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FirmenPolitik - jeder ist ersetzbar

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Finanzen / Controlling bei Greater Union International GmbH in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsbelastung,Druck von oben
Zu viel Arbeit für zu wenig Personal

Verbesserungsvorschläge

Der mitarbeitet sollte nicht als ersetzbar angesehen werden und sollte mal darauf geachtet werden qualifiziertes Personal einzustellen.durch die hohe Unzufriedenheit und die daraus resultierende Fluktuation wechselt das Personal beinahe monatlich.dieses wird schnell schnell mehr schlecht als recht und schlampig eingearbeitet und dadurch entstehen viele viele fehler die wieder ausgebügelt werden müssen und das kostet Zeit die man eh schon nicht hat. Also - Fluktuation verringern,Zufriedenheit erhöhen!!!!

Arbeitsatmosphäre

Durch den Druck von oben und die Arbeit die gar nicht zu schaffen ist,weil der Berg einfach immer größer wird,geht man schon nach 3 Monaten mit Panik zur Arbeit,wenn man merkt und gesagt bekommt dass es nicht besser werden wird

Work-Life-Balance

Keine zeit mehr für Privatleben!!!!man sammelt ohne ende Überstunden,die man gar nicht wieder wegbekommt

Vorgesetztenverhalten

Vorschläge und Ideen werden nicht angenommen,offensichtliche Probleme werden sich zwar angehört aber passieren tut nichts.die vorgesetzten haben teilweise gar keine Ahnung von den Vorgängen in den Abteilungen wissen aber dennoch alles besser

Interessante Aufgaben

Arbeitszeiten von mindestens 10 Stunden stehen an der Tagesordnung,und durch den Druck von oben wirds nicht besser.definitiv zu viel Arbeit für zu wenig Arbeitskräfte.

Image

Ich würde nicht mal meinem schlimmsten Feind empfehlen dort anzufangen.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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