300 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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300 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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300 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Diese Bewertung beziehe ich auf meine Position, die Anforderungen mit sich bringt, die auch mal über das normale Maß hinausgehen. Für mich okay.
Ich konnte mich mehrfach weiterentwickeln. Weiterbildung ist stetig möglich.
Gehaltshöhe ist immer diskutabel. Es kommt sehr pünktlich und es gibt ein gutes Zusatzpaket.
In der Regel wird transparent und zeitnah informiert.
Benefits, Gehalt, Tätigkeiten, Urlaub
Flache Hierachien, Selten Stress
So gut es geht mit Schichtarbeit.
Vieles möglich
Tariflohn, viele freiwillige Zusatzleistungen.
Macht schon viel und möchte sich stetig verbessern
Hat etwas nachgelassen, aber ist an sich da.
Es wird auf vieles geachtet.
Intern gibt es viele Methoden der Kommunikation und man wird auf dem Laufenden gehalten.
Die Kantine in Polch ist der Hit, das neu eingeführte Gesundheitsbudget ist super. Da macht sich jemand in der PA echt Gedanken. Auch in der schwierigen Corona Phase hat der Arbeitgeber ohne Zwang einen Bonus gezahlt um die Mitarbeitenden zu unterstützen. Familienunternehmen eben.
Mehr am Image arbeiten, wir sind bei der externen Kommunikation sehr zurückhaltend.
Die Arbeitsatmosphäre ist positiv. Besonders in der IT, aber auch abteilungsübergreifend, herrscht ein respektvoller und wertschätzender Umgang. Ideen werden ernst genommen und man hat das Gefühl, dass jeder einen echten Beitrag zum Unternehmenserfolg leistet. Die Stimmung ist nicht nur professionell, sondern auch menschlich angenehm – man fühlt sich einfach wohl.
Die Work-Life-Balance ist sehr ausgewogen. Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitszeiten machen es leicht, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
In einem Familienunternehmen sind die Möglichkeiten begrenzt aber möglich.
Wir machen mehr als wir müssten und das aus Überzeugung.
Man unterstützt sich gegenseitig, auch über Abteilungsgrenzen hinweg. Gerade in Projekten spürt man, wie reibungslos die Zusammenarbeit zwischen IT, Fachabteilungen und Management läuft.
Die Führungskräfte sind nahbar, offen für Feedback und fördern eigenverantwortliches Arbeiten. Entscheidungen werden transparent kommuniziert.
Die Ausstattung ist modern und auf dem neuesten Stand. Mobiles Arbeiten ist problemlos möglich und wird aktiv unterstützt. Auch die Büros sind so gestaltet, dass konzentriertes Arbeiten wie auch kreativer Austausch gut funktionieren. Flexibilität und moderne Arbeitsweisen sind hier wirklich gelebte Realität.
Die Kommunikation im Unternehmen ist insgesamt gut, mit klaren Strukturen und regelmäßigen Updates. Besonders positiv hervorzuheben ist, dass die Geschäftsführung proaktiv versucht, alle Mitarbeitenden mitzunehmen und transparent zu informieren. Natürlich gelingt das nicht in jedem Fall perfekt – es gibt noch Potenzial, manche Botschaften direkter oder zeitnäher weiterzugeben. Insgesamt fühlt man sich aber gut eingebunden und ernst genommen.
Durch die kontinuierliche Modernisierung der Systeme und den Fokus auf digitale Lösungen ist die Arbeit abwechslungsreich und anspruchsvoll. Gleichzeitig bekommt man die Möglichkeit, neue Technologien einzusetzen und sich fachlich weiterzuentwickeln. Als Beispiel: wo andere noch über S/4 HANA sprechen haben wir es schon vor Jahren eingeführt.
Super Kantine, gute Arbeitsatmosphäre, Familienunternehmen
Viele Benefits, Familienbetrieb, gutes Arbeitsklima, Aufstiegschancen
Es wird viel für die Gesundheit der Mitarbeiter gemacht, jedoch in der Verwaltung werden keine ergonomische Büromöbel gestellt. Manche Abteilungen sind überlastet, da wird mehr Personal benötigt.
Top Team
zu viele Überstunden, diese sind freiwillig. Positiv Gleitzeit
Regelmäßige Fortbildungen, jährlich mindestens 2
trotz fehlendem Studium, durch Beförderungen, gleichwertiges Gehalt wie die Kollegen in der Abteilung
Top Team
Top Chef, per du
leider keinen ergonomischen Arbeitsplatz, höhenverstellbare Schreibtische wurden gewünscht, wird jedoch nicht umgesetzt.
Zwischen den Abteilungen, gibt es leider oft Kommunikationsschwierigkeiten, es wird aber daran gearbeitet
Abwechslungsreich, einem wird nie Langweilig
Das man als Azubi der Firma wichtig ist und auch bei Schwierigkeiten beim verstehen von manchen Aufgaben auch geholfen bekommt.
Sehr nett helfen einem gerne und sind für einen da wenn man sie braucht
Man lernt sehr viel und es macht Spaß sich den Herausforderungen zu stellen
Die Aufgaben sind manchmal Herausfordernd und machen Spaß
Man macht meistens unterschiedliche Aufgaben und hat so immer was anderes zum machen
Zusammenarbeit im Team
Team Events
Arbeitsatmosphäre
Kantine
Teilnahme als Team an sportlichen Events
Respektvoller Umgang. Ausbilder sind sehr freundlich und hilfsbereit. Die Anliegen der Auzubildenden werden Ernst genommen und bei Problemen wird gemeinsam nach Lösungen gesucht
Es wird viel Wert auf einen freundlichen und Respektvollen Umgang gelegt.
Das sehr drauf geachtet wird das jeder Respektvoll behandelt wird.
Sehr Freundlich und verständnisvoll
In der Technik super Arbeitsklima
In Konti 6 Tage arbeiten 4 frei.
Könnte immer mehr sein, aber für die Lebensmittelindustrie gut.
Nett und faire Teamleiterin die versucht alles möglich zu machen.
So verdient kununu Geld.