Tolle Ideen - schlecht Umsetzung
Ex-FührungskraftHat bis 2010 bei Grone Bildungszentren Hessen gGmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter aus dem Konzeptbereich / Niederlassungsleitungen bringen tolle Ideen für tolle Projekte ein. Hilfsbereitschaft zwischen verschiednene Niederlassungen gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sparzwang auch bei guten Geschäftsergebnissen, schlecht Kommunikation mit den Mitarbeitern. Mitarbeiter werden nur ungenügend in laufende Prozesse eingebunden. Mitarbeiter müssen Fehlentscheidungen und Fehlkalkulationen des Managements "ausbaden" (z.B. Stellenstreichung)
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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