Balance
Arbeitszeit ist sehr flexibel.
Gehalt/Benefits
Es hat sich unter den Mitarbeitenden herumgesprochen, dass die Bezahlung deutlich unter dem marktüblichen Niveau liegt. Das führt verständlicherweise zu Unzufriedenheit, vor allem wenn man weiß, dass man für die gleiche Position woanders deutlich mehr verdienen kann. Bei der Gehaltserhöhung kann man nur sagen "Besser als nichts".
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Deine Bewertung.
Es ist sehr schade zu lesen, dass Du bei uns bezüglich des Gehalts keine guten Erfahrungen gemacht hast.
Wir nehmen Dein Feedback sehr ernst und leiten es deshalb an die entsprechende Fachabteilung weiter, um unsere Arbeitgeber- und Unternehmenskultur weiter zu verbessern.
Sehr gerne möchten wir mit Dir über Deine Erfahrungen zum Thema Gehalt sprechen. Schreib uns gerne eine Mail an personal@greatplacetowork.de oder ruf uns an unter: +49 (0)221 93335 – 103.
Wir freuen uns, von Dir zu hören.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Mehrfachbewertung
Es ist ein Great Place to Work auch nach innen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Great Place to Work® Deutschland in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ist ein echt starkes Team ist von Kolleginnen und Kollegen die sich super unterstützen, dass das Unternehmen sehr modern und flexibel ist und das unsere Arbeit einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft leistet
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Dein positives Feedback!
Es freut uns sehr zu hören, dass Dir unser Team sowie unsere Mission in guter Erinnerung geblieben ist.
Wir bemühen uns auch selbst um eine exzellente Unternehmens- und Arbeitnehmerkultur und bedanken uns nochmals, dass Du ein Teil davon warst.
Herzliche Grüße
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Der erste Arbeitgeber bei dem der Name Programm ist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Great Place to Work Deutschland in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Transparenz, Gleichberechtigung, Remote, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Dein positives Feedback!
Wir danken Dir für deine Unterstützung und wünschen Dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg auf Deinem weiteren Weg.
Herzliche Grüße
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Mehrfachbewertung
Herausragender Arbeitgeber mit Potenzial zum exzellenten Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Great Place to Work Deutschland in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamgeist, flache Hierarchien, Freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Technik, Innovationsbereitschaft
Verbesserungsvorschläge
Weniger Mikromanagement, offener sein für neue/moderne Ansätze (häufig geht man hier nach dem Motto "das haben wir schon immer so gemacht"). Aber das wird langsam besser :)
Arbeitsatmosphäre
Über alle Teams hinweg sehr positiv!
Work-Life-Balance
Grundsätzlich super. Es gibt "heiße Phasen", die sehr arbeitsintensiv sind. Überstunden konnte ich aber bislang immer gut abbauen.
Gehalt/Benefits
Leider, leider eher unterdurchschnittlich. Wenn man neu einsteigt, muss man sehr gut verhandeln. Dann passt das Gehalt vielleicht auch. Gehaltserhöhungen sind nicht jedes Jahr möglich und unterjährig wird nicht verhandelt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Nachhaltigkeits-AG
Kollegenzusammenhalt
Alle sind wohlbesonnen und hilfsbereit.
Vorgesetztenverhalten
Top
Arbeitsbedingungen
Für das Home-Office erhält man alles, was man benötigt (man darf sich das Equiment auch aussuchen/bei Bedarf bestellen). Aber die Laptops sollten dringend ersetzt werden, da sie zum Teil sehr veraltet sind. Das neue Office finde ich modern und sehr gut zum Arbeiten.
Kommunikation
Grundsätzlich gut, einige Informationen gehen aber manchmal unter. Da gibt es Luft nach oben.
Interessante Aufgaben
Es ist ein spannendes Aufgabenfeld, wenn man sich für das Thema und das B2B-Geschäft interessiert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
herzlichen Dank für Dein tolles Feedback!
Schön zu hören, dass Du unsere Teamkultur in so guter Erinnerung behalten hast. Wir legen viel Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und danken Dir umso mehr dafür, dass Du ein Teil davon warst.
Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Mehrfachbewertung
Viel Work Life Ballance, Führung Entscheidungen und Prozesse mit viel Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei great place to work in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Freiheit, Gute Work Life Ballance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Führung, Prozesse
Verbesserungsvorschläge
Bessere Führung, schnellere Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Hallo,
vielen Dank für Deine Bewertung.
