3 Mitarbeiter:innen, die bei Greimel Mobilitätsdienstleistungen eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,0 von 5 Punkten.
Überlegt es euch gut
1,2
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung in Landshut gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Struktur, sehr unwirtschaftlich, nicht digital, Wochenendarbeit, Lästerei, keine Zusatzleistunge, zu viel Arbeit für zu wenig Geld
Arbeitsatmosphäre
Sehr steif, man fühlt sich beobachtet, es wird andauernd nach Fehlern gesucht
Karrierechancen
Übernahmechancen aber mit Hungerlohn für 45+ Stunden in der Woche
Arbeitszeiten
Jeden Tag mindestens 1 überstunde
Ausbildungsvergütung
Für 45+ Stunden, 24 Tage Urlaub, Aufgaben einer Mitarbeiterin im callcenter? Zu wenig
Die Ausbilder
Ist OK, lässt sich alles sagen. Nicht selbstbewusst genug für den Job.
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr monoton, 8 Stunden das gleiche machen, wenig Unterstützung.
Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.
Wie läuft deine Arbeitswoche?
Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.
Mehrfachbewertung
Lächerlich! Schon komisch wenn von einem verlangt wird, eine gute Bewertung da zu lassen und was faken muss.
1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement im Bereich Administration / Verwaltung in Landshut absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
angespannt
Karrierechancen
bin gott sei dank bald weg
Arbeitszeiten
Überstunden sind gern gesehen :)
Die Ausbilder
unprofessionell. Geht nur darum den eigenen Hintern zu retten.
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Greimel Mobilitätsdienstleistungen durchschnittlich mit 2.5 von 5 Punkten bewertet. 33 der Bewertenden würden Greimel Mobilitätsdienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Greimel Mobilitätsdienstleistungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.