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Groß 
& 
Partner 
Grundstücks 
entwicklungsgesellschaft 
mbH
Bewertung

Große Leistung in Sachen Eigenlob

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Gross & Partner in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich da weg bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ist schon echt peinlich wenn hier versucht wird, die (leider) echten (miserablen) Bertungen durch selbst geschriebens HR-blabla wegzudrücken. Schon auffällig, dass sofort nachdem eine schlechte Besserung veröffentlich wird mindestems eine positive folgt. Die Stimmung ist regelmäßig im Keller, und dass das fast ausschließlich der Unternehmensführung zu verdanken ist, ist ein offenes Geheimnis und der Elefant im Zimmer. Wenn in den fiktiven Bewertungen dann noch die Mitarbeiter für dieses Elend verantwortlich gemacht werden, ist das ein Schlag ins Gesicht für alle, die in diesem Laden täglich aufs neue gequält werden und spiegelt einfach nur die Mentalität wieder, die bei G&P Alltag in Sachen zwischenmenschlicher Umgang ist. Hier ist keinerlei Führungskonzept erkennbar, noch nicht mal ein schlechtes. Ich kann nur jedem empfehlen, diesen Arbeitgeber zu meiden, seinen Lebenslauf kann man auch bei anderen größeren Unternehmen gut gestalten. Eventuell läuft es in den Tochtergesellschaften besser, dort sind viele der Manager, die ich kennen gelernt habe eigentlich recht umgänglich.

Verbesserungsvorschläge

Nichts, dass Sie nicht in den Wind schlafen würden.

Arbeitsatmosphäre

Unterkühlt, tägliche 8-Stunden-Hölle

Kommunikation

Gibt es nicht, außer man macht einen Fehler, dann wird die bisher fehlende Kommunikation nachgeholt, wenn auch durchwegs auf unprofessioneller Ebene.

Kollegenzusammenhalt

Durchwegs positiv, Ausnahmen gibt es natürlich, halten sich dann aber idr nicht lange.

Work-Life-Balance

Kommt drauf an, mit dickem Fell kommt man aber auf 8 Std. am Tag.

Vorgesetztenverhalten

Beispiellos, ein Aquarium voller Piranhas ist emphatische.

Interessante Aufgaben

Schon möglich, aber nicht für das Fußvolk.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist ein Bauunternehmen, da hilft auch kein greenwashing.

Gehalt/Sozialleistungen

Steht nicht im Verhältnis zu dem was man ertragen muss.

Image

in der eigenen filterblase sicher gut.

Karriere/Weiterbildung

Nur gegen Sicherheitsleistungen, ist auch klar, wenn man die Leute dauernd vergrault.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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