Es ist sehr schade zu lesen, dass Du bei uns zum Teil keine guten Erfahrungen gemacht hast.
Wir nehmen Dein Feedback sehr ernst und leiten es deshalb an die entsprechende Fachabteilung weiter, um unsere Arbeitgeber- und Unternehmenskultur weiter zu verbessern.
Sehr gerne möchten wir mit Dir über Deine Erfahrungen zu den Themen Gehalt, Führung und die generellen Prozesse sprechen. Schreib uns gerne eine Mail an personal@greatplacetowork.de oder ruf uns an unter: +49 (0)221 93335 – 103.
Wir freuen uns, von Dir zu hören.
Dein Personalteam von Great Place To Work Deutschland
Tolles Team, interessante Aufgaben, wenig Aufstiegschancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Great Place to Work Deutschland in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, tolle Aktionen im Bereich CSR, Super Team-Aktivitäten, tolle Bürohunde
Verbesserungsvorschläge
Weniger Einmischung durch GF. Mehr Gleichberechtigung der Teams, es gibt klare Favoriten. Das Bonusmodell bevorzugt die Kollegen aus Sales und Consulting und deshalb laufen gut qualifizierte Kollegen irgendwann weg, weil sie auf dem Arbeitsmarkt links und rechts besser bezahlte Jobs finden, die genau die gleichen (oder mehr) Benefits bieten.
Work-Life-Balance
in der Theorie ja, aber durch chronische Unterbesetzung und Micromanagement der GF gibt es eine hohe Arbeitsbelastung. Die Arbeitnehmer:innen müssen sich selbst gut abgrenzen können. Viele Teamleitungen haben das aber durchaus auf dem Schirm und setzen sich sehr für die Mitarbeiter:innen ein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit Weiterbildungen zu machen. Oft ist die Arbeitsbelastung aber so hoch, dass man nicht dazu kommt. Entwicklungschancen (zu Senior-Level etc) gab es zu meiner Zeit quasi keine. Inhaltlich kann man viel Verantwortung übernehmen, man bekommt es aber monetär nicht vergütet und da es keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten gibt, ist das eher frustrierend.
Gehalt/Benefits
je nach Bereich und Qualifikation unterdurchschnittlich. Es gibt aber jährliche Gehaltsanpassungen und ein Bonusmodell (leider ist das vor allem für Sales und Consulting lukrativ aber für die Zentralfunktionen eher mau)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein CSR Team und eine NAchhaltigkeits-Gruppe, die verschiedenen Aktionen planen. Die Teilnahme an den AKtionen ist rege und alle im Unternehmen scheinen für soziale und Umwelt-Themen zu brennen.
Kollegenzusammenhalt
Super gute Stimmung und toller Umgangston
Vorgesetztenverhalten
die Geschäftsführung hat klare Favoriten, deren Meinung mehr zählt, als die anderer Kolleg:innen. Mischen sich oft ein, obwohl sie immer sagen "ihr seid die Experten". Ändern ihre Meinung und man muss alles nochmal machen. Verursachen durch Micromanagement (und inhaltlich unterschiedliche Meinung und keine Absprachen untereinander) viel Mehrarbeit und Überstunden. Und im Nachhinein fragen sie sich, warum Kolleg:innen so urlaubsreif/überarbeitet/krank sind. Teamleitungen sind aber größtenteils super!
Kommunikation
Kommt ein bisschen darauf an, wer kommuniziert. Aber im Grunde schon sehr gut. Aber vieles kommt über den Flurfunk an, bevor es offiziell kommuniziert wird.
GF ist einzelnen Kolleg:innen gegenüber nicht sehr positiv gestellt und kommuniziert manchmal sehr zickig.
Gleichberechtigung
in der Theorie ja, in der Praxis sind die meisten Leitungsfunktionen von Männern besetzt.
Interessante Aufgaben
man kann sich (je nach Aufgabenbereich) sehr gut einbringen, VOrschläge machen, neues ausprobieren. Wird allerdings komplizierter wen GF involviert ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 69 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Great Place to Work Deutschland durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 95% der Bewertenden würden Great Place to Work Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 69 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 69 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Great Place to Work Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.