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Mietwäsche
Bewertung

Arbeit am Limit - ohne fähre Bezahlung

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Greif Nordbayern GmbH in Cadolzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sichere Anstellung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Niedriges Gehalt, monotone Arbeit,
extreme Hitze, zu wenige Pausen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Pausen, bessere Bezahlung.

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt ist gut, aber durch Hitze, monotone Arbeit und zu wenig Pausen oft sehr belastend.

Image

Nach außen wirkt das Unternehmen solide,
Intern sind die Bedingungen schlecht,
für die Produktion.
Nicht zu vergleichen mit der HR.

Work-Life-Balance

Sehr schwer, da die Arbeit Körperlich anstrengend ist und kaum Pausen möglich sind.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Chancen und Förderungen vorhanden.

Gehalt/Benefits

Zu wenig Lohn für die harte Arbeit, keine Anpassung an steigende Löhne. Das was wir an Lohnerhöhung bekommen, ist ein Tropfen auf dem heißen Stein. Alles steigt, Lebensmittel, Energiekosten, Versicherungen,........ Nur der Lohn steigt nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teilweise vorhanden, für die Mitarbeiter aber kaum spürbar.

Kollegenzusammenhalt

Gut, die meisten Kollegen unterstützen sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr schwierig, da die Körperliche Arbeit sehr belastend ist.

Vorgesetztenverhalten

Teils korrekt, aber wenig Verständnis für die körperliche Belastung.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer extrem heiß, stickige Luft, zu wenige Pausen. Durch die Körperliche Belastung und die Hitze braucht man mehr Pausen.

Kommunikation

Oft einseitig, wenig Austausch mit Mitarbeitern.

Gleichberechtigung

Alle haben die gleichen -SCHLECHTEN -
Bedingungen.

Interessante Aufgaben

Fast keine Abwechslung, die Arbeit ist sehr monoton.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.